かくの木介護支援事業所【埼玉県/新座市】の介護支援専門員(ケアマネジャー)(正社員) の求人・採用情報
株式会社かくの木
- 車通勤可
- 自転車通勤可
- 賞与あり
- 研修制度あり
- 住宅・家賃手当あり
- 夜勤なしOK
- 育児休暇あり
- 施設見学OK
- WEB面接OK
- 月給23万円以上あり
アピールポイント
*非対面・オンラインでの面接も可能のため、安心してご応募ください◎
*当事業所の魅力は「雰囲気の良さ」!施設見学はお気軽に◎
*職員とご利用者の健康を守るためインフルエンザ予防接種補助を行っています◎
*勤務時に感じた疑問や、ちょっとした質問もすぐ解消できる環境です!
*職場の男女比:女性比率が高い職場です。
*若手~中高年まで世代を問わず様々な職員が在籍しているため、同世代の仲間も作りやすい環境です♪
*「まず何をしていいのかわからない」なんてことはありません!丁寧な先輩のフォロー・OJTで働きながら学べる環境です。
募集内容
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募集職種
介護支援専門員(ケアマネジャー) -
仕事内容
①かくの木介護支援事業
・居宅介護支援事業所でのケアプランの作成
・地域のサービス事業者との調整
・介護相談デー(年に数回開催)の企画・運営
・社内の多職種(薬剤師・社会福祉士・福祉用具専門相談員)との連携業務
・地域のイベントへの参加(福祉フェスティバル、体操教室、カフェイベントなど)
・ケアプランの作成:30~35件/月
※初めは少ない件数を担当していただきますのでご安心ください。
②西堀・新堀高齢者相談センター(新座市委託事業)
・地域包括支援センター(新座市委託事業)
・権利擁護他の業務
・介護予防プランの作成
・地域の高齢者への総合的な支援
・介護予防マネジメント
・総合相談、支援、虐待発見、防止など【いずれかの配属】
①かくの木介護支援事業所:埼玉県新座市新堀1-13-6 谷野ビル2階
②西堀・新堀高齢者相談センター:埼玉県新座市新堀1-13-5(新座市から委託を受けた地域包括支援センター)
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応募資格
【必須】
介護支援専門員または主任介護支援専門員
普通自動車運転免許(社有車を使っての業務があります) -
雇用形態詳細
正社員(試用期間3か月/同条件)
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給与
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 200,000円〜246,000円※残業代は全額支給
【別途】
・技能認定手当:2,000円(社会福祉士、Officeエキスパート等)
・住宅手当:15,000円(※付与条件あり)
・子ども手当:10,000円
・幼保手当:5,000円
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待遇・福利厚生
- 交通費支給
・昇給:年1回(4月)
・賞与:年2回支給(6月、12月)前年実績4.2ヵ月
※業績に応じて期末賞与あり・通勤手当:全額支給(上限なし)
・車通勤可(駐車場は会社負担・ガソリン代支給)・新入社員研修
・階層別研修(管理者・リーダー)
・職種別OJT制度
・全社研修(かくの木研修会)
・自己研修(自分で学びたいテーマの研修に業務時間を利用して参加することができます。受講費用も会社が一部負担します。)
・研修休日(業務時間を利用して研修に参加することができ、入社3年間は月に1日取得することができます。) -
加入保険
社会保険完備
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勤務時間
【1日7時間/1週35時間のフレックス制度】
9:00~17:00
コアタイム 10:00~16:00
フレキシブルタイム 8:00~20:00
※ただし、シフトと事前申請による運用
※休憩時間:60分残業あり(月10時間)
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休日・休暇
- 慶弔休暇
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
※年間休暇約124日(有給除く)
・完全週休2日制(日曜・祝日・平日1日)
・有給休暇 初年度10日
・夏期休暇4日
・年末年始休暇4日
・慶弔休暇(事由により2~7日)
・育児休業制度あり
・介護休業制度あり -
定年年齢
あり(60歳) -
応募後の流れ
ウェルミージョブの応募フォームよりご応募ください。
事業所情報
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- 法人名
- 株式会社かくの木
- 法人住所
- 埼玉県新座市石神2丁目3-3
- 事業所名
- かくの木介護支援事業所
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 居宅介護支援事業所
- 受動喫煙対策
- その他
- 受動喫煙対策備考
- 敷地内全面禁煙
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アクセス
- 車通勤可
- 自転車通勤可
〒352-0032
埼玉県新座市新堀1-13-6谷野ビル202JR武蔵野線「新座駅」から車で約15分
西武池袋線「東久留米駅」から車で約5分、徒歩約16分
西武池袋線「清瀬駅」から車で約6分、徒歩約18分
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採用担当者の声
はじめまして。
かくの木採用担当です。弊社の求人を気にかけて下さり、ありがとうございます。
私たちかくの木は新座の生活者である女性3人が立ち上げた会社です。
創業者の想いである、生活者の目線とはなにか。本当の地域密着とは何か。地域とは何かを考えながら
今も医療、介護、福祉それぞれのフィールドで社員全員で走り続けています。走り続けるためのサポートも忘れていません。OJT制度や研修制度、その他にもたくさんあります。
ただ働くだけではなく、みんなが楽しく働ける環境づくりは重要だと私たちはかんがえています。いくつになっても働ける環境が、ここにはあります。
ぜひ私たちと新しいチャレンジを始めましょう。 -
かくの木介護支援事業所からのメッセージ
私たちかくの木は、患者様や利用者さまの『「やっぱり、家で」を叶えたい』を理念としています。
地域の方々が住み慣れた街の自分の家で一生暮らしつづけられる環境のため、私たちは新座という地域で医療、福祉、介護の分野で約30年様々なことに取り組んできました。私たちは地域のために、そして、私たちを必要とする誰かのために
一生懸命になれる人を全力で応援します。
一緒に地域医療の未来をつくっていきましょう。