パナソニックエイジフリーケアセンター芦屋浜・訪問入浴の介護職員・ヘルパー求人(正社員)

募集内容

• 募集職種

  介護職員・ヘルパー

• 仕事内容

  ベッド横に専用の簡易浴槽をセッティングし、お風呂介助を行います。
  ご利用者は寝たきりの方が多く、住み慣れたご自宅で格別のリラックスを提供できるやりがいに満ちたお仕事です。
  1件あたりの所要時間は45分程度で、1日6～8件程度サービス提供します。
  介護職2名・看護職1名の3人一組で仲良く巡回します。

  【完全マンツーマン研修】
  基礎技術習得まで、あなた専任トレーナーがマンツーマンで研修します。
  マンツーマンだから、「分からないをすぐ聞ける安心感」と「貴方のペースに合わせた研修コーディネート」が実現。
  研修3カ月後にトレーナーが習熟度を確認し、アドバイスできる仕組みで、未経験者でも安心して始めることができます。

• 応募資格

  ・介護福祉士
  ・介護職員実務者研修（ヘルパー1級、介護職員基礎研修）
  ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級）
  ・社会福祉士
  ・社会福祉主事任用
  ◆普通自動車免許（AT限定可）必須

• 雇用形態詳細

  正社員（試用期間3ヶ月/労働条件変更なし）

• 給与

  • 賞与あり
  • 昇給あり

  月給 224,690円〜246,920円

  月給22万4,690円～24万6,920円

  初任者研修、社会福祉主事任用 月給 22万4,690円以上
  実務者研修 月給 22万8,390円以上
  介護福祉士 月給 24万740円以上
  社会福祉士 月給 24万6,920円以上
  ※処遇改善加算含む

  〇資格手当
  〇職種手当
  〇業務手当
  〇時間外勤務手当
  〇休日勤務手当
  〇無事故無違反表彰金
  〇サービス提供8件目以降手当
  〇年末年始勤務手当

• 待遇・福利厚生

  • 退職金あり
  • 交通費支給

  〇交通費全額支給（上限なし＊規定あり）
  〇制服貸与
  〇昇給あり（年1回）
  〇賞与あり（年2回：7月・12月）
  〇残業代1分単位支給
  〇勤務地限定制度
  〇時間制正社員制度

  〇社会保険完備（パナソニック健康保険加入）
  ＊月額保険料が安く手厚い保障！（本人負担40%程度です）

  【医療・健康】
  〇定期/深夜業健康診断
  〇女性健診助成制度
  〇インフルエンザワクチン予防接種
  〇健康管理室の設置
  〇従業員相談窓口
  〇ストレスチェック

  【貯蓄・資産形成】
  〇積立貯蓄・職場積立NISA（勤続1年以上）
  〇一般財形貯蓄・財形年金貯蓄・財形住宅貯蓄

  【結婚・出産・育児】
  〇結婚祝金
  〇出産祝金
  〇育児のための短時間勤務/時差勤務
  （＊小学校4年生始期まで）

  【退職・定年後】
  〇退職金制度（勤続3年以上）
  〇確定拠出年金制度（退職金DC/賞与DC）
  〇定年再雇用制度（65歳まで）
  〇ジョブリターン制度

  【介護】
  〇介護のための短時間勤務/時差勤務

  【暮らし】
  〇パナソニックグループ団体保険割引制度
  各種任意保険が手ごろな掛金で保証が充実
  〇家庭用常備薬の斡旋
  〇パナソニックグループ会社の住宅購入時 価格割引
  〇ローン金利優遇
  〇車購入時、優良ディーラー紹介

  【レクリエーション】
  〇有名テーマパーク ＊特別価格でチケット購入可能
  〇パナソニック保養所、提携リゾート施設・レジャー施設・スポーツジム等が特別価格にて利用可能
  〇コミュニケーション促進制度

  【表彰】
  〇永年勤続表彰
  〇業績/特別/学会発表表彰

  【キャリア】
  〇キャリアチャレンジ制度（年1回）
  ＊自身のやりたい仕事に応募できる社内公募制度

  【研修】
  〇入社時研修（動画視聴）
  〇導入/確認研修（項目に応じて先輩社員によるOJT）
  〇入社3ヶ月フォローアップ研修
  〇プリセプター研修
  〇エイジフリーカレッジ
  〇安全運転研修
  〇階層別研修
  ＊介護業務未経験の方でも安心の研修制度！

  【資格取得】
  〇資格取得支援制度：初任者研修/実務者研修
  ＊当社提携校にて法人価格で受講可能
  〇介護福祉士/ケアマネ試験対策講座

• 加入保険

  ◇各種社会保険完備（厚生年金/健康保険/雇用保険/労災保険）

• 勤務時間

  基本勤務時間
  8：30～17：30
  ※日曜定休日
  ※休憩時間は法定通り
  ※1ヶ月単位の変形労働時間制

• 休日・休暇

  • 慶弔休暇
  • リフレッシュ休暇
  • 年間休日110日以上

  【休日】
  〇年間休日114日（月8～11日）

  【休暇】
  〇年次有給休暇（初年度最大15日 ＊入社月による）
  〇メモリアル休暇（記念日に最大5連休取得可能）
  〇慶弔休暇
  〇産前産後休暇
  〇育児休業
  〇産後パパ育休（取得実績豊富！）
  〇子の看護休暇
  〇介護休業/介護休暇
  〇リフレッシュ休暇（勤続10年ごとに5日付与）

• 定年年齢

  あり(60歳)

• 応募後の流れ

  ■STEP1
  　応募受付（エントリー）・面接日程調整
  　※書類選考からになる場合がございます

  ■STEP2
  　適性検査・面接
  　※適性検査：スマホで10分程度
  　（面接日当日までに受検ください）
  　※履歴書：面接当日持参OK！

  ■STEP3
  　合否連絡
  　※基本は1週間以内にご連絡

事業所情報

• 法人名

  パナソニックエイジフリー株式会社

  法人住所

  大阪府門真市大字門真1048番地

  事業所名

  パナソニックエイジフリーケアセンター芦屋浜・訪問入浴

  サービス区分

  介護

  サービス種別

  訪問入浴介護

  受動喫煙対策

  あり(喫煙室設置)

  受動喫煙対策備考

  喫煙室あり

• アクセス

  〒659-0041
  兵庫県芦屋市若葉町3-2

• スタッフの声

  訪問入浴はご自宅での介護であるというところが一番やりがいに繋がります。
  住み慣れた場所でお客様やご家族様に喜んでいただき、笑顔になっていただけた時にこの仕事をしていて良かったと感じます。

• 採用担当者の声

  お休み希望・出勤日希望は1～2ヵ月前に管理者へご提出頂けます。
  Q：こんな時はどうしていますか？
  子供が急に発熱しました。
  A：お子さんに寄り添ってあげてください。管理者へ電話1本で調整可能な環境です。
  困ったときはお互いさま！助けいあいシフトをモットーにしています

  女性介護職：20～40代が2名勤務
  男性介護職：20～30代が2名勤務
  女性看護職：40～60代が3名勤務
  幅広い世代が在籍していますが、皆で仲良くサービス巡回しています。
  是非、貴方もこの事業所で働いてください。

  福祉のお仕事に興味がある！人の役に立ちたい！
  といった思いがある方にオススメのお仕事です✨
  チームワークを大切にして業務に取り組みます！
  分からないことがあればすぐに聞ける環境を整えています！
  是非、私たちと一緒に楽しく働きましょう✊️