アピールポイント
株式会社創生事業団では「生き生きと暮らし、輝ける人生を。」をテーマに介護・保育ビジネスを展開しています。
【個々の能力を最大限に伸ばす教育体制】
スタッフの成長がご利用者の満足に繋がると考えており、階層別の研修を行うことで幅広い情報に触れ、個々の能力を最大限に伸ばせる環境づくりに力を入れています。働きながら介護福祉士取得を目指す方への実務者研修受講支援や、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援など、「成長したい」という思いを全力でバックアップしています。
【手厚い人員配置と分業制で残業を削減】
各事業所にサポートスタッフ（介護補助）がおり、掃除、洗濯、リネン交換などを選任で担当するため、介護職員はご利用者としっかり向き合い、ケアやコミュニケーションに集中することができます。残業時間の削減や積極的な有休消化にも繋がっており、職員の取得率は90％以上にも及んでいます。
【誰もが活躍できる職場づくり】
当社では女性の平均継続勤務年数を改善し、誰もが活躍できる職場環境の整備に力を入れています。年次有給休暇の計画的付与や育児短時間勤務制度の柔軟な運用を行い、結婚・出産・子育てを経ても長く働き続けられる職場を目指しています。
【どんな仕事をするの？】
ご利用者の居宅等に訪問し、在宅生活を継続できるよう身体介護や生活援助などの支援を行っています。ご利用者に対し「1対1」でサービスを提供するので、信頼関係を築きながら丁寧なケアを提供できます。
募集内容
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募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
◎併設されている住宅型有料老人ホーム内での訪問介護となります。
※一般宅への訪問はありません。
※訪問介護のコマ以外の時間は施設内にてフリーの業務を行っていただきます。
◆ご利用者様のお食事は、「有料老人ホーム」からの提供となります。
◆施設内でご入居者様への介護サービスをお願いします。
◆ゆったり、丁寧にご入居者様と接することができます。
◆ご入居者様の笑顔とふれあう機会がたくさんあります。
◆手厚い介護を実践する為にスタッフを多く配置しています、残業は少ないです。
◆居室清掃や洗濯などは別途専任スタッフがいるため介護業務に専念できます。
◆レクリエーションなども専門スタッフが定期的に巡回してまいります。 -
応募資格
【必須条件】
◆居宅または施設での経験がおありの方
◆介護福祉士、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、初任者研修(ヘルパー2級)、介護職員実務者研修
◆年齢59歳まで（定年60歳の為）※学歴不問
※施設経験者は優遇します -
雇用形態詳細
試用期間 3ヶ月～6ヶ月：労働条件変更なし
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給与
月給 276,600円〜336,600円月給276,000円～300,000円（介護職員初任者研修修了者又はホームヘルパー2級以上）
月給300,000円～330,000円（介護福祉士）
※夜勤5回想定
◆夜勤手当 1回10,000円
◆処遇改善手当含む(別途一時金の支給もあり)
◆経験年数、役職、職務内容ほか面接時の評価により給与額を決定します。
◆昇給年1回
◆賞与年2回※会社規定あり
◆交通費支給 上限50,000円/月 -
待遇・福利厚生
◆昇給 年1回 ※本人の業務成績による
◆賞与 年2回 ※本人の業務成績による
◆交通費規定支給 上限50,000円/月
◆自転車通勤ＯＫ
◆車通勤補助
こちらの施設には無料で駐車できる駐車場はございません。
近隣の駐車場を個人契約頂いた際に、半額を補助／月致します。
※ただし補助上限 5,000円／月 -
加入保険
◆社会保険 ※法定通り就労日数、就労時間に応じて加入
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勤務時間
【日勤帯】 6：00～19：30（実働7.5時間）
(1) 6:00~14:30
(2) 7:00~15:30
(3) 9:30~18:00
(4) 11:00~19:30
※休憩60分
※上記時間帯と夜勤の組み合わせで1ヶ月単位のシフトを組みます。【夜勤帯】 16：45～09：45（実働15時間）
※休憩2時間
※夜勤は月5回想定 -
休日・休暇
◆公休 月8日間 ※シフトによる
◆年間102日(月8日を原則とし、月毎の勤務予定表による)
◆その他有給休暇、特別(慶弔)休暇 ※有給取得率90%以上 -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- 株式会社創生事業団
- 法人住所
- 福岡県福岡市中央区清川１丁目３番１号
- 事業所名
- グッドタイムケア・国分寺
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 訪問介護・定期巡回
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アクセス
東京都国分寺市東戸倉2-8-7西武国分寺線「恋ヶ窪」駅徒歩4分
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スタッフの声
【男性/2006年入社 スタッフ】
Q.介護業界に興味を持ったきっかけはなんですか？
入院している祖父の世話をしたときの喜ぶ顔が介護の世界に進んだきっかけです。
専門学校で介護福祉士を取得し、プライベートでの引っ越しもありましたが、身につけたスキルが他のところでも通用するか知りたかったのと、介護の仕事を続けたいとの想いがあり、規模の大きい『創生会グループ』へ入社しました。Q.入社する前と後では、印象は変わりましたか？
中途入社のため、同期の職員がおらず、最初は馴染めるか不安でした。しかし、近い年齢の方や親切に教えてくださる先輩のおかげで、とても楽しく働けていて、年齢や社歴問わず、仕事についてはもちろん、プライベートについてまで気兼ねなく話せることも魅力です。参加自由ですが、フロア職員同士での交流会があり、フランクな感じでとても馴染みやすい雰囲気でした。Q.応募を検討されている方へメッセージをお願いします！
私のモットーは、「まくとぅそーけーなんくるないさ」です。沖縄の言葉で「人事を尽くして天命を待つ」という意味があり、しっかり利用者様と関わっていけば、利用者様はしっかり見てくれているので、自分の行為に自信を持って働くことがやりがいにつながっています！ -
採用担当者の声
☆ ★ ☆ 当社のここが自慢 ☆ ★ ☆
【職場の雰囲気】
高級志向だと硬すぎる、アットホーム志向だと雑になる…
でも創生事業団は『両者のいい部分を取り込んだ、加減の絶妙な施設』です。
負わずのびのびと働ける環境を提供しています。
また、施設長を含めスタッフがとにかく気さくで明るいです!【アクティビティー】
ご利用者様の参加率が高い!!
毎回、ご利用者様と一緒にスタッフも楽しんでいます♪
アクティビティーもバリエーションに富んでおり、
リハビリを中心としたプログラムも充実しています。【将来のビジョン】
介護の仕事に慣れてくると、自分はこうしたいな、こうなりたいというビジョンが生まれてきます。
介護サービス提供のプロになりたい。
ケアマネや生活相談員になって専門職を突詰めたい。
管理者となって後進の教育支援をしたい。
アクティビティーを担当して全施設を飛び回りたい。
営業職をやってみたい。
私のように採用担当をやってみたい。
などなど・・・・・・自分の夢や希望を実現できる職場です。
