この求人のポイント
【同じ志を持った方と一緒に施設を作る経験が出来ます。】
「前を向いて生きるを支える」をミッションに、利用者様に寄り添ったサービスを提供していきます。職員全員で積極的に話し合いながら施設を作っていく風土が在宅ホスピスにはあるので、是非経験を生かしながら良い施設を作っていきましょう。
【利用者様い寄り添った介護が出来る施設です。】
出会いから看取りまで利用者様に向き合ってケアが出来る施設です。入所施設よりも利用者様の自由度が高く、利用者様が何をしたいのかを一緒に考えながら、それを叶えていく事が出来ます。実際に介護職の提案で家族にビデオレターを残すなど、最後に向けて心のサポートもする事が出来ます。
【安心して勤務する事が出来ます。】
看護師も常駐で勤務しているので、何かあった時にはすぐに相談できる環境になっております。また、看取りに対してプライドを持っている法人ですので、そもそもの不測の事態が起こりにくい環境になっております。また、看護師のフォローがある中で医療ケアの知識やスキルも身に着ける事が出来る貴重な環境です。
【キャリアステップができます。】
キャリアステップとしても地域に根差した運営を行うため、資格・経験を活かした会社全体の支援、牽引していただくことや、本部における各セクションのリーダーを担っていただく等様々な選択肢があります。
募集内容
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募集職種
管理者・施設長・ホーム長 -
仕事内容
【業務支援チーム】
新規・既存の在宅ホスピス施設内にてがん末期、神経難病の方への介護業務。
経験や適性に合わせ管理サポート業務や本部の各部門のお仕事をお任せする場合もございます。 -
応募資格
・介護福祉士
・初任者研修(ヘルパー2級)以上
学歴不問 -
雇用形態詳細
正社員(紹介)
【試用期間の有無】
あり【試用期間中の労働条件】
[期間]3ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし -
給与
月給 277,000円〜業務支援チーム
【月給】277,000円-
[内訳]
・基本給:190,000円-
・職務手当:10,000円
・夜勤手当 32,000円（8,000円/回×月4回）
・資格手当:15,000円（初任者）、25,000円（介護福祉士）
・処遇改善手当:30,000円【その他手当】
処遇改善の一時金 420,000円/年間
※処遇改善と賞与は昨年実績のため変動有 -
待遇・福利厚生
・制服：支給（上は黄緑色のポロシャツ、下は白or黒or紺のズボン）
【交通費詳細】
～30,000円/月（実費支給）【車通勤】
可【駐輪・駐車場有無】
自転車駐輪場あり（無料）【退職金】
3年【産休・育休取得実績】
あり【再雇用】
あり雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
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勤務時間
日勤 9:00-18:00
早番 7:00-16:00
遅番 11:00-21:00
夜勤 17:00-翌9:30
支援先事業所や本部など仕事内容により異なります休憩：60分
日勤:60分 夜勤:90分 -
休日・休暇
シフト制
月9日（2月は8日）
夏季休暇 3日
年末年始休暇 3日
有給休暇 入職後半年後に10日付与
年間休日113日 -
定年年齢
あり(65歳) -
サービス種別
有料老人ホーム -
アクセス
神奈川県秦野市 -
法人概要
- 法人名
- 株式会社エス・エム・エス
- 法人住所
- 東京都港区芝公園2丁目11番1号
応募後の流れ
