アピールポイント
「こころの元気」をコンセプトに、「あずみ苑」ブランドを展開しています。ブランド名の「あずみ苑」は、住み慣れた土地でいつまでもいきいきと暮らしていただける｢安住(アンジュウ)の地｣をつくっていきたい、との想いを込めて｢安住｣を｢あずみ｣と読み替えたものです。この｢あずみ苑｣のもと、ひとりでも多くのご高齢者に充実したシニアライフを過ごしていただけるよう、お客様お一人おひとりに合わせ、心を込めたサービスで、笑顔の毎日をご提供しています。
【大手グループだからこその安心感】
手厚い福利厚生や休暇制度は、レオパレス２１グループに所属する当社だからこその魅力。通常の休みと合わせて連休にすることもできる計画年休やリフレッシュ休暇制度など、職員のワークライフバランスにもしっかり配慮しています。
【育てる環境が充実】
当社では、OJT研修や事業所毎の個別研修を行っています。OJT研修では先輩とペアになり、わからないことや悩みをすぐに相談できます。事業所毎の個別研修は、社員・パートなどに関わらず皆さんに実施しているため、介護職の実務経験が無い方やブランクが長い方も安心してチャレンジすることができます。
【手厚い資格取得支援制度】
当社には、無資格・未経験で入社し、働きながら資格を取得した先輩スタッフが多く在籍しています。当社では任意の国家資格対策講座を開講しており、知識醸成だけでなく学習スケジュールの計画や学習効果を上げるポイント・試験の申込方法まで、受験に関わるあらゆるサポートを行っています。
【どんな仕事をするの？】
通所介護事業所では、介護が必要な方が自立した在宅生活を送ることができるよう食事・入浴の介助やリハビリ等を行っています。看護職員は、ご利用者のバイタルチェック・服薬管理・医療的ケアなどの健康管理が業務のメインとなります。
募集内容
-
募集職種
看護職員 -
仕事内容
レオパレス21グループが運営する「あずみ苑」で、バイタル
チェック・服薬管理・主治医から求められている医療行為（イン
シュリン注射等）・施設内で認められた身体状況の異常等の対応
や、日常生活介護をお願いいたします。他の職種のスタッフと
連携を取りながら、サービス提供に努めて頂きます。 -
応募資格
【下記資格のいずれか取得されている方】
■正看護師
■准看護師
（※注意点※）
上記のいずれかの資格取得者は、学歴不問。 -
雇用形態詳細
パート・アルバイト
-
給与
時給 1,500円〜正看護師：時給1600円～＋手当
准看護師：時給1500円～＋手当
■残業代 ※1分単位で計算し、全額支払
■土曜・日曜・祝日および年末年始（12/31
～1/2） 時給＋50円・諸手当有り
■22時～5時 時給1.25倍
（最低賃金保障）
■入社後、基本時給（手当含まない）が下
がることはありません。
※※年2回特別ボーナスの支給有り※※ -
待遇・福利厚生
■年次有給休暇は法定通り
■有休取得促進制度・リフレッシュ休暇あり
■交通費支給（月上限5万円）
■各種社会保険完備（勤務時間による）
■資格取得のための任意研修実施
■処遇改善手当1は毎月変動し、規定あり
■残業手当 ※1分単位で計算し、全額支払
■ユニフォーム支給
■「介護福祉士」合格報奨金支給！
（事前申請必須）
■特別休暇・慶弔手当有り
■従業員保険
■昼食支給あり（160円/1食）産休・育休取得実績あり
育児支援制度充実
男性社員育児休暇
看護・介護休暇
育児短時間勤務
慣らし保育期間延長
延長保育料の補助
カムバック・リターン雇用
その他にも休職中に会社の情報配信を受ける
仕組みや、職場復帰の不安解消のための面談
を実施するなど取り組んでいます。 -
加入保険
社会保険完備
-
勤務時間
一人ひとりに合わせた勤務シフトを、
日勤帯の8：30～17：30の間で、
作成いたします。
残業が発生した場合は１分単位で支給します※施設内に複数提供サービスがある場合、
所属するサービスについて、ご希望を
考慮した上で、当社にて決定させていた
だきます。 -
休日・休暇
年間休日数117日以上
■リフレッシュ休暇制度
計画年休とは別に年に３日設定可
■時間単位年次有給休暇
一時間単位で有給休暇を取得可能！
事業所情報
-
- 法人名
- 株式会社アズ・ライフケア
- 法人住所
- 東京都中野区本町1丁目12-8
- 事業所名
- あずみ苑 蒲生
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- デイサービス・デイケア
-
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アクセス
埼玉県越谷市蒲生4丁目17番地1号
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スタッフの声
【看護スタッフ（デイサービス）】
Q.どんなレクリエーションをしていますか？
私が所属するデイサービスでは、通常のレクリエーションの他に、ご高齢者向けの教科書を使用し学校の授業形式の活動を行う「おとなの学校メソッド」を導入しています。昔を思い出しながら、国語、算数、理科、社会などの勉強を通して、お客様同士の触れ合いも広がります。
また、機能訓練指導員を配置しているため、お客様の身体状況にあった個別機能訓練を実施できています。頭と身体の体操、両面から丁寧なサポートができるのも魅力の一つですね。Q.一日のお仕事の流れを教えてください。
08：30 出勤
08：40 朝礼、申し送り、バイタルチェック（体調確認）
10：00 トイレ誘導、水分補給、医療処置、フロア見守り、入浴外介助、機能訓練
11：20 トイレ誘導、水分の提供、集団体操、口腔体操
11：30 昼食準備、食事介助、昼食前後の内服準備・対応
13：00 休憩
14：00 バイタルチェック（体調確認）、フロア見守り、入浴処置対応・入浴外介助
15：00 お茶菓子準備・対応
16：00 介護記録の入力（タブレット）、連絡帳記入・出力、帰りの支度、トイレ誘導
16：40 お客様の送り出し
17：30 退勤 -
採用担当者の声
【安定感が魅力です♪】
レオパレス21グループが運営する介護サービス施設なので、
働くスタッフにとっては安定感が魅力です。しっかり休日や有給
休暇が取れ、残業時間も少なく、スタッフが安心して働ける環境
が整っています。ワークライフバランスを重視するなら、大手グ
ループが運営する安定感は見逃せませんよ！【先輩社員が必ずいます】
あずみ苑ではＯＪＴ研修を実施しており、一人ひとり丁寧に
業務指導を行います。わからないことを聞ける環境が整っている
ので、何をしたらいいかわからない…等の心配は無用です。
一緒に働く新しい仲間を心待ちにしていますので、是非ご応募
下さい。【多様な働き方の制度拡充】
あずみ苑では、看護師だけではなく多くの女性が活躍して
います。その背景には女性も働く機会が多くなり、育児支援制度
充実を図り、結婚、出産、介護といった様々な事情を見据えてい
います。更に、有給消化率100％を目指しています！
働いてみたいという意欲をあずみ苑で発揮してみませんか？【レオパレス21グループ】
「あずみ苑」は、株式会社レオパレス21が運営する施設と、
レオパレス21グループの株式会社アズ・ライフケアが運営する
施設がございます。株式会社アズ・ライフケアは2013年
に設立した、レオパレス21グループの介護施設運営会社です。
