※給与、仕事内容など募集情報は現時点で異なる可能性があります。
宇治ケア(宇治市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護職員・ヘルパー
- 住所
- 京都府宇治市莵道田中20-1
- 研修制度あり
- 扶養内勤務相談OK
- 週1日からOK
- 夜勤なしOK
- 午前のみOK
- 午後のみOK
- WワークOK
- ブランクありOK
- 曜日相談OK
- 特定処遇改善加算あり
- 駅近(約5分以内)
- 時給1500円以上あり
アピールポイント
私たちALSOKライフサポート株式会社は、ALSOKグループの介護サービス会社として2000年に創業。以来訪問介護、訪問看護、訪問入浴、通所介護、有料老人ホームなど、500名を超える仲間と共に様々な事業を通じて、地域にお住まいの皆さまの健やかな暮らしに貢献しています。
【全社で取り組む「ノーリフティングケア」】
持ち上げない、抱え上げない介護を目指す「ノーリフティングケア」を当社では推し進めています。
介護される方自身の力も生かすのでリハビリにもつながる他、スタッフも無理な姿勢を取らずに介助ができるので介助する際の安全性も高まり、腰痛予防にも役立ちます。
【充実の研修制度】
常勤職員であれば入社後3日間の入社時研修、最長3か月のOJT研修、入社3か月後のフォロー研修など、あなたの成長に合わせた研修制度を用意。
その後も職種別勉強会や事業所全体研修など、スキルアップ、キャリアアップにつながる研修が受けられます。
【産休・育休取得率は100%】
結婚、出産といったライフスタイルの変化に合わせたサポート体制も充実。産休前・育休からの復職前には、事業所の所長と面談などを行い、長く働き続けられるよう職場全体でフォローします。
復職後はご自身の状況に合わせて、時短制度の活用をされている方もいます。
募集内容
-
募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
主に日常生活で介護が必要になった方へ
食事や着替えなどの身体介護や、買い物代行や食事の用意などの
生活援助などを行います。実務経験がなくても安心して働ける環境です。
最初からいきなりお一人で訪問することはありません。
サービス提供責任者が最低2回は同行するので、安心してスタートできます。 -
応募資格
【いずれか必須】
・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)
・介護職員実務者研修
・介護福祉士 -
雇用形態詳細
パート・アルバイト
-
給与
時給 1,284円〜1,752円生活援助:1,284円
身体介護:1,752円※別途
・特定処遇改善加算手当
・祝日手当あり
・報奨金制度あり -
待遇・福利厚生
・資格取得祝い金支給あり
・研修制度あり -
加入保険
・労災保険
-
勤務時間
7:30~22:00(休憩時間は法定通り)
※月〜土曜日、上記の時間帯で週1日・1日1時間から勤務可(残業はほとんどありません)
※「平日のみ」「土日のみ」「午前のみ」「午後のみ」「扶養内」「Wワーク」など、
あなたの都合に合わせてお時間のある日のみの勤務でOK
※希望に合わせてシフトを作成するので家庭と両立して働くことが可能!
現場への直行直帰も可能なので、うまく利用すればより働きやすいですよ! -
休日・休暇
・勤務日以外お休み(シフトによる)
・年次有給休暇(法定通り)
事業所情報
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スピード返信 平均24時間以内に返信しています
- 法人名
- ALSOKライフサポート株式会社
- 法人住所
- 大阪府枚方市楠葉花園町14-10
- 事業所名
- 宇治ケア
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 訪問介護・定期巡回
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アクセス
〒611-0013
京都府宇治市莵道田中20-1京阪電車「三室戸駅」下車徒歩約2分
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採用担当者の声
<私たちの目指すケア>
何よりも「人を大切にする心」を大事にしながら、高齢者の方々が主体性を持っていきいきと過ごし、「笑顔と潤い」に溢れた毎日を送っていただけるようにと考えています。
そうした思いを実現するためにも、3つの原則を従業員全員が共有し、チームとしてお客さまに接していくことを心掛けています。<求める人材>
現在は30代~ミドル、シニア世代までも活躍中!
実務経験未経験の方、ブランクのある方、も活躍していただいています!<未経験でも安心>
弊社は「ともに成長する」をテーマに
スタッフ同士の連携はもちろん、多職種との連携も強いので、
未経験からでも安心して働ける環境を整備しています。 -
メッセージ
ALSOKライフサポートでは、
京阪沿線を中心に有料老人ホーム、デイサービス、各種訪問サービスなど様々な介護サービスを提供しています。わたしたちは、
地域のみなさまが快適に自分らしく過ごせるお手伝いをするためには、
当社で働く職員も快適に自分らしく働けることが必要だと考えています。その中で、「持ち上げない、抱え上げないケア」=「ノーリフティングケア」を進めており、職員の腰痛予防に取り組んでいます。
わたしたちと一緒に、熱意を持って働いてくださる方を募集しています。
応募後の流れ
カイゴジョブの応募フォームよりご応募ください。
【選考方法】
面接(予定1回)、筆記試験、一般常識
- 求人広告番号
- 155906
- 最終更新日
- 2024/03/28