※給与、仕事内容など募集情報は現時点で異なる可能性があります。
和光市北第二地域包括支援センター(和光市)の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 住所
- 埼玉県和光市下新倉5-10-70
- 未経験歓迎
- 賞与あり
- 住宅・家賃手当あり
- 夜勤なしOK
- 育児休暇あり
- 月給27万円以上あり
アピールポイント
私たちミアヘルサ株式会社は、創業の精神である「人の幸せづくり」に基づき、福祉事業を通して地域社会を明るく元気にするため、健康・安心・絆のライフラインを構築することをビジョンとしています。また、当社では従業員こそが会社の根幹であり最大の財産であると考え、一人ひとりの成長をしっかりサポートする体制を整えています。
【介護のプロを目指せる】
各事業部や職種ごとに多様な研修制度を設けており、介護のプロフェッショナルを目指しながらスキルを磨くことができます。介護福祉士としてキャリアアップできる機会があるため、社内研修や外部研修などで学び、成長することで自分なりのキャリアを築ける環境です。
【多職種との連携で感じるやりがい】
ミアヘルサは「地域包括ケアシステム」の推進を目指し、医薬・介護・保育・食品の4つの事業展開を通して地域で暮らす方々の生活を支えています。そのため、当社では異なる事業部の多職種と連携を取りながら仕事をする場面が多々あります。様々な職種と関わることで新たな発見や知識を吸収し、ミアヘルサならではの環境下でたくさんの経験を積んでスキルアップをしてください。
【どんな仕事をするの?】
対象地域にお住まいのご利用者に対し、相談支援業務・介護予防ケアプランの作成・介護予防プログラムのご案内などを行っています。高齢者が要介護状態になることを予防するため、一人ひとりにじっくり向き合った提案力が身に付きます。
募集内容
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募集職種
介護支援専門員(ケアマネジャー) -
仕事内容
地域の方の相談窓口です。
地域の方々と一緒に地域包括ケアシステムを構築する中心的な役割です。
和光市と連携して業務をすすめます。
介護保険法で定められた、地域住民の保健・福祉・医療の向上、虐待防止、介護予防マネジメントなどを、専門性を生かして相互連携しながら総合的に業務を行います。主な業務内容
・介護予防マネジメント
・総合相談・支援
・権利擁護事業
・包括的・継続的マネジメント※オンコールあり
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応募資格
【必須】
介護支援専門員 または 主任介護支援専門員をお持ちの方【歓迎】
相談業務のご経験のある方
※相談業務経験のない方もまずはお気軽にお問い合わせください。 -
雇用形態詳細
正社員
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給与
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 251,000円〜274,000円オンコール手当:1,500円/1回
月給下限・上限額:オンコール手当 7回含む。通勤手当 上限50,000円/月
資格手当
時間外手当 -
待遇・福利厚生
- 退職金あり
・通勤手当 上限:月額50,000円
・資格手当
・住宅手当
・家族手当
・昇給あり
・賞与あり:年2回
※処遇改善加算あり
・インフルエンザ予防接種補助あり
・バースデーカード(クオカード)進呈
・福利厚生サービス(旅行、宿泊施設、エンターテインメント、レンタカー、グルメなどの優待割引制度)
・定年60歳(再雇用あり65歳)
・退職金制度あり -
加入保険
・社会保険完備
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勤務時間
8:30~17:30(休憩60分)
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休日・休暇
- 週休2日制
・シフト制(月~土のうち5日勤務)
・週休二日制
・年間休日107日
・年次有給休暇(入社時に10日付与)
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・看護休暇
・介護休暇
・特別休暇
※業務に関する資格をとるとき
※ボランティア休暇
※感染症に罹患した場合の会社命令の病気休暇
※男性従業員育児目的休暇
事業所情報
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- 法人名
- ミアヘルサ株式会社
- 法人住所
- 東京都新宿区市谷仲之町3-19
- 事業所名
- 和光市北第二地域包括支援センター
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 地域包括支援センター
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アクセス
埼玉県和光市下新倉5-10-70
応募後の流れ
カイゴジョブの応募フォームよりご応募ください。
- 求人広告番号
- 183027
- 最終更新日
- 2024/03/19