アピールポイント
・従来型の施設ですが、個別リハビリ、栄養ケアマネジメント、認知症ケア、ターミナルケアなど、ケアの質の向上に取り組んでいます。
・教育制度が充実しており、万全のサポート体制が整っております！
・ご家族までの医療費補助など福利厚生も充実しています◎
・スタッフは30代が多く、男女比6:4と男性も多く活躍しております。
・1日7.5時間勤務、年間休日112日とプライベートと両立して就労できます。
募集内容
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募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
【仕事内容】
特別養護老人ホームにおける介護業務全般【その他業務】
・看取り：有
・看護師24時間常駐：無【施設規模】
100名以下 -
応募資格
・介護福祉士
・初任者研修(ヘルパー2級)以上
・無資格応募可 -
雇用形態詳細
正社員（紹介）
【試用期間の有無】
あり【試用期間中の労働条件】
期間:3ヶ月
※試用期間中労働条件変更なし -
給与
月給 185,511円〜303,300円■正社員
基本給:132,600円-192,700円
①特殊業務手当：12,000円-19,300円
①調整手当：16,000円～20,000円
②介護職手当：5,000円～15,000円
②資格手当：1,500円～10,000円
介護職員処遇改善加算手当：11,000円
介護職員等特定処遇改善加算手当：10,000円～20,000円
処遇改善支援手当：2,400円～5,600円
皆勤手当：3,000円
夜勤手当：6,000円/回 （月4～6回）
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【月給】185,511円～303,300円※下記はどちらか一方だけ支給
①特殊業務手当か調整手当
②資格手当か介護職手当【その他手当】
・昇給：年/回
・早出・遅出手当：500円/回
・住宅手当：10,000円～20,000円/月(世帯主のみ)
・資格支援制度：有 -
待遇・福利厚生
・京都府病院厚生年金基金
・財形貯蓄制度
・生命保険団体扱い職員
・職員家族医療費還付制度
・優秀職員表彰制度
・会員制リゾート施設利用優待【資格支援制度】
株式会社学研グループと協同で実施している介護福祉士実務者研修を、グループ職員価格で受講することが可能です。更にグループの受講費用還付制度や京都府の介護福祉士実務者研修受講資金貸付制度を利用すれば、実質無料で受講することも可能です。
（各種制度利用には一定の条件があります。）
特別養護老人ホームなどの施設及び居宅において、介護職員が喀痰吸引を安全に行うための研修機関「医仁会 喀痰吸引等研修センター」を運営しており、グループ職員は自己負担0円で受講することができます。【交通費詳細】
月上限 50,000円まで支給【退職金】
3年【産休・育休取得実績】
あり【再雇用】
あり
65歳まで -
加入保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
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勤務時間
6(1)07：00～15：30
(2)08：30～17：00
(3)10：30～19：00
(4)11：30～20：00
(5)16：30～09：001日所定労働時間7.5時間
※週平均37.5時間労働休憩：60分
夜勤時：120分
【残業時間】
あり（10時間以内） -
休日・休暇
シフト制
月8～9日休み有給休暇:法定通り
夏季休暇：3日
冬期休暇：5日
結婚休暇
忌引休暇
産前産後休暇
育児休業（最長3年）、
介護休業
子の看護休暇 等
年間休日112日 -
定年年齢
あり(63歳)
事業所情報
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- 法人名
- 社会福祉法人京都悠仁福祉会
- 事業所名
- 特別養護老人ホームヴィラ山科
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 特別養護老人ホーム(特養)
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アクセス
〒607-8179京都府京都市山科区大宅御所田町115-1
