セントケアぱーとなー韮崎の介護職員・ヘルパー求人(正社員)
セントケア山梨株式会社
- 賞与あり
- 研修制度あり
- 資格取得支援制度あり
- 夜勤なしOK
- WEB面接OK
- 特定処遇改善加算あり
- 無資格者相談OK
- 月給23万円以上あり
募集内容
-
募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
看護師を含む3名で入浴介助を行うサービスです。
お客様お1人お1人を継続して対応頂きお客様に安心して喜んで入浴して頂ける様努めて頂きます。入浴車の運転がありますので普通自動車免許(AT限定可)必須。
未経験・ヘルパーの資格がなくてもOK。将来的には働きながら取得して頂きます。初めの内は研修同行を複数回行いながら業務を覚えて頂きます。自身が付くまでしっかり研修を行いますので安心して働けます。
入浴を心待ちにされているお客様の「ありがとう」という言葉に、大きなやりがいを感じるお仕事です。
【変更範囲:変更なし】 -
応募資格
【必須】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
※資格・経験不問 -
雇用形態詳細
正社員
試用期間3カ月(労働条件に変更なし) -
給与
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 197,500円〜241,500円【内訳】
基本給:157,000円
処遇改善加算手当:15,500円
職種手当:12,000円
地域手当:8,000円
運転免許手当:5,000円【別途手当】
実務者研修:7,000円
介護福祉士:12,000円
介護福祉士取得後の経験年数手当:0~32,000円(3年・6年・10年以上でつきます)
処遇改善一時金年2回支給(5月・12月)【交通費】
交通費支給(上限月額50,000円)【昇給】
金額1時間あたり1,000円〜4,000円(前年度実績)【賞与】
年2回/計2.0ヶ月分(前年度実績) -
待遇・福利厚生
- 退職金あり
- 交通費支給
◆賞与2回/年
◆退職金制度
◆特定処遇改善(介護福祉士実務経験に応じて支給)
◆処遇改善加算金別途支給/年2回
◆社会保険完備
◆昇給有
◆制服貸与
◆交通費全額支給(車通勤可 社内規定により支給)
◆研修制度有
◆資格取得支援制度有
◆インフルエンザ予防接種補助制度
◆ほっとライン(第3者相談通報窓口)
◆社員割引制度(余暇利用)
◆団体長期障害所得補償
◆人材紹介制度
◆結婚祝い金 -
加入保険
社会保険完備
-
勤務時間
変形労働時間制(1ヶ月単位)
08時30分〜17時30分又は
07時30分〜18時00分の間の8時間程度
※休憩60分
※時間外労働あり月平均10時間残業あり(月10時間)
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休日・休暇
- 慶弔休暇
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
シフト制(週休2日制)
年間休日112日 -
定年年齢
あり(68歳) -
応募後の流れ
ウェルミージョブの応募ボタンからご応募ください。
ご応募いただいた内容を確認の上、求人担当者より追ってご連絡いたします。
面接には履歴書[写貼]をご持参ください。
WEB面接も対応しておりますので、ご希望の方はお伝えください。
事業所情報
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スピード返信 平均24時間以内に返信しています- 法人名
- セントケア山梨株式会社
- 法人住所
- 山梨県甲府市住吉2丁目4番8号
- 事業所名
- セントケアぱーとなー韮崎
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 訪問入浴介護
- 受動喫煙対策
- あり(屋内禁煙)
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アクセス
山梨県韮崎市大草町若尾72-1
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セントケアぱーとなー韮崎からのメッセージ
セントケア・グループは1983年3月に設立し、創立から40年以上。
2016年には東証一部に上場し現在拠点数は全国に500ヵ所以上、スタッフ数は1万人を超えています。
「地域と人をむすぶヘルスケア企業」を築くことを目標とし、今後も地域のお客さまが安心できるサービスの充実と住みよい環境の実現を目指します。