介護
小規模多機能型居宅介護

セントケア看護小規模三本松(磐田市)の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員)の求人・採用情報

セントケア静岡株式会社
職種名
介護支援専門員(ケアマネジャー)
住所
静岡県磐田市見付501-1
勤続支援金 14,000円
スピード返信 平均24時間以内に返信しています
月給 256,500 円〜
施設ケアマネジャー(看護小規模多機能型居宅介護)/正社員【セントケア看護小規模三本松】
2022年3月新規開設!オープニングスタッフ募集!! 未経験者も歓迎!地域に根付いた施設で、活躍できる場がきっと見つけられます!磐田市/ケアマネジャー/正社員/未経験・ブランクOK/経験が浅い方でも安心の教育プログラム
  • 賞与あり
  • 研修制度あり
  • 資格取得支援制度あり
  • 夜勤なしOK
  • ブランクありOK
  • 勤務時間相談OK
  • 月給25万円以上あり
  • 定年65歳以上

アピールポイント

私たちセントケア静岡株式会社は、セントケア・ホールディングに属するグループ会社です。

「私たち一人ひとりの価値は、他者との出会いによって生じる関係性により創造される」 という考えを大切にし、

お客様やそのご家族に安心、満足、そして喜びを感じていただくことを目的とした運営を行っています。

【研修体制充実】
当社では、会社の成長は社員一人ひとりの成長であると考えています。

そのため、教育や研修体制の充実に力を入れていることが特徴です。

研修は「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱で実施。職員のスキルアップ、キャリアアップの機会の提供に努めています。

【育児時短勤務制度あり】
当グループでは、中学生未満の子供を育てている職員を対象に育児短時間勤務が可能な制度を整えています。

「9:00~14:30」や「10:00~17:00」、「11:00~18:00」など多様な働き方ができるので、育児と仕事の両立もバッチリです。

【資産形成のサポート】
当グループでは、給与の一部を拠出額とし老後の資産形成を目的とした積み立てができる「企業型確定拠出年金」への加入が可能です。

また、財形貯蓄や従業員持株会への加入も可能。職員の資産形成のサポートを行っています。

【どんな仕事をするの?】
お客様の状態に合わせて「通い」を中心に「泊り」「訪問介護」「訪問看護」の各サービスを組み合わせて提供しています。ケアマネジャーは各事業所に対して1名の配置が義務付けられており、ケアプランの作成・サービス担当者会議の開催などの業務のほか、介護職や管理者を兼務することもあります。

募集内容

  • 募集職種

    介護支援専門員(ケアマネジャー)
  • 仕事内容

    看護小規模多機能型居宅介護施設において、ケアマネジャー業務全般
    ・ケアプラン作成
    ・相談援助
    ・関係機関との連絡調整
    ・お客様の生活相談 等

    <看護小規模多機能型居宅介護とは>
    通い・泊まり・訪問の3種類のサービスと「訪問看護」を、柔軟に組み合わせて提供します。
    訪問看護ケアに加え、通い・泊りの施設内での介護サービスを利用時も、医師の指示書をもとに看護師による看護ケアを受けることが可能です。医療ニーズの高い方も安心してご利用いただけます。

  • 応募資格

    【必須】
    ・介護支援専門員
    ・認知症介護実践者研修
    ・小規模サービス等計画作成担当者研修
    ・普通自動車免許(AT限定可)
    ※経験不問・未経験者OK

  • 雇用形態詳細

    正社員

  • 給与

    • 賞与あり
    • 昇給あり
    月給 256,500円〜

    月給25万6,500円以上
    研修中 月給25万6,500円以上(研修期間3ヶ月)
    経験・資格により変更あり

    【その他手当】
    年末年始手当

  • 待遇・福利厚生

    • 退職金あり
    • 交通費支給

    ◆賞与2回/年
    ◆退職金制度
    ◆昇給有
    ◆制服貸与
    ◆交通費全額支給(車通勤可、社内規定により支給)
    ◆研修制度有
    ◆資格取得支援制度有
    ◆インフルエンザ予防接種補助制度
    ◆ほっとライン(第3者相談通報窓口)
    ◆社員割引制度(余暇利用)
    ◆団体長期障害所得補償 他

    <キャリアアップ支援制度>
    入社後は先輩スタッフがついて丁寧に研修しますので未経験の方でも安心して始められます。
    社内社外研修共に力を入れています。
    「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱で研修を行っていますので
    キャリアアップしたい方にも長く働ける制度があります。

    <感染防止対策>
    ・ドアノブ、テーブル等の定期的なアルコール消毒の徹底
    ・定期的な換気の実施
    ・スタッフ、お客様の検温実施
    ・マスク着用、うがい手洗い手指消毒を徹底

  • 加入保険

    ◆社会保険完備

  • 勤務時間

    9:00~18:00

  • 休日・休暇

    • 年間休日110日以上

    公休月8~9日【年間休日110日】
    ・年次有給休暇
    ・産前産後/育児/介護休暇

  • 定年年齢

    あり(65歳)

事業所情報

  • メッセージ

    <セントケアについて>
    セントケア・グループは1983年3月に設立し、創立から37年。
    2016年には東証一部に上場し現在拠点数は全国に500ヵ所以上、
    スタッフ数は1万人を超えています。「地域と人をむすぶヘルスケア企業」を築くことを目標とし、
    今後も地域のお客さまが安心できるサービスの充実と住みよい環境の実現を目指します。

応募後の流れ

当求人を最後までご覧いただきありがとうございます。ご応募される方は下記「応募画面へ進む」よりご応募ください。
ご応募いただいた内容を確認の上、求人担当者より追ってご連絡いたします。

求人広告番号
213434
最終更新日
2024/03/01
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勤続支援金 14,000円
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