セントケア佐世保(佐世保市)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報

募集内容

• 募集職種

  介護職員・ヘルパー

• 仕事内容

  在宅で生活されているお客様宅へ入浴車で訪問し入浴準備、移動
  介助、入浴介助等を行うお仕事です。
  3名1チームで訪問（看護師・オペレーター。ケアスタッフ）

• 応募資格

  ★経験不問
  介護職員初任者研修以上
  普通自動車免許（ＡＴ限定可）

• 雇用形態詳細

  パート労働者（試用期間3ヶ月/同条件）
  雇用期間の定めあり：1年（原則更新）
  ※雇用期間満了後の更新は、双方の同意により、無期雇用転換となります。
  転勤の可能性なし

• 給与

  • 昇給あり

  時給 900円〜

  実働給
  通常：1,279円/件　清拭変更時：895円/件
  ※処遇改善加算手当75円/時を含む
  ※内勤・同行時：900円/時

  【別途支給】
  ・土曜祝日：100円/件
  ・処遇改善一時金を稼働時間に応じて支給（5・12月）
  ・通勤手当　12円/Km
  ・資格手当
  　実務者研修：30円/時
  　介護福祉士：50～150円/時

• 待遇・福利厚生

  • 交通費支給

  特定処遇改善(介護福祉士実務経験に応じて支給)
  ◆処遇改善加算金別途支給/年2回
  ◆社会保険完備
  ◆昇給有
  ◆有給/産前産後/育児/介護休暇
  ◆制服貸与
  ◆交通費全額支給(車通勤可 社内規定により支給)
  ◆入社1年経過後無期雇用転換(定年65歳:65歳以上は1年毎の更新)
  ◆研修制度有
  ◆資格取得支援制度有
  ◆インフルエンザ予防接種補助制度
  ◆病児病後児保育助成制度
  ◆ほっとライン(第3者相談通報窓口)
  ◆社員割引制度(余暇利用)
  ◆団体長期障害所得補償(加入要件有)他
  敷地内禁煙
  （屋外に喫煙スペースあり）

  ★セントケア独自の手当★
  介護福祉士資格保有者:50円×時間
  セントケアでは介護福祉士格手当(50円)に加え
  資格取得後の実務経験年数に応じて手厚い手当を準備しています。
  前職の介護経験も年数に含まれます。(※要実務経験証明書提出)
  ・3年以上:20円×時間
  ・6年以上:50円×時間
  ・10年以上:100円×時間

  新型コロナウィルス感染拡大防止の取組
  セントケア・ホールディングに対策本部設置
  マニュアル作成、情報共有の実施。
  衛生用品の確保。（勤務中のマスクだけではなく、家庭での使用として手指消毒液の配布）
  感染症対応研修の実施
  学校休校等による休暇の為の特別休暇創設
  全社員にお見舞金2万円支給
  休業手当支給有

• 加入保険

  ・雇用保険、労災保険（加入保険等については、週の所定労働時間等雇用条件により異なります。）

• 勤務時間

  8:00〜19:00の間の1件～OK
  ※6時間/日以上勤務の場合は休憩1時間あり
  ※週1〜5日
  ※労働日数・時間帯について相談可
  8時間/日以内、週休2日以上

• 休日・休暇

  シフト制
  曜日・時間についてはご相談ください。

事業所情報

• 法人名

  セントケア九州株式会社

  法人住所

  熊本県熊本市中央区十禅寺1丁目3番1号

  事業所名

  セントケア佐世保

  サービス区分

  介護

  サービス種別

  訪問入浴介護

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• アクセス

  〒859-3223
  長崎県佐世保市広田3丁目14番51号杢尾ビル2号室

• スタッフの声

  【女性/入社16～20年目のスタッフ】

  Q.仕事をする上で、大切にしていることはありますか？
  お客様が笑顔でいる時間をできるだけ増やしたいと思っているので、「どうやったら笑ってくれるかな？」とか、「単調な会話にならないようにしよう！」などと考えながらサービスを提供しています。ただし、体調や生活環境によって不安になりやすい状況にある方も多くいらっしゃるので、言葉選びには注意しています。どうやったら不安を取り除けるか、安心させることができるかまで考えて会話をすることが大事だと思います。

  Q.セントケアで働く魅力は何ですか？
  私が感じているセントケアの魅力は、「人を大切にするところ」です。お客様はもちろんスタッフ一人ひとりを大切にしているなと感じる場面が多々あります。例えば、待遇が厳しいといわれる介護業界ですが、それでもセントケアは待遇改善を進めており、パートさん含めスタッフの手当はこの15年間でずいぶん充実しました。またコロナ禍においては慰労金やマスク、家庭用のアルコールの支給もあり非常に助かりました。
  一口に「介護」と言ってもサービスによって働き方は大きく異なりますし、相性などもあるはずです。しかしセントケアは多くのサービスを運営しているので、スタッフそれぞれが自分の活躍できる場所を見つけることができます！

  Q.応募を検討されている方へメッセージをお願いします。
  私はこの仕事を始めてから傾聴を意識するようになりました。介護はお客様の生活をサポートすることはもちろん、お客様の話を聞くこともとても大切だと思います。そういう意味では、思いやりをもっている人、相手の気持ちを分かってあげられる人は介護の仕事に向いていると思います！

• メッセージ

  セントケア・グループは1983年3月に設立し、創立から40年。
  2016年には東証一部に上場し現在拠点数は全国に800ヵ所以上、スタッフ数は1万人を超えています。
  「地域と人をむすぶヘルスケア企業」を築くことを目標とし、今後も地域のお客さまが安心できるサービスの充実と住みよい環境の実現を目指します。