住宅型有料老人ホーム リュエル・シャンテール(川崎市川崎区)の介護事務・事務職(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護事務・事務職
- 住所
- 神奈川県川崎市川崎区浜町4-6-19
- 賞与あり
- 研修制度あり
- 住宅・家賃手当あり
- 寮・借り上げ社宅あり
- 夜勤なしOK
- 無資格者相談OK
- 月給30万円以上あり
- 定年60歳以上
アピールポイント
* より良い施設づくりに向けた、組織強化に伴う募集!
* 介護業界の知識・経験は不問!!異業種の経験も活かせます!
* 転居を伴う異動は無し!住宅・家族等の各種手当が充実!!
* 外部の福利厚生サービスに加入!食事・旅行など各種サービスの割引等アリ♪
募集内容
-
募集職種
介護事務・事務職 -
仕事内容
◆住宅型有料老人ホームにおける事務長業務◆
住宅型有料老人ホームにおける事務長として、事務全般・設備管理など、施設運営に関わる幅広い業務に携わっていただきます。
最大72名の入居者様のより充実した生活と、60名を超えるスタッフが活き活きと働ける環境づくりに力を発揮してください。【具体的には】
<まずは以下の業務からスタートします>
■受付・来客対応
■事務全般(各種書類管理、備品・施設内販売品の在庫管理、請求処理など)
■勤怠管理
■設備管理(居室・共用部の修繕管理など)
■小口金庫管理 など<ゆくゆくは以下の業務もお任せします>
■人材育成・管理(施設運営部門スタッフの労務・業務管理など)
■より良い職場環境づくりに向けた各種施策検討・実施
■社内関係部署や行政・外部業者との折衝
■新規入居契約(契約締結業務など) など【入社後の流れ】
本社にて2日間の研修から、スタートします。
ここでは、当社並びにシムラグループについて/安全について/ビジネスマナー/就業規則・人 事評価制度/ハラスメントについて…等々、基本的なことを学びます。
施設での初日は、座学の研修を行います。施設の概要/ルール/サービスについてなど、大切にしている考え方や思い、守るべき規則等をしっかりと把握していただきます。その後は、OJTを中心に研修を行います。実際の業務を通じて、基本業務を習得していただきます。
施設の全体像や業務の流れ、入居者様・スタッフを把握した後には、徐々に業務上の課題抽出や改善策の検討・実行などに取り組んでくださることを期待しています。 -
応募資格
【必須条件】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・PCの基本操作が可能な方(Excelによる表計算、Wordによる文書作成など)
・部下や後輩の育成、管理など何らかのマネジメント経験がある方
・業種や職種問わず、多岐にわたるコミュニケーションを要す業務に従事していた方【求める人物像】
・広い視野と探究心を持ち、様々なことに興味を持って前向きに行動できる方
・主体的に考え、行動し、社内外の関係者と連携を取りながら臨機応変に業務を進められる方
・自らの意見を端的にまとめて、提案ができる方
・業務の幅を広げて、スキルアップ・キャリアップしたい方
・的確に報告・連絡・相談を行い、組織としての行動を取ることができる方今回の採用では、これまで培われてきたコミュニケーションスキルやマネジメントのご経験等を重視しています。
例えば、「営業職で顧客と折衝を行い、社内外の関係者と連携しながら臨機応変に対応していた」「上司・先輩として、部下や後輩の育成・管理を行っていた」など、幅広い経験を活かせます! -
雇用形態詳細
正社員
■試用期間:6ヶ月 ※試用期間中の条件に変動はありません
-
給与
- 固定残業代あり
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 300,000円〜固定残業代 65,000円(35時間/月) ※超過分別途支給※経験・能力等により優遇あり
【内訳】
・基本給:225,000円
・固定残業代:65,000円(残業の有無に関わらず35時間分として支給。超過分は別途支給)
・調整手当:10,000円
【別途支給】
・住宅手当:12,000円~24,000円/月 ※規程による
・家族手当:被扶養配偶者12,000円/月、18歳未満の子ども1名につき2,000円/月
・資格手当 -
待遇・福利厚生
- 退職金あり
- 交通費支給
■昇給
■賞与年2回(6月・12月)
■交通費規定支給(上限50,000円/月)
■車・バイク・自転車通勤可 ※規定あり
■有給休暇
■制服貸与
■退職金(勤続3年目より適用)
■結婚祝い金(10,000円~50,000円)
■出産祝い金(10,000円~30,000円)
■慶弔見舞金
■報奨金
■引越し費用補助(100,000円~150,000円支給) ※規程あり
■外部福利厚生サービス(株式会社リロクラブ:福利厚生倶楽部)加入 ※全額会社負担
★旅行、ショッピング、グルメ、レジャー施設割引等、様々なサービスを優遇利用可
■寮・借り上げ社宅あり
■研修制度あり -
加入保険
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
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勤務時間
【1】8:00~17:00(休憩60分)
【2】9:00~18:00(休憩60分)※シフトによるいずれかの勤務
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休日・休暇
- 慶弔休暇
- 週休2日制
週休2日制(月9日休み ※2月のみ8日の場合あり)
★希望休制度有(月4日)/土日祝含めた連休取得も可能!
★その他、産前産後休暇、特別休暇、育児・介護休暇、慶弔休暇等の休暇制度有 -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- 株式会社ヒューマンテック
- 法人住所
- 神奈川県川崎市川崎区浜町4丁目6-19
- 事業所名
- 住宅型有料老人ホーム リュエル・シャンテール
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 有料老人ホーム
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アクセス
〒210-0851
神奈川県川崎市川崎区浜町4-6-19
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メッセージ
【募集の背景】
より良い施設づくりに向けた、組織強化に伴う募集を行っています。
これまでの幅広いご経験を活かして、より効率的な運用や改善に向けての気づきがあれば、どんどん提案してください!【当施設について】
最大72名の入居者様が生活しており、元気な方から介助が必要な方まで幅広くいらっしゃいます。
入居者様に、より充実した毎日を過ごして頂けるように、各職種のスタッフが連携しながら、一丸となって取り組んでいます。
施設では認知症への効果が期待される『音楽療法』や、メディア等で注目されている認知症ケア技法の『ユマニチュード』を取り入れております。
音楽に合わせて身体を動かすプログラムの実施、館内BGM等を活用した季節に合った明るい雰囲気づくりなどにも取り組んでいます。
また、季節イベントや催し物など、外部コミュニティとも連携した施設内レクリエーションもバラエティ豊富です♪【働きやすい環境です】
便利な『希望休制度』あり!
休日は月9日を基本としたシフト制ですが、『希望休制度』を活用すれば月に4日、自分の都合にあった希望日に休みを取ることができます♪
ほぼ100%希望に応えてシフトを組んでおり、連休取得等も可能です!
家族手当や住宅手当等の各種手当や、外部福利厚生サービスへの加入など、福利厚生が充実しているのも特徴です!
応募後の流れ
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【選考に関する補足事項】
●面接日時や入社日などは柔軟に調整いたします。
●選考はオンライン(WEB面接)でも実施しています。ご希望の方はお気軽にご相談ください。
- 求人広告番号
- 319675
- 最終更新日
- 2024/04/15