訪問介護　ちたともに(知多市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報

募集内容

• 募集職種

  介護職員・ヘルパー

• 仕事内容

  ・介護保険法による訪問介護サービス
  ・障がい福祉サービス（居宅介護、重度訪問介護）
  ・自費サービス（病院受診・外出の付き添い、環境整備等）
  【現在の訪問しているエリア】知多市、東海市、東浦町、常滑市、阿久比町

• 応募資格

  【いずれも必須】
  ・普通自動車免許（AT限定可）
  ・介護職員初任者研修修了者（旧ヘルパー2級）
  ・スマートフォンをご利用の方（記録用として簡単な操作が出来れば可。マニュアル有）

  ★未経験・無資格だけど福祉の仕事にチャレンジしてみたい方、興味がある方には「資格取得支援制度」や実際にご利用様の自宅への同行体験があります。ぜひ、ご相談ください！

• 雇用形態詳細

  パートタイム。シフト制の勤務となります。希望休制度あり。

• 給与

  • 賞与あり
  • 昇給あり

  時給 1,130円〜1,600円

  ※処遇改善手当(時給)130円込みの時給となります。
  ※当社賃金規定による。経験、資格、能力等考慮。
  ・介護福祉士の場合・・時給1180円～
  ・賞与年2回（4月、10月）訪問件数や役職等により支給額は異なります。
  ・訪問場所によって直行直帰も可能。
  ・その他、通信手当、マイカー手当、年末年始手当等各種手当あり。訪問件数に応じて処遇改善手当（1件220円、380円）　　
  あり。
  ※訪問した分だけ、給料や賞与が増えるシステムを採用しています。 例えば、時給1250円で6時間就業し、4件(介護保険3件、障がい福祉1件)訪問した場合、時給に件数手当が3件(660円)、1件(380円)加わる為、時給換算で約1400円以上となります。さらに、その他手当が加わります。

  とりあえずキープ

• 待遇・福利厚生

  • 交通費支給

  ☆マイカー、原付、自転車通勤可能(駐車場有)
  ☆労災保険加入※その他社会保険は勤務日数等で異なります
  ☆健康診断補助
  ☆資格取得支援制度
  ☆法人会員制クラブ（カイポケクラブオフ）。
  ☆自社農場より、たまに野菜等のプレゼント。
  ☆食事会やお楽しみ昼食の日、おやつバイキング等イベントあり。
  ☆シロアリに詳しい社長による無料床下診断。（一戸建にお住まいの方のみ）
  ☆1階のフリースペース利用可（キッチン、卓球台あり）
  ☆引っ越しや運搬時、社長と軽トラ利用可（事前予約必要）

• 加入保険

  社会保険完備

• 勤務時間

  ＞07：30～21：00
  ※働きたい時間に合わせて記載の時間帯の中で相談。
  ※休憩は法定通り。
  ※週1日～1日5時間～勤務OK　

• 休日・休暇

  • 年末年始休暇

  ◆出勤日以外は休日(シフト制)
  ◆年次有給休暇は勤務日数により付与日数変動あり。

• 定年年齢

  なし

事業所情報

• 法人名

  株式会社縁の下

  事業所名

  訪問介護　ちたともに

  サービス区分

  介護

  サービス種別

  訪問介護・定期巡回

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    訪問介護ちたともに/登録ヘルパー

• アクセス

  愛知県知多市八幡字鍋山135番地10

• スタッフの声

  スタッフみんなで協力して働ける職場だと思います。ご利用者様への対応に悩んだときもすぐに相談できる経験豊富なスタッフが多いので、安心して仕事ができます。定期的に食事会もあり普段からしっかりコミュニケーションが取れているのでスタッフ同士の事情を考慮してシフト調整もでき、無理せず仕事ができるとても働きやすい環境です。

• 採用担当者の声

  何事にも積極的に向上心をもって業務にあたっていただける方を募集しております。
  そして何よりも笑顔を大切にご利用者様を第一に対応していただける方をお待ちしております。業界未経験の方でも先輩スタッフが丁寧に指導していきますので安心してチャレンジしてください！経験者の方、中高齢者の方もこれまでの経験と知識を活かしさらなるスキルアップを目指していける環境だと思います。会社としてもしっかりサポートさせていただきますので、私たちと一緒にあなたらしく笑顔で働ける職場を作っていきましょう♪

• メッセージ

  株式会社縁の下は知多市を中心に、近隣地区で福祉を行う事業所として居宅介護支援事業所（介護相談室ちたともに）、介護保険、障がい者福祉サービスを行う訪問介護事業所（訪問介護ちたともに）の運営をしております。
  「電気・ガス・水道・ちたともに」を合い言葉に、私たちが提供する福祉サービスや地域への貢献活動を通じて、地域に住む方々が住みよい生活環境を創造する一助となり、電気、ガス、水道のような生活になくてはならないインフラのような存在になりたいと考えております。
  また、会社にとって、「人」が一番大切であり、「人材」では無く一人ひとりが大切な「人財」であると考えています。
  「ちたともにで働きたい」「ちたともにで働いて良かった」と言われるような事業所を目標に、常に職員の立場に立って物事を考え、働き甲斐や環境等体制を整えていきたいと考えています。