大空ひだまりの生活支援員・世話人・就労支援員求人(正社員)
社会福祉法人ひだまり
- 賞与あり
- 研修制度あり
- 資格取得支援制度あり
- 育児休暇あり
- 無資格者相談OK
- 月給30万円以上あり
アピールポイント
*無資格・未経験から始められるお仕事です♪資格取得支援もあるから安心!
*職員が利用できる保育所があり、子供を預けて働きやすくなっています
*安定した年収アップにつながる賞与・昇給あり!
募集内容
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募集職種
生活支援員・世話人・就労支援員 -
仕事内容
「利用者様が主役」との理念に基づき、利用者様第一のケアを実践しています。
障がい児者部門の事業所として、生活介護・短期入所があります。
食事・入浴・排せつなどの介助、見守り、送迎、
レクリエーション活動などの個別支援を行い、
充実した活動を送ってもらえるようにお手伝いをしています。※従事する業務の変更範囲:なし
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応募資格
【必須】
・18歳以上64歳以下(深夜業務があるため・定年65歳のため)※未経験・無資格の方にも丁寧に指導。
資格取得支援があり、スキルアップできます!
※経験者や有資格者は、採用を優遇します。介護福祉士優遇!!
※夜勤・変則勤務優遇!! -
雇用形態詳細
正社員【試用期間3ヶ月】
※試用期間中の労働条件変更なし
※転勤の可能性:あり(一色拠点または近江拠点) -
給与
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 187,000円〜378,000円【内訳】
・基本給:160,000円~270,000円
・夜勤手当:4,000円~48,000円(1~6回分)
・処遇改善手当:23,000円~60,000円【別途支給】
・資格手当:5,000円~30,000円
・扶養手当:支給対象となる子の人数に応じて
└1人目10,000円、2人目~3人目5,000円、4人目以降1人3,000円
※上限5人目まで
・業務手当:3,000円~50,000円
・役職手当:5,000円~50,000円
・宿直手当:4,500円【昇給】
あり:1ヶ月あたり1,000円~10,000円(2023年度実績)【賞与】
あり:年3回(7月・12月・3月)※3月は寸志程度
計2.75~4.0ヶ月分(2023年度実績) -
待遇・福利厚生
- 退職金あり
- 交通費支給
・交通費実費支給(上限:月額18,000円)
・マイカー通勤可(無料駐車場あり)
・退職金共済加入
・退職金制度あり(勤続期間2年以上)
・定年制度あり(一律65歳)
・再雇用制度あり
・復職制度あり(勤務態度が良好であったすべての退職者)
・法人内保育あり(0歳児可)※お子さんを預けての出勤も応相談
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・湖北勤労者互助会 -
加入保険
社会保険完備
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勤務時間
(1)8時30分~17時30分
(2)7時00分~16時00分
(3)12時00分~21時00分
(4)9時00分~18時00分
(5)17時00分〜翌10時00分※(1)〜(5)他シフトによる交替勤務です。
※夜勤は21時00分〜翌10時00分、22時00分〜翌7時00分といった時間も選べます。
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※休憩時間60分
※月平均残業時間:3時間
※36協定における特別条項:あり
(利用者様の状態変化等が起きた場合等の対応。年6回まで、月70時間、年600時間まで延長可。) -
休日・休暇
- 週休2日制
- 年間休日110日以上
・完全週休二日制(シフト勤務表による)
※デイサービス以外は週休2日(年間休日111日)と週休3日(年間休日162日)が選択できます!
・年次有給休暇10日(6ヶ月経過後付与)
・育児休業取得実績あり -
定年年齢
あり(65歳) -
応募後の流れ
ウェルミージョブの応募フォームよりご応募ください。
勤務先・アクセス
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- 事業所名
- 大空ひだまり
- サービス区分
- 障がい福祉
- サービス種別
- 障がい者支援
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アクセス
〒521-0082
滋賀県米原市能登瀬1322-1
会社情報
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- 法人名
- 社会福祉法人ひだまり
- 法人住所
- 滋賀県米原市本郷603-1
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大空ひだまりからのメッセージ
法人内保育があるのでお子様連れで出勤できます!
人が大好きで、コミュニケーションが得意な方大歓迎です。
何でも前向きに取り組もうとされる方是非ご応募ください。
「できない」よりも「できるようになろう」という
気持ちを大切にしたいです。研修が非常に多い法人です。
スキルアップを目指されたい方には最適な環境です。※令和6年度「介護職員の働きやすい職場環境づくり厚生労働大臣表彰奨励賞」受賞しました!
【法人の事業内容】
<高齢部門>
デイ、小規模多機能、看護小規模多機能、特別養護老人ホーム、
グループホーム、訪問看護、居宅介護
<障がい児者部門>
生活介護、放課後デイ、短期入所【法人の特徴】
平成15年開設以来、共生ケアを理念とし、
地域に根づいた高齢者様・障がい児者様への支援をしています。
子育て世代・シルバー世代・多国籍の職員が在籍しています。