医心館中野のサービス提供責任者求人(契約社員)

募集内容

• 募集職種

  サービス提供責任者

• 仕事内容

  ■仕事内容
  ・ケアマネジャーの作成したケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成
  ・サービス提供実績の管理
  ・介護職への指導、アドバイス
  ・利用者様やご家族、関係者との連絡調整業務
  ・サービス担当者会議への出席、多職種との連携
  ・身体介護、生活援助業務（事務業務だけでなく介護業務もあり）

• 応募資格

  ■必須スキル・経験
  介護福祉士
  特養、老健、病院、有料老人ホームなどの実務経験3年以上
  ※サ責の経験は不問

  ■求める人物像
  自分の親をこの人なら安心して任せたいと思えるような人
  患者に限らず同僚を思いやる温かい心をもった人
  誠実かつ真面目に職務をこなす人

• 雇用形態詳細

  ※試用期間なし
  ※但し、6か月間の準社員（有期雇用）期間があり、
  　特に問題がなければ正社員（無期雇用）として再契約しております。
  ※期間中の条件の変更なし

• 給与

  • 固定残業代あり
  • 賞与あり
  • 昇給あり

  月給 381,100円〜

  固定残業代 62,600円(35時間/月) ※超過分別途支給

  年収517万円
  月給381,100円
  ※固定残業代62,600円（35時間相当分）含む。超過分は別途支給

• 待遇・福利厚生

  • 退職金あり
  • 交通費支給

  交通費：上限3万円（バス通勤可）
  給与日：毎月15日支払い
  賞与：7月・12月支給　3.0ヶ月分（昨年実績3.5ヶ月分）
  制服：無料貸与（上3枚、下3枚）
  産休・育休制度（規定あり）
  退職金制度（規定あり）
  各種手当（固定残業代35h分/62,600円、資格手当等）
  ※試用期間なし
  ※但し、6か月間の準社員（有期雇用）期間があり、
  　特に問題がなければ正社員（無期雇用）として再契約しております。
  ※期間中の条件の変更なし

• 加入保険

  社会保険（健康保険、厚生年金） 各種保険（雇用保険、労災保険）

• 勤務時間

  8:30～17:30
  ※基本的には管理業務を行なっていただきますが、人員状況によっては夜勤等のシフトに入っていただく可能性があります。
  ・7:00～16:00
  ・11:00～20:00
  ・16:30～翌9:30
  ※1ヶ月単位の変形労働時間制
  ※休憩時間は法定通り

• 休日・休暇

  • 慶弔休暇
  • 夏季休暇
  • 冬季休暇
  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上

  月9日（10日の月もあり）
  年間休日：115日（夏季冬季休暇含む）
  有給休暇：4月or10月付与（最短入社2日目で付与されます）

• 応募後の流れ

  [1]ウェルミージョブの応募フォームよりご応募ください
  ↓
  [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
  ↓
  [3] 面接実施※簡単操作のWEB面接を実施中！
  ↓
  [4] 採用決定のご連絡

  ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
  ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
  ※応募書類は返却出来かねますのでご了承下さい。

  ＜選考方法＞
  スマホやPCを使った簡単操作のWEB面接実施中（面接は2回を想定）
  ※筆記試験等はございません。

事業所情報

• 法人名

  株式会社アンビス

  法人住所

  東京都中央区京橋１丁目６番１号

  事業所名

  医心館中野

  サービス区分

  介護

  サービス種別

  有料老人ホーム

• アクセス

  東京都中野区中野二丁目20-1（住所未定）

• 採用担当者の声

  面接というと緊張しますが、カジュアルな面談をイメージしてください。
  あなたの思いや希望や経歴などをお聞かせください。

  医心館についても詳しくお伝えします。
  キャリアコンサルタントや看護師、介護経験のあるスタッフが面接・採用の担当をしますので
  安心してお話しできる環境をご用意しております。

• 医心館中野からのメッセージ

  ■医心館のサービス提供責任者は、こんなにやりがいがあります！
  （１）医療依存度が高い方への専門的な介護のスキル獲得
  （２）介護職チームの形成によるマネジメント力アップ
  （３）ケアマネ、医師、看護師など多職種と連携しやすい環境
  （４）営業活動は一切無し！ サ責としてのキャリアアップに専念できる

  ■医心館 の特徴
  ・24h看護師が常駐しているため、安心して働ける職場！
  ・入浴・体位交換等、何事も介護職と看護職がペアで行動をするので安心！
  ・特養や老健、グループホーム等で経験を積まれた方など、一人ひとり違うご経験から当社にご入職！
  ・産休、育休から職場復帰する方が多数！
  ・有休消化率98％、働きやすい施設！
  ・幅広い年代のスタッフが活躍中！
  ・本社の看護部が職員の相談窓口となり、職場環境の向上！