アピールポイント
・1990年に開設した、急性期の地域密着型病院です。
【ライフワークバランス】
・年間休日が115日と高水準で、夏季や年末年始にまとまった休みを取ることもできます。
・病児保育も可能な24時間託児所、小学3年生までの学童保育を完備しています。
・家族介護、通院の付債のための介護休業・介護休暇を取得することができます。
・2022年度の有給取得率は84.2%です。
【スタッフの健康、生活をサポート】
・法定健康診断、インフルエンザなどの予防接種を負担金なしで受信できます。
・メンタルヘルスのサポートを行っています。アプリケーションを利用し、プライバシーに配慮したサポートを受けられる環境です。
・病院から徒歩圏内にワンルームタイプの寮があります。
【働きやすさのサポート】
・コンプライアンス意識向上の為、管理職向けにパワハラや労務管理といった知識習得の研修を行っています。
・趣味でつながるクラブ活動を行っており、他業種とのプライベートな交流も可能です。
・2022年度の再雇用率は75%で、定年後も多くの方が残られています。
募集内容
-
募集職種
看護助手 -
仕事内容
【仕事内容】
病院における看護助手業務
【業務詳細】
・リネン交換
・患者様の身の回りのお世話
・病院の整理整頓
・入院環境の整備
・材料物品の受領、返納、整理
・備品の手入れ
・患者搬送、書類整理 など【施設規模】
100名以上 -
応募資格
・初任者研修(ヘルパー2級)以上
・無資格応募可
高卒以上 -
雇用形態詳細
正社員（紹介）
【試用期間の有無】
あり【試用期間中の労働条件】
期間：3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更あり
※試用期間中は時給930円（資格問わず一律）
※介護福祉士は4ヶ月目から資格手当付与 -
給与
月給 212,000円〜介護福祉士以外
【月給】212,000円-
[内訳]
・基本給：151,000円-174,000円
・技術手当：16,000円-19,000円
・皆勤手当：5,000円
・当直手当：40,000円（10,000円/回 月4回として計上）介護福祉士
【月給】227,000円-
[内訳]
・基本給：151,000円-174,000円
・技術手当：16,000円-19,000円
・皆勤手当：5,000円
・当直手当：40,000円（10,000円/回 月4回として計上）
・介護福祉士手当：15,000円【その他手当】
・住宅手当：10,000円（世帯主）
・扶養手当：7,000円 -
待遇・福利厚生
マイカー通勤者の通勤手当：片道2km以上の場合に距離に応じて支給
【交通費詳細】
実費支給（上限なし）【退職金】
3年【産休・育休取得実績】
あり【託児所】
あり【寮】
あり【再雇用】
あり
65歳まで -
加入保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
-
勤務時間
07：00-16：00
08：30-17：00
12：00-21：00
17：00-翌09：00休憩：60分
夜勤：120分
【残業時間】
あり（10時間以内） -
休日・休暇
【休日】
シフト制
【休暇】
・年次有給休暇：法定通り
・慶弔休暇
・年末年始休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
年間休日115日 -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
-
- 法人名
- 社会医療法人社団光仁会
- 事業所名
- 総合守谷第一病院
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 病院・クリニック・診療所
-
アクセス
茨城県守谷市松前台1-17〒302-0102
茨城県守谷市松前台1-17
■アクセス
・守谷駅西口より送迎バス（下記のご案内をご覧ください）
・関東鉄道常総線「守谷駅」下車。
（関東鉄道常総線にはJR常磐線「取手駅」で乗り換え、守谷駅まで18分）
・つくばエクスプレス「守谷駅」下車 → 守谷駅西口から市内路線バス「第一病院前」または
「松前台1丁目」停留所下車■通勤手段
車通勤可
