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いきいきらいふSPA 東上野店 生活相談員の求人情報

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いきいきらいふSPA 東上野店

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株式会社いきいきらいふ
職種
生活相談員 (入浴特化型デイサービス) / 正社員☆経験者歓迎
雇用形態
正社員
サービス
デイサービス
最寄駅
[JR]山手線/上野、[東京メトロ]日比谷線/上野、[都営]大江戸線/上野御徒町…
勤務先
東京都台東区 東上野2-15-11
給与
1.月給230,000円 〜 300,000円
応募資格
・介護支援専門員・社会福祉士・社会福祉主事任用・介護福祉士(介護施設経験1年
以上を証明できる方)※上記のいずれかの資格をお持ちの方・普通自動車運転免許(
AT限定可)必須◆要確認◆応募には資格が必須になりますので、お持ちではない方の
ご応募はご…

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お客様にリラックス空間を提供する、短時間の入浴専門デイサービスです!!

いきいきらいふは「自分が受けたい、家族に受けてもらいたい介護サービス」を提供することを経営理念としています。

いきいきらいふSPAは、そんな私達の想いをカタチにした新しいデイサービスです。
入浴専門3時間リゾートデイサービス【いきいきらいふSPA】は、
新しいコンセプトと癒しの空間で多くの方に支持され、東京23区を中心に全国で運営しており、
たくさんのお客様にご利用いただいておりますが、私達はまだまだ満足していません。

今後は、よりホスピタリティが詰まった、お客様が本当に満足してより長く利用したいと思っていただける店舗作りを目指します!

そのためには、同じ想いをもって一緒に取り組んでいただける仲間が必要です。
生活相談員は、お客様と施設をつなぐ店舗の窓口のような仕事です。
お客様と向き合い、他のスタッフとも協力しながらより良い店舗作りをしていただける方を求めています。

アジアンリゾートを意識した外観。<br />
新しい介護の形を提供しています。
アジアンリゾートを意識した外観。
新しい介護の形を提供しています。
ドリンクメニューは20種類以上。<br />
1番人気はコーヒーです!
ドリンクメニューは20種類以上。
1番人気はコーヒーです!
アロマが香る癒しの空間。<br />
介護を感じさせないサービスが目標です。
アロマが香る癒しの空間。
介護を感じさせないサービスが目標です。
お風呂は個浴となっております。<br />
お客様には他の方に気を使わずゆっくりと入浴を楽しんでいただけます!
お風呂は個浴となっております。
お客様には他の方に気を使わずゆっくりと入浴を楽しんでいただけます!

いきいきらいふSPA 東上野店の求人詳細

職種
生活相談員 (入浴特化型デイサービス) / 正社員☆経験者歓迎
雇用形態
正社員
サービス
デイサービス
最寄駅
[JR]山手線/上野
[東京メトロ]日比谷線/上野
[都営]大江戸線/上野御徒町
[京成]本線/京成上野
勤務先
東京都台東区 東上野2-15-11
給与
1.月給230,000円 ~ 300,000円
<備考>
経験やスキルに応じる。
試用期間:3ヶ月(20~28万円)
基本給:165,000円/業務手当:35,000~80,000円/処遇手当:0~30,000円/職務手当:0~55,000円

業務手当(処遇手当含)は、時間外労働の有無に関わらず、45時間分の固定残業代等として支給。超過分は法定通り追加で支給。
応募資格
・介護支援専門員
・社会福祉士
・社会福祉主事任用
・介護福祉士(介護施設経験1年以上を証明できる方)

※上記のいずれかの資格をお持ちの方

・普通自動車運転免許(AT限定可)必須

◆要確認◆
応募には資格が必須になりますので、お持ちではない方のご応募はご遠慮ください。
待遇
・交通費支給(上限25,000円/月)
・昇給あり ※業績による
・賞与あり ※業績による
・社会保険完備
仕事内容
スタッフ管理・指導、お客様への契約、担当者会議、営業、アセスメント書類作成、及び介護業務。
まずは、介護業務(入浴介助・トイレ介助等)から始めていただきます。

真に必要なサービスの情報収集の為に、店舗内では、利用されるお客様との信頼関係構築を目的とし、介護業務をしていただきます。


【1日の仕事の流れ】※あくまで一例になります
▼8:30
朝礼。
▼8:35
お客様の送迎。送迎担当以外は、その間に施設の準備や入浴の順番確認を行ない、ムダのない動きができるように段取りを組みます。
▼9:30
お客様を迎え、ウエルカムドリンク・ケーキの提供。順番で入浴していただきます。その間はホールと入浴のヘルプを行ないます。
※入浴に関しては、基本的にパート社員が担当します。
▼12:00
お客様の送迎。送迎担当以外は片づけを行ない、午後に来店されるお客様に備えつつ、休憩を取ります。
▼13:00~17:00
上記の業務を行ないます。
▼16:30
ご家族やケアマネジャーへの報告書類作成、管理等の事務業務。
▼17:30
業務終了。
勤務時間
8:30 ~ 17:30
休日・休暇
・4週8休制(シフトによる) 
・有給休暇
・誕生日休暇
・冬季休暇(12/30~1/3)
教育制度
社内研修、社外研修、各種セミナーなど

※「これは会社の成長のために必要だ!」と思ったセミナーは、どしどし教えて下さい。(そこから実施になったセミナーもたくさんあります)
経営理念
-いきいきらいふは限界に挑戦し理想のサービスを追求していきます-

3A=「安心・安全・安らぎ」を基礎に、情熱と感性、想像力の限界に挑戦し、お客様の幸せと自分の受けたい理想のサービスを追及していきます。
 また、いきいきらいふのミッションを実現させるため、あらゆる活動を積極的に行い、生活文化の向上に貢献します。
行動指針
一、全員が主役・仲間であると自覚する
一、まず、やってみる
一、最後まで諦めない
一、気付いたら、すぐ知らせる
一、ルールを守る
一、毎日、元気に挨拶する
一、毎日、掃除する
一、一日一回は声をかけあう
一、お客様・同僚の話を最後まで聞く

※2008.9 社員で、行動指針第1期を策定しました
SHIPスローガン
□Smile    -たくさんの「笑い顔」
□Heartful  -「真心」
□Impression -「感動」を創造し、
□Passion   -「情熱」

をもって多くのファンの『笑い顔』・『感動』を
集めるグループになります!!!!

【Smile】
「笑い顔」とあえて表現していますが、ほほ笑み(smile)ではなく、
歯を見せて大きな口で笑う姿を想像してみてください。
皆が心からゲラゲラ笑うこと、笑わせること、笑い合うことを。

【Heartful】
サービスには「真心」・仕事にも「真心」です。
この中には相手に対しての思いやりも含まれています。
相手に対してどう言うか、どう接するかこれを尊重してください。
ベクトルは自分ではなく相手に向けてください。相手に敬意を。

【Impression】
「感動」が人生を大きく動かすと思っています。そして、感動はこころに深く残ります。
相手にプレゼントするときの「ドキドキ感」を思い出してください。
感動すること、感動を演出することが成長につながると。

これらのキーワードを、「想像」ではなく自分たちで作り上げていく『創造』
で生み出していくことが、いきいきらいふらしさにつながると考えています。

【Passion】
そして、最も重要であり欠けてはならないのが、最後のキーワードである『情熱』です。
すべての行動に魂が入っていなければ何の意味もありません。
自らが楽しんで、行動すること。「情熱」が伝わり人は動くと信じています。

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スタッフの声
◆理念に向かって突き進む!!
(20代女性スタッフ/いきいきらいふSPA 勤務)
新卒でイベント会社に就職しましたが、会社の理念と実際の業務、自分のやりたい事が結びついていない状態でした。
その結果、4ヶ月で会社を辞めてしまいました。
そんなときに出会ったのが「いきいきらいふ」です。
左会長は理想をまっすぐに追いかける会長で、人としてこのような人になりたいと本気で思い入社を決めました。
はじめは1日滞在型のデイサービスに勤務。
その後、管理者となり、新規オープンする店舗を任されることになりました。
新店舗の立ち上げも管理者としても初めてのことばかりで大変なこともありましたが、
スタッフとも協力し、徐々にお客様も増えて、今では沢山の方にご利用いただける店舗になりました。
これからも管理者として、周りのスタッフや後輩をひっぱっていけるよう本気で理想を追いかけます!!
採用担当者の声
■研修
新入社員・相談員・店長等のキャリア職研修、LGBT研修、各種セミナー、PJ活動によるスキルアップなど充実しています。

■将来的には…
ケアマネジャーへの営業業務や施設運営、スタッフ教育など管理者として一店舗をお任せします。
また、組織拡大に伴い、将来的にFC部門のブランドマネジャーや社内研修のトレーナーなど、多様なキャリアパスがあります。

介護の仕事をする上で最も大切なことはチームワークだと考えています。
チームとしてお客様にどんなサービスを提供するのかを考えることが出来、自ら積極的にチームメイトとコミュニケーションが取れる方を求めています。

もちろん他の施設での経験や資格はとても重要なものですが、既存のスタッフと協力し同じ方向を向いて仕事に取り組むことが出来る力はそれ以上に重要です。
介護サービスは究極の接客業。店舗で提供するサービスの質を高め、多くのお客様にデイサービスを利用することが楽しみだと言っていただけるようなそんな店舗を一緒に作りましょう!
代表取締役 日下部竜太からぜひ伝えたいこと
「働くスタッフ全員が、主役です}

いきいきらいふは、理念である「自分が受けたい、家族に受けてもらいたい介護」がベースとしてありつつ、自分たちで新しいもの・ことをつくっていく会社です。
それは、新しいサービスをつくることももちろんのこと、お客様との関係を創造すること、上司や部下の区別なく“仲間”で考えていくこと――にも繋がります。
弊社の行動指針の一つに“全員が主役・仲間であると自覚する”とあります。
これは光が当たる人だけが主役なわけではなく、影で支えてくれているスタッフ全員も主役であるという意味を持っています。
個の力ももちろん大切ですが、様々な価値観や考え方が加わることで、新しいことが生み出されると私たちは考えてきました。
私自身、介護業界に入った当初は試行錯誤しながら、お客様と向き合ってきました。
その経験から、仲間と支え合いながらお客様のために自分のできることを精一杯することで「ありがとう」と言っていただける大切な仕事なのだと気付くことができました。
これから入社する皆さんにも、チームワークとチャレンジ精神を武器に、「少しでも何が出来るか」という思考を持ちながら仕事に取り組み、ともに介護の未来を創り出してほしいと考えています。
皆さんにお会いできるのを楽しみにしております。

いきいきらいふSPA 東上野店 の勤務先情報

勤務先
いきいきらいふSPA 東上野店
勤務先サービス内容
デイサービス
所在地
東京都台東区東上野2-15-11
沿線/最寄駅
[JR]山手線/上野
[東京メトロ]日比谷線/上野
[都営]大江戸線/上野御徒町
[京成]本線/京成上野

いきいきらいふSPA 東上野店 の法人概要

法人名
株式会社いきいきらいふ
サービス内容
デイサービス
所在地
東京都台東区北上野2-6-14
ホームページ
http://www.ikiikilife.co.jp/

いきいきらいふSPA 東上野店 の応募方法

担当者名
採用担当者
採用までの流れ
【STEP 1】 人事より資格確認等の連絡
 ↓
【STEP 2】 面接(1~2回)
 ↓
【STEP 3】 内定

※選考においては、なるべくスピーディーに行います。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。
広告識別ID
95851-192669

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