盛岡北ケアコミュニティそよ風(岩手県盛岡市)の生活相談員・相談職・ソーシャルワーカー(正社員)求人情報

株式会社SOYOKAZE

最終更新日:
盛岡北ケアコミュニティそよ風
盛岡北ケアコミュニティそよ風
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盛岡北ケアコミュニティそよ風
盛岡北ケアコミュニティそよ風
介護
有料老人ホーム
職種名
生活相談員・相談職・ソーシャルワーカー
雇用形態
正社員
住所
岩手県盛岡市三ツ割4丁目7-17
求人広告番号
168363
月給 210,000 円〜 230,000 円
盛岡北ケアコミュニティそよ風/有料老人ホーム/生活相談員/正規フルタイム社員募集!《ボーナス以外の特別報酬、約53万円の支給実績!》/RO28926
★急募★お客様やご家族の不安を受けとめ、適切なサービスへとつなげる架け橋の役割。あなたの言葉が、多くの方の安心につながります。
  • 未経験歓迎
  • 車通勤可
  • 自転車通勤可
  • 賞与あり
  • 研修制度あり
  • 社会保険完備
  • 日勤のみ可
  • 育児休暇あり
  • 再雇用制度あり
  • バイク通勤OK
  • 特定処遇改善加算あり
  • 正社員登用あり
  • 急募
  • 制服貸与
  • 「採用担当からのメッセージ」あり
  • 月給23万円以上あり

アピールポイント

株式会社SOYOKAZEは「お客様の夢を本気で叶えるサービス」を目指して全国規模での施設展開を行っています。最大の特徴は複合型介護施設。複合型介護施設とは1施設にショートステイとデイサービス等、複数のサービスを併設しており、住み慣れた地域でお客様一人ひとりのニーズに合わせたサービスを提供しております。当社の成長を支えているのは、間違いなく働いている社員一人ひとりのホスピタリティマインドです。社員全員が会社の財産であり、力であると考えています。

特別報酬支給あり
業績と個人の評価により、 賞与とは別に支払われる制度です。
SOYOKAZE の社員として、 円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。

センター長 最高額330万円
介護職 最高額135万円
ケアマネ 最高額120万円
生活相談員 最高額250万円
厨房責任者 最高額95.8万円
看護師 最高額135万円
※2025年6月支給実績
※パート勤務の方は対象外となります。
※金額は事業所により異なる場合がございます。

正社員登用制度あり
正社員登用試験を継続的に実施しており、年間100名以上がキャリアアップを実現しています。これまでの経験や頑張りがしっかり評価され、正社員として安定した働き方を目指せます。「長く腰を据えて働きたい」「将来を見据えてキャリアを積みたい」そんな方を全力で応援します。

髪色・ネイルも自由!
当施設では、髪色・髪型・ネイルのほか、ヒゲも原則自由です。(一部規定あり)
オシャレを楽しみながら、自分らしく、スタッフ一人ひとりの個性や価値観を大切にしてご勤務いただくために身だしなみルールを見直しました。清潔感や節度をもち、お客様に対応できる方であれば、楽しく自分らしく働くことができます。

募集内容

  • 募集職種

    生活相談員・相談職・ソーシャルワーカー
  • 仕事内容

    高齢者向け介護施設で、お客様やご家族の相談に寄り添いながら、自立した生活を支えるお仕事です。ケアプランの作成・契約対応・利用調整などの相談業務に加え、地域や医療機関との連携、広報活動も担当。介護現場のサポートにも関わりながら、信頼関係を築き、安心できる暮らしを支えていきます。

    ◆正社員登用あり
    正社員登用試験を継続的に実施しており、年間100名以上がキャリアアップを実現しています。これまでの経験や頑張りがしっかり評価され、正社員として安定した働き方を目指せます。「長く腰を据えて働きたい」「将来を見据えてキャリアを積みたい」そんな方を全力で応援します。

    ◆フォローアップ体制万全
    そよ風では充実したフォローアップ体制を整えています。経験や年齢、職種に関わらず、OJT制度で先輩スタッフが丁寧に指導。定期的な面談やフォロー研修も実施し、疑問や不安をその場で解消できます。さらに、各種資格の取得支援制度もあり、スキルアップをしっかりサポート。長く安心して働ける環境です。

  • 応募資格

    【資格】
    *社会福祉士/精神保健福祉士/社会福祉主事
    介護支援専門員のいずれか[必須]
    *普通自動車免許[必須]

    【備考】
    ※業務上、車の運転をする場合があるため、自動車免許が必須です。
    ※生活相談員の経験は不問です。

  • 雇用形態詳細

    正規フルタイム社員(無期雇用)
    ※試用期間3ヶ月(一律処遇改善手当は試用期間中は支給なし)

  • 給与

    • 賞与あり
    月給 210,000円〜230,000円

    ▼給与詳細
    一律処遇改善手当:30,000円

    ▼下記別途支給
    職務手当:7,000円 規定あり
    通勤手当
    年末年始手当:380円/時
    ※12/30 0時~1/3 24時

    寸志あり:年2回(6月・12月)
    ※業績による
    特別報酬:平均53.1万円(最高額250万円)
    ※2025年6月支給実績

    ※一律処遇改善手当は試用期間中(3ヶ月)は支給なし

  • 待遇・福利厚生

    • 交通費支給

    ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
    ◆制服貸与
    ◆定期健康診断
    ◆予防接種補助金制度
    ◆各種研修制度
    ◆食事補助
    ◆受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
    ◆車通勤可(無料駐車場あり)
    ◆バイク通勤可
    ◆給与前払い制度あり(稼働分・規定あり)
    ◆定年制度あり:65歳(再雇用制度あり/70歳まで勤務可能)

    ◆給与前払い制度
    実際に勤務した分の給与を、給料日前に受け取ることができる制度です。
    ※未勤務分の給与を受け取る前借り制度ではありません。
    ※入社翌月の第5営業日より利用可能です。
    ※利用条件の詳細は社内規定によります。

    「処遇改善加算/特定処遇改善加算」取得事業所

    ◆賞与制度なし:寸志あり(年2回)
    ◆退職金なし
    ◆資格手当なし
    ◆精勤手当なし
    ◆住宅手当なし

  • 加入保険

    社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)

  • 勤務時間

    早番)8:00~17:00
    日勤)8:30~17:30
    遅番)9:30~18:30
    休憩時間60分
    残業ほぼなし
    ※1ヶ月単位の変形労働時間制

  • 休日・休暇

    • 慶弔休暇
    • リフレッシュ休暇

    年間休日107日
    ※シフト制(月9公休、2月は8公休)
    ◆リフレッシュ休暇(年間17日)
    ◆有給休暇
    ◆特別休暇
    ◆介護休暇
    ◆育児休暇
    ◆産前・産後休暇

  • 定年年齢

    あり(65歳)
  • 応募後の流れ

    [1] 応募フォームよりご応募ください
    ※応募後に050から始まる電話番号よりご連絡させていただきます。
    ↓
    [2] 書類選考
    ↓
    [3] 面接実施
    ↓
    [4] 採用決定のご連絡

    ※応募から内定までは平均2週間~1ヶ月ほどになります。
    ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
    ※面接日・入職時期のご希望などお気軽にご相談ください。

勤務先・アクセス

  • 事業所名
    盛岡北ケアコミュニティそよ風
    サービス区分
    介護
    サービス種別
    有料老人ホーム
    受動喫煙対策
    あり(屋内禁煙)
    受動喫煙対策備考
    屋外に喫煙所あり館内禁煙
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  • アクセス

    • 車通勤可
    • 自転車通勤可
    〒020-0011
    岩手県盛岡市三ツ割4丁目7-17

    JR東北本線「盛岡駅」東口より岩手県交通バス「外庄ヶ畑行」(11番乗り場)乗車、「高松小学校前」停留所下車徒歩1分(約80m)

    ※車通勤、自転車通勤については職種によって異なります

会社情報

  • 採用担当者の声

    そよ風の最大の魅力はスタッフです。
    介護、看護、厨房など、それぞれのセクションでスタッフ一人ひとりがプライドを持って働いています。
    いわば、介護のプロフェッショナル集団です。

    “楽しんでもらいたい” “元気になってほしい” “お客様の夢を本気で叶えたい”

    そんな想いを胸に各セクションが連携し
    これまでのノウハウをもとに
    これからの時代に必要なケアを磨き続けています。

  • 盛岡北ケアコミュニティそよ風からのメッセージ

    ◆◇世界で一番、仲間を大切にするチームであり続ける◇◆
    当社は”世界で一番、仲間を大切にするチーム”を目指しています。
    現在、全国で365もの拠点があり(2022年12月1日時点)、当社最大の特徴は、複合型施設。お客様のニーズに合わせたサービスを提供し、働いている社員一人ひとりがホスピタリティをもって働いています。

    <一人ひとりがプライドを持って>

    目指しているのは
    プロフェッショナルであること。
    新しい価値を生むこと。

    スタッフ一人ひとりがプライドを持ち日々、挑戦し続けています。

    ◆あなたらしさを尊重
    髪色・髪型・ネイル・ヒゲは原則自由(社内規定あり)。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。

    ◆働いた分を必要な時に
    働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績に応じて利用できる福利厚生制度です。※入社翌月の第5営業日より利用可能

    ◆長く働ける環境
    私たちは「安心して長く働ける職場づくり」を大切にしています。福利厚生や研修制度の充実はもちろん、ライフスタイルや家庭環境の変化にも柔軟に対応。結婚や出産、介護など、ライフイベントを迎えても働き続けられるサポート体制が整っています。キャリアアップも目指せる環境です。

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