訪問介護やすらぎの介護職員・ヘルパー求人(パート・アルバイト)

株式会社サンディアス

最終更新日:
訪問介護やすらぎ
介護
訪問介護・定期巡回
職種名
介護職員・ヘルパー
雇用形態
パート・アルバイト
住所
愛知県高浜市屋敷町3-3-19
求人広告番号
847612
スピード返信 平均24時間以内に返信しています
時給 1,200 円〜 2,000
介護職員(訪問介護・定期巡回)/パート【訪問介護 やすらぎ】
【介護職員/パート】昇給あり!マイカー通勤可!交通費支給あり!
  • 車通勤可
  • 自転車通勤可
  • オープニングスタッフ
  • 扶養内勤務相談OK
  • 資格取得支援制度あり
  • 週1日からOK
  • 夜勤なしOK
  • 定年なし
  • 曜日相談OK
  • 無資格者相談OK
  • 駅近(約10分以内)
  • 時給1500円以上あり

アピールポイント

イチオシポイント
*無資格・未経験でも大丈夫!「介護の仕事」にチャレンジしてみませんか?
*年齢を気にする必要はありません!あなたの熱意を受け止めます。
*嬉しい交通費の支給♪通勤代を心配しなくて済みますよ◎

募集内容

  • 募集職種

    介護職員・ヘルパー
  • 仕事内容

    ◇介護職員としての業務全般◇
    ・介護、介抱および介助といった直接補助(柔軟に対応)
    ・定期巡回による安否確認
    ・日報の記入

    ※訪問先:個人宅
    ※訪問時間の目安:1件1時間
    ※業務内容の変更範囲:法人の定める範囲

  • 応募資格

    【すべて必須】
    ・普通自動車運転免許(AT限定可)
    ・介護、介抱および介助の実務経験がある方

    【あれば尚可】
    ・介護支援専門員
    ・介護福祉士

    ※介護に関する資格をお持ちでない方は、入社後に介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)を取得していただく必要あり

  • 雇用形態詳細

    パート【試用期間1ヶ月~5ヶ月/労働条件変動なし】
    ※雇用期間の定めあり:6ヶ月(条件付きで更新あり)
    ※契約更新の条件:職能や勤務態度、業務の進捗等
    ※転勤の可能性:なし

  • 給与

    • 昇給あり
    時給 1,200円〜2,000円

    【別途支給】
    ・資格手当:1,000~10,000円/月
    ・土日勤務手当:1,000~2,000円/時

    【昇給】
    あり

  • 待遇・福利厚生

    • 交通費支給

    ・交通費実費支給(上限:日額150円)
    ・マイカー通勤可(駐車場あり)
    ・受動喫煙対策あり(屋内および社用車禁煙、利用者様宅への訪問30分前は喫煙NG)
    ・資格取得支援制度あり
    ・職務給制度あり(福祉に携わる有資格者手当、職能に対する手当等)
    ・正社員登用制度あり
    ・定期健康診断補助あり
    ・慶弔見舞金あり

  • 加入保険

    社会保険あり(勤務時間・日数により法定どおり加入)

  • 勤務時間

    (1)6時00分~15時00分
    (2)12時00分~21時00分の間で実働時間1時間以上

    ※シフト制
    ※休憩時間:60分
    ※残業:ほぼなし
    ※所定労働日数:週1日~週5日
    ※勤務時間、日数は選択可能

  • 休日・休暇

    ・週1日以上(シフト制/お休みは本人の都合により決定)
    ・年次有給休暇(法定どおり付与)
    ・特別休暇
    ・産前産後休業制度あり
    ・介護休業制度あり

  • 定年年齢

    なし
  • 応募後の流れ

    ウェルミージョブの応募フォームよりご応募ください。

事業所情報

  • スピード返信 平均24時間以内に返信しています
    法人名
    株式会社サンディアス
    法人住所
    愛知県碧南市岬町4丁目45番地
    事業所名
    訪問介護やすらぎ
    サービス区分
    介護
    サービス種別
    訪問介護・定期巡回
    オープン年月
    2025/04
    受動喫煙対策
    あり(屋内禁煙)
  • アクセス

    • 車通勤可
    • 自転車通勤可
    愛知県高浜市屋敷町3-3-19

  • 訪問介護やすらぎからのメッセージ

    【事業所の特徴】
    ・2025年4月新規オープン
    ・地域密着でサービスを提供することで、福祉を満遍なく行き渡らせる事を目的としている
    ・社会から孤立している方や孤独死のフォローも実施している
    ・正社員は3交替制(実働時間7.5時間)のため、長時間労働や残業がない
    ・働く人を大切にするという理念に基づき、働き方や品質を保つための制度、無駄を排除した仕組み等を考案している
    ・家族やスタッフ自身の生活に応じた働き方を推奨している
    ・福祉事業部内で異動も可能

    【法人の特徴】
    ・障がい者向けグループホーム、代行およびお手伝いサービス、訪問介護、定期巡回の事業を展開している
    ・今後も、福祉に関わる事業を展開する予定
    ・働きながら、同一法人内のサービスを利用することも可能

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