洛和ホームライフ山科東野の介護支援専門員(ケアマネジャー)求人(正社員)
医療法人社団洛和会
アピールポイント
医療法人社団洛和会では、医療・介護・保育のすべての事業に誇りと責任を持ち、ご利用者第一で質の高いサービスを提供しています。「人を助ける」「だれかの役に立つ」その思いを常に持ち、個人と組織が成長することを目指しています。
【個々のキャリアに応じた教育体制】
当会では採用時研修やサービス別研修以外に、個々のキャリアに応じた段階的な研修を行っています。介護の基礎知識や技術だけでなく、後輩の育成、リーダーシップやマネジメント・運営など組織を牽引する人材の育成にも力を入れています。
洛和会介護教育センターでは、介護職員初任者研修、介護職員実務者研修、また無資格・未経験者の方に向けた研修やアシスト制度がございます。
【医療法人ならではの手厚い福利厚生】
職員の人生を様々な場面でサポートする福利厚生を設けています。出産・子育ての際の産前産後休暇や、男性職員も取得実績のある育児休業、手当・助成金制度以外にも院内保育室を設けています。また、リフレッシュ休暇制度を常勤・非常勤それぞれに付与しています。仕事だけでなく、プライベートの時間も充実させてほしいという思いがあります。
【どんな仕事をするの？】
提供するサービスに応じて「介護付き有料老人ホーム」「住宅型有料老人ホーム」「健康型有料老人ホーム」に分類されます。生活相談員はご利用者とそのご家族の相談に乗ったり、必要な際には他施設や職種と連携を取ったり、ご利用者が快適に過ごせるような調整業務をメインで行っています。
募集内容
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募集職種
介護支援専門員(ケアマネジャー) -
仕事内容
【施設専任ケアマネ】と【介護職兼務ケアマネ】、
どちらかお選びいただけます。【施設専任ケアマネの場合】
・入所者やショートステイ利用者のケア計画書の作成、交付。介護認定調査（更新・区変手続き）【介護職兼務ケアマネの場合】
・介護職として入所者・利用者の介護ケア全般
・入所者やショートステイ利用者のケア計画書の作成、交付。介護認定調査（更新・区変手続き） -
応募資格
【必須】
介護支援専門員の資格をお持ちの方 -
雇用形態詳細
正社員（試用期間3か月/条件変動なし）
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給与
月給 216,500円〜301,200円【施設専任ケアマネ】と【介護職兼務ケアマネ】、
どちらかお選びいただけます。【施設専任ケアマネの場合】
1．介護支援専門員＋介護福祉士：216,500円～
2．介護支援専門員＋社会福祉士：249,200円～※介護支援専門員手当を含む
【介護職兼務ケアマネの場合】
1．介護支援専門員＋介護福祉士：268,500円～
2．介護支援専門員＋社会福祉士：301,200円～※介護支援専門員手当を含む
※特定処遇改善加算を含む
※夜勤手当 10,000円／回（月平均4回）含む◆試用期間3ヶ月（条件変更なし）
◆交通費支給（上限50,000円/月）
◆別途残業代支給
◆昇給：年1回（4月）
◆賞与：年2回（6月、12月）※過去実績4.2ヶ月分
◆経験加算有り
└面接時にこれまでのご経験等お伺いさせていただき、
履歴書・職務経歴書をもとに経験年数加算額が決定します。 -
待遇・福利厚生
・各種研修制度あり
・永年勤続表彰制度（勤続20年、30年、40年の職員対象）
・院内保育室あり
・定期職員健康診断（年2回）
・ストレスチェック制度
・フィットネス施設・設備の利用
・むつみ会ボウリング大会（年2回）
・むつみ会クラブ活動（文科系、運動系併せて35以上のクラブ活動あり）
・職員家族大運動会（年1回）
・職域対抗駅伝大会（年1回）
・リロクラブ（福利厚生倶楽部）加入
・育児支援あり＜各種相談窓口あり＞
＊悩みの相談窓口（メンタルサポートシステム、洛和会相談室）
＊ハラスメント（パワハラ・マタハラ・パタハラ）苦情相談窓口
＊らくわ年金相談室
＊法律相談（当会顧問弁護士）
＊税務相談（当会顧問税理士・公認会計士） -
加入保険
・社会保険完備
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勤務時間
【施設専任ケアマネ】と【介護職兼務ケアマネ】、
どちらかお選びいただけます。【施設専任ケアマネの場合】
日勤：8時30分～17時15分（休憩60分）【介護職兼務ケアマネの場合】
早出：7時00分～15時45分(休憩60分)
日勤：8時30分～17時15分（休憩60分）
遅出：11時00分～19時45分(休憩60分)
夜勤：16時30分～翌9時00分(休憩120分)※残業月平均10時間以内
※1ヶ月単位の変形労働時間制 -
休日・休暇
・4週8休（シフト制）
・年次有給休暇＜長期休暇・特別休暇＞
・リフレッシュ休暇制度（連続12日間取得）
・半日有給休暇
・ワークライフバランス休暇
・介護休暇・介護休業
・ボランティア休暇
・ドナー休暇制度
・裁判員休暇制度
・進学等休暇制度
・産前産後休暇（産前6週間/産後8週間）
・子女出生休暇（男性職員のみ）
・育児休業（子どもが1歳に達する前日まで取得可能）
・子どもの看護休暇 -
定年年齢
あり(60歳) -
応募後の流れ
ウェルミージョブからご応募ください
↓
メールまたはお電話でご連絡させていただきます
↓
履歴書をご送付ください
↓
採用試験（面接）をさせていただきます
↓
内定！
勤務先・アクセス
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- 事業所名
- 洛和ホームライフ山科東野
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 有料老人ホーム
- 受動喫煙対策
- あり(屋内禁煙)
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アクセス
〒607-8141
京都府京都市山科区東野北井ノ上町11-2
会社情報
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- 法人名
- 医療法人社団洛和会
- 法人住所
- 京都府京都市中京区西ノ京車坂町９番地
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スタッフの声
■研修に参加して、どのようなメリットを感じましたか？
初めの1カ月は業務について網羅的な研修があり、その後は、半年後1年後とフォローアップの研修をしてくださっています。ただ知識を身に付けるだけではなく、「今の自分にどういう部分が足りていないのか？」、逆に「何ができているか」ということを客観的に確認できるようになっていますので、とても成長しやすい仕組みになっていると思います！■応募を検討されている方へメッセージなどあればお願いします！
母体が病院ということもあり、担当している利用者がご入院された時などは、とても連携が取りやすいですよ！ -
採用担当者の声
■それぞれの方に合わせた研修を充実させております。
・介護職の段階的教育体系の確立
・採用時研修
・キャリアパス
・サービス別研修
・プリセプター研修
・管理者研修
