※給与、仕事内容など募集情報は現時点で異なる可能性があります。
ヒューマンライフケア板宿の湯(神戸市須磨区)のその他(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- その他
- 住所
- 兵庫県神戸市須磨区大田町5丁目3-24
- 未経験歓迎
- 自転車通勤可
- 賞与あり
- 研修制度あり
- 資格取得支援制度あり
- 夜勤なしOK
- 育児休暇あり
- 月給27万円以上あり
- 定年65歳以上
- 駅近(約10分以内)
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アピールポイント
「ヒューマンライフケア株式会社」は、教育・人材分野を中心に幅広く事業展開するヒューマングループの介護部門として、デイサービスや訪問介護、グループホームなど幅広いサービスを提供しています。
【教育・育成に強み】
教育をテーマに事業展開するヒューマンホールディングスの一員だからこそ、スタッフの教育・育成に力を入れています。「ケアテクニカルマイスター」など独自の資格制度で全スタッフのスキルアップをサポートし、キャリアアップにもつながる体制を整えました!
【安心・安全を実現する社内資格制度】
私たちは、ご利用者様の安心・安全を守るためには、全てのスタッフが正しい知識・技術を身につけることが重要だと考えています。そこで、スタッフそれぞれのスキルレベルに合わせた研修などを通じて着実に成長できるように、「シルバー」「ゴールド」「プラチナ」の3段階からなる社内資格制度「ケアテクニカルマイスター」を制定。ゴールド保有者は介護福祉士レベルの高い専門性を持つ人材と認定されます。
【資格支援制度】
福祉教育専門校との提携により、資格・受験対策講座などを特別価格で受講いただけます!スキルアップを支援し、スタッフの成長を積極的にサポートしています。
【どんな仕事をするの?】
通所介護事業所では、介護が必要な方が自立した在宅生活を送ることができるよう食事・入浴の介助やリハビリ等を行っています。
募集内容
-
募集職種
その他 -
仕事内容
介護施設(デイサービス)のご利用者増加と成長を目指していただきます。
・居宅介護支援事業所や医療機関等への営業活動
・広報手段やチャネル戦略の立案、実行
・介護現場の業務フォロー
・施設の収益管理や分析、改善戦略の推進・提案
・新規施設の立上げ業務 など▼仕事の流れ
居宅介護支援事業所や地域包括支援センターのケアマネジャーを訪問し課題ヒアリング
↓
こまめな訪問と課題解決に向けたご提案で信頼を獲得
↓
信頼獲得の後に、ケアマネジャーからご利用者様をご紹介いただく。
↓
施設見学へ。施設長と共にご案内。
↓
ご利用開始▼POINT
頑張りは見逃さずに、しっかり評価しています。年齢や社歴に関わらず、頑張り次第で大きなチャンスを掴むことも可能です。
大きな成果をあげた社員を半期ごとに表彰する制度や、目標を達成したらインセンティブも支給しています。
評価は昇給や昇格として反映されるため、高いモチベーションを保ちながら仕事に向き合うことができます。 -
応募資格
▼必須資格(下記いずれかの資格をお持ちの方)
・介護福祉士
・社会福祉士
・精神保健福祉士
・社会福祉主事▼必須経験
・介護事業に関する経験(年数不問)
※営業経験は問いません(入社後にOJTで業務はお教えします)▼求める人物像
・当社の理念「笑顔とこころ、いつでも"人"が真ん中」に共感できる方
・責任感をもってリーダーシップを発揮できる方
・積極的な課題分析や企画提案など能動的な姿勢で取り組める方 -
雇用形態詳細
正社員
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給与
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 260,000円〜280,000円月給260,000円~280,000円
※時間外手当は別途支給します(1分単位)▼別途資格手当
・精神保険福祉士…10,000円/月
・介護福祉士…15,000円/月
・社会福祉士…15,000円/月
・介護支援専門員…20,000円/月【年収例】
420万円/中途入社1年目 28歳 営業社員(月給28万円+残業月10時間+賞与年2回)
520万円/中途入社5年目 33歳 営業ブロック長(年俸制520万円)
610万円/中途入社8年目 38歳 事業エリア長(年俸制610万円) -
待遇・福利厚生
- 退職金あり
- 交通費支給
・賞与年2回(6月・12月)※前年度実績 2.6ヵ月
・昇給年1回(4月)
・社会保険完備
・交通費規定内支給(上限50,000円/月)
・社内認定資格制度(ケアテクニカルマイスター制度)
・年末年始手当(12/30~1/3期間、1勤務につき2,000円)
・家族手当(配偶者5,000円、子1人5,000円)
・時間外勤務手当(1分単位)
・制服貸与
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種費用補助制度
・慶弔見舞金制度(結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など)
・会員制福利厚生サービス/ベネフィットステーション(宿泊補助、テーマパーク・映画など各種割引有)
・退職金制度(勤続3年以上)
・65歳定年制(再雇用制度あり)
・資格取得支援制度(介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士など)
・永年勤続表彰制度
・成功事例報奨金制度
・従業員持株会制度
・スタッフ紹介制度(紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給)
・メンタルヘルス相談窓口
・スタッフ相談室
・車両手当 110円/日×勤務日数(会社の許可を得て自家用車を業務で使用する場合)
・バイク通勤OK -
加入保険
社会保険完備
-
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)
-
休日・休暇
- 慶弔休暇
- 年間休日110日以上
・月8~10日休み(シフト制)※年間休日110日
・有給休暇(初年度10日)
・出産休暇
・育児休暇
・慶弔休暇
・生理休暇
・介護休暇
・子の看護休暇 -
定年年齢
あり(65歳)
事業所情報
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- 法人名
- ヒューマンライフケア株式会社
- 法人住所
- 東京都新宿区西新宿7丁目5番25号
- 事業所名
- ヒューマンライフケア板宿の湯
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- デイサービス・デイケア
-
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アクセス
- 自転車通勤可
〒654-0024
兵庫県神戸市須磨区大田町5丁目3-24神戸市営地下鉄西陣・山手線/山陽電鉄本線「板宿駅」より徒歩6分
※バイク、自転車通勤可
-
採用担当者の声
~ わたしたちが大切にしている想い ~
「笑顔」と「こころ」いつでも人が真ん中
すべての人を尊重し、いつでも笑顔で触れあおう、いつでも互いを思いやろう、いつでもそっと支えあおう※私たちヒューマンライフケアは、サービスをご利用される方はもちろん、ご家族や地域の方々、そしてサービスをご提供するスタッフ一人一人、関わる全ての人が笑顔であることを理念としています。
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メッセージ
ヒューマングループは創業以来30年以上、『為世為人(いせい いじん)=世のため、人のため』を企業理念として、教育を基点に人材や介護などさまざまな事業を国内、海外で幅広く展開しています。ヒューマンライフケアはそのグループの一員として1999年より「介護」のほか、「子育て支援(保育)」「介護教育」など、あらゆる年代を支える事業を展開しています。
▼募集背景
弊社は今後3ヵ年で、売上高200億円を目指す事業戦略を掲げ、既存事業の拡大のほか、新たな事業の開発も進めています。今回は、その第一線で活躍いただく『営業社員』を募集致します。▼勤務地
下記の3事業所(デイサービス)を営業拠点として勤務いただきます。
・ヒューマンライフケア灘の湯(兵庫県神戸市灘区灘北通9-1-7)※JR神戸線「灘駅」北出口より徒歩2分
・ヒューマンライフケア板宿の湯(兵庫県神戸市須磨区大田町5-3-24 シャトー東須磨1階)※神戸市営地下鉄西神・山手線/山陽電鉄本線「板宿駅」より徒歩6分
・ヒューマンライフケアたるみ乃湯(兵庫県神戸市垂水区本多聞4-1)※JR山陽本線「舞子駅」、神戸市営地下鉄西神・山手線「学園都市駅」よりバス53系統「本多聞4丁目」下車すぐ※転居を伴う転勤はありません。
応募後の流れ
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ご応募
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書類選考・面接日程の調整などの連絡
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面接実施(1~2回)
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内定・採用
【管理コード:Z99】
- 求人広告番号
- 164797
- 最終更新日
- 2024/04/23