ライブラリ元町の管理者・施設長・ホーム長求人(正社員)

募集内容

• 募集職種

  管理者・施設長・ホーム長

• 仕事内容

  サービス付き高齢者向け住宅の運営全般を担当します。入居者・ご家族対応、入居相談や受け入れ調整、スタッフの育成・シフト管理、サービス品質管理、関係機関や行政との連携を行います。現場支援を通じて安定した施設運営とサービス向上を担います。
  施設長の指示のもと業務を進め、頼れるサポート役としてご活躍ください。

• 応募資格

  【必須】
  ・介護福祉士以上をお持ちの方

  ブランクあり歓迎
  経験より意欲と人柄を優先します。

• 雇用形態詳細

  正社員【試用期間3ヶ月】

  業務内容：
  （雇入れ直後）サービス付き高齢者向け住宅 副施設長【正社員】
  （変更の範囲）当社の定める業務
  就業場所：
  （雇入れ直後）ライブラリ元町
  （変更の範囲）当社の定める事業所
  雇用主：株式会社リビングプラットフォームケア

• 給与

  • 賞与あり
  • 昇給あり

  月給 280,000円

• 待遇・福利厚生

  • 退職金あり
  • 交通費支給

  交通費支給（規定）
  社会保険完備
  車通勤可（無料駐車場完備）
  時間外手当
  賞与アリ（夏・冬）
  退職金制度（勤続3年以上）
  定年制度70歳まで（定年後の再雇用あり）
  福祉系資格取得支援制度（各種資格取得に向け受講費用の一部又は全額を会社負担)
  社外研修補助あり
  職員誕生日贈答品配布
  職員家族贈答品配布（小学校入学、新成人対象）
  年4回昇給、昇格の機会あり
  社内全エリアでの希望異動可能

  ＜研修制度＞
  ▼入社直後
  新人研修（ウェブ参加型）では、会社概要や基本事項を学びます。また、経験者向けには中堅研修を用意。業務中は先輩スタッフによるマンツーマンの指導でしっかりサポートします。

  ▼習熟段階に応じて実施
  法定研修（毎月）・リーダー研修・管理者候補者研修・新任管理者研修・管理者研修・エリア長研修など、キャリアアップの研修が充実しています。

  ▼社内認定制度
  「社内認定制度」とは、各種専門職の資格試験合格によりステップアップを目指す、当社の独自制度です。
  試験は研修とリンクしており、研修の学びが試験の合格に直結します。
  「シルバー」「ゴールド」「プラチナ」のステップごとに月額で手当が支給されます。
  ・シルバー：＋3,000円
  ・ゴールド：＋5,000円
  ・プラチナ：＋10,000円

• 加入保険

  社会保険完備

• 勤務時間

  ・8:00～17:00
  ・9:00～18:00
  ・10:00～19:00
  ・16:30～翌9:30
  休憩：60分以上

  ※1ヶ月単位の変形労働時間制
  ※1ヶ月の平均所定労働時間：168時間

• 休日・休暇

  • 慶弔休暇
  • 年末年始休暇
  • 週休2日制

  月9日休み
  年間108日

• 定年年齢

  あり(70歳)

• 応募後の流れ

  ウェルミ－ジョブの応募フォームよりご応募ください。

勤務先・アクセス

• 事業所名

  ライブラリ元町

  サービス区分

  介護

  サービス種別

  サービス付き高齢者向け住宅

  受動喫煙対策

  あり(喫煙室設置)

  受動喫煙対策備考

  喫煙専用室設置

• アクセス

  • 車通勤可
  • 自転車通勤可

  〒065-0023
  北海道札幌市東区北二十三条東17-1-10

  ※自動車通勤、自転車通勤については職種によって異なります

会社情報

• 法人名

  株式会社リビングプラットフォームケア

  法人住所

  北海道札幌市中央区南二条西２０丁目２９１番地

• スタッフの声

  【M.M.さん施設長／30代／勤続4年】
  ～派遣社員から飛び込んだ介護の世界。3年で施設長に～

  ▼これまでのキャリアパス
  自転車の製造・販売業などを経て、リビングプラットフォームの有料老人ホームに派遣社員として就業。
  その後社員として入社し、介護チームのリーダーなどで実績を重ね、
  2023年12月に高齢者グループホームの施設長に就任。

  【スピーディーな昇進に驚き。周りの支えで乗り越えた不安】
  前職は長時間労働が当たり前の職場。
  環境を変えたくて、未経験で介護業界へ。
  最初は「派遣ならやれるかも」と軽い気持ちでした。
  でも、実際に働いてみたらすごく楽しかった。
  人に恵まれ、半年で正社員に。その後もリーダー職や異動など、多くの経験を積ませてもらいました。
  3年目で施設長のお話をいただいたときは、正直不安も大きかったです。
  でも、上司や同僚、そして他施設の施設長たちとの横のつながりに何度も助けられました。
  全国に約100の施設があるからこそ、相談できる仲間がいる。
  それが、ここで長く働けている一番の理由です。

  【経験浅めでも安心してステップアップ】
  介護の現場で感じたのは、「家族だけでは抱えきれない現実」。
  利用者さまもご家族も、本音では誰かを頼りたいけれど、遠慮してしまう。
  だからこそ、私たちの仕事は本当に必要とされていると実感します。
  経験が浅くても大丈夫。
  OJTや資格取得支援、定期研修など、学べる環境が整っており、
  実際にそこから正社員になった方も多数います。

  「スキルを磨きながらキャリアも積みたい」そんな方にぴったりの職場です。
  ぜひ、一歩を踏み出してみてください。

• 採用担当者の声

  🌟人柄重視の採用です🌟

  リビングプラットフォームグループは、
  年齢、性別、国籍、障がいなど、
  多様なバックグラウンドを持つ人々が垣根なく働ける会社です。

  私たちのミッションは、「安心を育て、挑戦を創る」。
  すべての人の人生を「安心」で満たすことができれば、
  人は明日に「挑戦」できます。

  私たちと一緒に、この素晴らしいループを実現しませんか？

• ライブラリ元町からのメッセージ

  【アクセス】
  地下鉄東豊線「元町駅」3番出口より徒歩約5分

  リビングプラットフォームグループは、
  介護・障がい者支援・保育を中核として展開しています。

  必要なときに、必要なサポートを誰もが受けられる。
  お互いを尊重して働き、自分の可能性に挑んでいける。

  利用者様も、そのご家族も、職員も。
  すべての人の人生を「安心」で満たしたい。

  私たちはそのために、業界の当たり前をくつがえし、
  未来に残せる介護・障がい者支援・保育事業のかたちを描いています。

  今日の「安心」が続くことで、人は明日に「挑戦」できる。
  その「挑戦」が、より良い明日をつくっていく。

  私たちはそう信じ「安心」と「挑戦」の好循環の中で、
  人と社会を前進させていきます。