１．月給265,000円～
＜応募資格>
介護福祉士 ※経験者採用※・介護福祉士資格を保有されている方
・介護施設（※1)において夜勤経験を含むフルタイムで働いた経験が通算5年以上ある方（※2）
※1） 介護施設･･･有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、グループホーム、療養型病院、小規模多機能型居宅介護ホーム
※2） 5年の定義･･･週4～5日間稼働した期間が通算5年間であること（雇用形態は問わない）
＜備考>
（夜勤5回／月、介護福祉士手当含む）
（特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、夜勤経験を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算が丸5年以上の方）
※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給
※定期昇給、昇格による基本給アップあり
２．月給245,000円～
＜応募資格>
介護福祉士
＜備考>
（夜勤5回／月、介護福祉士手当含む）
※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給
※定期昇給、昇格による基本給アップあり
３．月給222,500円～
＜応募資格>
介護職員初任者研修（ヘルパー2級）以上 ※介護福祉士以外
＜備考>
（夜勤5回／月）
※この他に保育手当お子様1人につき10,000円（規定あり）、ケアマネ資格手当5,000円、残業手当（月平均残業時間10時間）、年末年始手当、交通費規定内支給
※定期昇給、昇格による基本給アップあり
【賞与】
入社時等級の場合：基本給×1ヶ月
※入社3ヶ月後に昇格審査あり
昇格後：基本給×2ヶ月
※試用期間3ヶ月（労働条件は本採用時と変更なし）
