まごころタウン＊新百合ヶ丘(川崎市麻生区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護職員・ヘルパー
- 住所
- 神奈川県川崎市麻生区百合丘3丁目15-1
アピールポイント
まるで自宅にいるような環境で自分らしい生活を送っていただきます
入居者が可能な限り在宅復帰できることを念頭に、常に介護が必要な方の入居を受け入れ、 食事、入浴、排泄などの日常生活上の支援や機能訓練などのサービスを提供します。 介護スタッフ、看護師、管理栄養士、機能訓練指導員などの専門職が連携し、一人ひとりにあった個別ケアを心掛けています。 あたりまえの暮らしをあたりまえに
このようなケアを大切にしています
-ご飯を口から食べる食事ケア
-お風呂に入る楽しみを感じてもらう入浴ケア
-トイレに座る排泄ケア
-車椅子は移動の手段にするケア
-四季を感じる食事作りやイベント開催
-地域の多世代交流の創出
日々の暮らしの中にはたくさんの「あたりまえ」があります。お客様に行うケアは、介護サービスを利用するこ とになっても今までの「あたりまえの暮らし」を大切にしていきます。 まごころタウンの名の通り、地域に根差した活動をしていきます
公的介護保険サービス以外にも社会福祉に関連した公益を目的とする事業を行っています。 住み慣れた地域で安心した生活が続けられるよう、高齢者、ご家族などのお困りごとに対応するサービスを提供します。
募集内容
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募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
2022年4月新規開設！ユニット型・従来型の特別養護老人ホームでの夜間業務です。
小規模多機能型居宅介護、居宅介護支援事業所が併設しています。【主な仕事内容】
・起床、就寝介助
・夜勤業務
・記録業務【介護記録/設備面】 ・タブレット端末を用いて入力をしていただけます。 ・グループ会社で開発している見守りシステム、ナースコールの活用、BONX(Bluetoothイヤフォン)を職員間連携・教育に活用しており業務負担を軽減し、お客様と向き合う時間を確保しています。 【夜勤体制】 1ユニット10名程度のお客様を職員約1.5名体制で対応。 夜間巡視はシステムを活用。他ユニットにて夜勤者、宿直者、夜勤看護師が勤務している為緊急時は連携して対応可能です。
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応募資格
・18歳以上の方（夜間業務の為）
◎介護の資格不問 ◎学歴・経験不問、ブランクのある方も歓迎しております！ プリセプター制度や先輩社員が同行するOJTを実施していますので未経験の方や久しぶりの方にも安心して就業いただけます。 資格取得支援制度あり -
雇用形態詳細
夜勤専従パート
※試用期間3ヵ月/条件変更なし
※雇用期間の定めあり 1年 -
給与
時給 1,130円〜1,280円夜勤手当別途支給（8,000円/回） 勉強会・ミーティング手当あり
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待遇・福利厚生
【待遇】
・社会保険完備（勤務条件による）
・交通費支給：上限30,000円（規定による）
・昇給：あり（人事評価および制度による）
・勉強会、ミーティング手当支給
・制服貸与
・有休休暇
・少額短期保険加入（会社負担）
・定期健康診断
・慶弔見舞金制度
・インフルエンザ予防接種補助【福利厚生】
・育児サポート両立支援制度（育児準備セミナー/ベッドライト型の寝かしつけ支援デバイスレンタル/子育て解説動画の提供/専門家のオンライン相談会/商品割引クーポン/特別価格販売/コミュニケーション支援)
・グランピング施設割引利用
・自己啓発支援制度（オンライン英会話/料理教室/その他業務に関することを申請可能※受講料一部負担）
・資格取得補助
・永年勤続表彰（商品券又は会員制ホテル宿泊）
・誕生日プレゼント
・介護、ヘルスケア用品社内割引
・サークル活動助成制度（フットサルサークル・キャンプサークルなどが活動中です。趣味活動全般のサークルを立ち上げることができ、費用の一部を会社が負担します） -
加入保険
・社会保険等完備（法定通り）
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勤務時間
16:00～翌9:30 休憩90分 週2日～5日で応相談
※1ヶ月単位の変形労働時間制 -
休日・休暇
シフト制（土日休み等応相談）
・シフトにより週２日以上休み
有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数法定通り
育児休暇取得実績あり
介護休暇取得実績あり
特別休暇、産前・産後休暇、介護休業、育児休業
事業所情報
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スピード返信 平均24時間以内に返信しています
- 法人名
- 社会福祉法人まごころ
- 法人住所
- 静岡県静岡市駿河区弥生町4-26
- 事業所名
- まごころタウン＊新百合ヶ丘
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 特別養護老人ホーム(特養)
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アクセス
神奈川県川崎市麻生区百合丘3丁目15-1
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採用担当者の声
当社では、専門性が高い技術や知識を持ってお客様の人生の最期まで寄り添うことができる研修カリキュラムを用意しています。
スタッフの現場力やスキル向上になるユニークな研修やキャリアパス制度を取り入れて一人ひとりの意欲と主体性を大切にしていきます。
◆研修制度
・まごころカレッジ
・まごころトレーニング：ケアの疑問や不安を解消するために参加者のリクエストに応じたカリキュラムを行います
・社内勉強会（毎月開催・任意参加）：日常のケアで困っている事例検討やより専門的な知識や技術を学びます
・介護技術動画（スマテク）：60種類の介護技術動画をいつでも視聴できます
・まごころ塾（初級、中級）：介護保険の基礎やチーム連携などを学ぶ研修を行います
・アセッサートレーニング（ケア指導者研修）：ケアスタッフが身につけている実践スキルを客観的に評価するアセッサーになるための講習
◆資格取得支援制度※規定あり
・介護職員初任者研修
・介護福祉士実務者研修
・介護福祉士
・認知症介護基礎研修
・認知症介護実践者研修
・認知症介護実践リーダー研修
・介護支援専門員
・福祉用具専門相談員
・IT介護士
◆自己啓発支援制度
・オンライン英会話／料理教室(受講料の一部を負担)
※その他業務に関することであれば申告でき、 審査通過により費用の一部を負担します
