東京都台東区の介護職員・ヘルパー求人

【アクセス】★☆自転車通勤OK☆★※自転車：1km＝5分くらい・つくばエクスプレス「新御徒町駅」より、徒歩9分・東京メトロ日比谷線「仲御徒町駅」より、徒歩9分・JR総武線ほか「浅草橋駅」より、徒歩12分・JR総武線ほか「秋葉原駅」より、徒歩13分・JR山手線ほか「上野駅」より、約1.5km

【職場環境】
◇風通しがよくアットホームな職場で、とても働きやすい環境です。
◇ご入居者様おひとりおひとりのことを、一緒に考えていける方をお待ちしております！
◇研修や育成にも力をいれておりますので、安心してお仕事していただけます。

◆完全無料！！求職者様から料金は頂きません☆
◆面倒な来社登録はありません！
◆お電話でカウンセリング！
◆履歴書は内定につながるようプロが作成します！
◆必ず面接前に試験対策！
◆面接も同席するので緊張は半減！
◆土日祝OK！夜間も対応！

当社の担当コンサルタントがしっかりお話をお聞きし、満足できる転職をサポートいたします。
お気軽にお問合せください♪

台東区の支援を受けて設立された社会福祉法人です。
給与体系も台東区をもとに規定しています。

初心者・ブランクがある方でもベテラン職員が多いので、疑問や質問にもその場でお答えできます。
是非、あなたの資格を活かしてください♪

【歓迎します！】
☆障がい者福祉に理解、熱意のある方
☆障がい福祉分野で勤務経験のある方
★女性限定求人

丁寧に、一生懸命に、取り組める方のご応募をお待ちしています！

ケアリッツでは、社員の皆さんがよりよく働ける環境を創るために様々な取り組みを行っています。
【それぞれのスピード、志向に合わせて選べるキャリアパス制度】
サ責やケアマネを目指すような介護の専門性を追求していくプロフェッショナルコース、事業所の管理者を目指すマネジメントコースなど、やりたい仕事の方向性を選ぶことができます。また、成長スピードは人それぞれなので、昇格するペースも自分で設定できます。
【給与水準の適正化、そしてしっかりした昇給制度】
生活の不安を取り除き、安心して仕事に取り組める給与水準がケアリッツの一つのウリです。入社後も仕事の幅を増やしたり、昇格することで、お給料もしっかりと昇給する仕組みがあります。
【ストレスマネジメントをするための施策】
どんな仕事をしても少なからず抱えてしまうストレスを放置しない仕組みがケアリッツにはあります。まずは何かあったら「この人に話そう！」と思える相手を見つけられます。
【福利厚生の整備の継続】
電動自転車の貸与、介護福祉士の勉強会開講、ケアマネ資格の勉強会開講などが導入されています。これからも、働く皆さんにとってメリットとなるような制度を整備していく予定です。

いきいきらいふは「自分が受けたい、家族に受けてもらいたい介護サービス」を提供することを経営理念としています。

いきいきらいふSPAは、そんな私達の想いをカタチにした新しいデイサービスです。
入浴専門3時間リゾートデイサービス【いきいきらいふSPA】は、
新しいコンセプトと癒しの空間で多くの方に支持され、東京23区を中心に全国で運営しており、
たくさんのお客様にご利用いただいておりますが、私達はまだまだ満足していません。

今後は、よりホスピタリティが詰まった、お客様が本当に満足してより長く利用したいと思っていただける店舗作りを目指します！

そのためには、同じ想いをもって一緒に取り組んでいただける仲間が必要です。
生活相談員は、お客様と施設をつなぐ店舗の窓口のような仕事です。
お客様と向き合い、他のスタッフとも協力しながらより良い店舗作りをしていただける方を求めています。

ケアリッツでは、社員の皆さんがよりよく働ける環境を創るために様々な取り組みを行っています。
【それぞれのスピード、志向に合わせて選べるキャリアパス制度】
サ責やケアマネを目指すような介護の専門性を追求していくプロフェッショナルコース、事業所の管理者を目指すマネジメントコースなど、やりたい仕事の方向性を選ぶことができます。また、成長スピードは人それぞれなので、昇格するペースも自分で設定できます。
【給与水準の適正化、そしてしっかりした昇給制度】
生活の不安を取り除き、安心して仕事に取り組める給与水準がケアリッツの一つのウリです。入社後も仕事の幅を増やしたり、昇格することで、お給料もしっかりと昇給する仕組みがあります。
【ストレスマネジメントをするための施策】
どんな仕事をしても少なからず抱えてしまうストレスを放置しない仕組みがケアリッツにはあります。まずは何かあったら「この人に話そう！」と思える相手を見つけられます。
【福利厚生の整備の継続】
電動自転車の貸与、実務者研修の無料受講、介護福祉士の勉強会開講などが近年導入されています。これからも、働く皆さんにとってメリットとなるような制度を整備していく予定です。

定員18名の地域密着型デイサービスです。
わたしたちは「人とのふれあいを大切に」を掲げ、地域に愛される施設作りを目指しています。

☆★経験がなくても大丈夫！★☆
ベテランのセンター長が優しく楽しく応援します！ 明るい職場でスキルアップを目指しましょう！
難しいこともありますが、わたしたちが一緒にサポートしていきますので一緒にがんばりましょう♪

それぞれのスタッフの長所を伸ばし、短所は補い合っていける強みのあるチーム作りが目標です☆

【アクセス】
★バイク、自転車通勤OK★
※自転車：1km＝5分くらい

・東武スカイツリーライン「東向島駅」より、徒歩18分（約1.4km）
・JR常磐線ほか「南千住駅」より、約1.6km
・東武スカイツリーライン「浅草駅」より、約1.8km
・東武スカイツリーライン「曳舟駅」より、約1.9km
・東京メトロ日比谷線「三ノ輪駅」より、約1.9km

【職場環境】
◇風通しがよくアットホームな職場で、とても働きやすい環境です。
◇ご入居者様おひとりおひとりのことを、一緒に考えていける方をお待ちしております！
◇研修や育成にも力をいれておりますので、安心してお仕事していただけます。

◆完全無料！！求職者様から料金は頂きません☆
◆面倒な来社登録はありません！
◆お電話でカウンセリング！
◆履歴書は内定につながるよう代筆いたします！
◆必ず面接前に試験対策！

当社の担当コンサルタントがしっかりお話をお聞きし、満足できる転職をサポートいたします。
お気軽にお問合せください♪

ケアリッツでは、社員の皆さんがよりよく働ける環境を創るために様々な取り組みを行っています。
【それぞれのスピード、志向に合わせて選べるキャリアパス制度】
サ責やケアマネを目指すような介護の専門性を追求していくプロフェッショナルコース、事業所の管理者を目指すマネジメントコースなど、やりたい仕事の方向性を選ぶことができます。また、成長スピードは人それぞれなので、昇格するペースも自分で設定できます。
【給与水準の適正化、そしてしっかりした昇給制度】
生活の不安を取り除き、安心して仕事に取り組める給与水準がケアリッツの一つのウリです。入社後も仕事の幅を増やしたり、昇格することで、お給料もしっかりと昇給する仕組みがあります。
【ストレスマネジメントをするための施策】
どんな仕事をしても少なからず抱えてしまうストレスを放置しない仕組みがケアリッツにはあります。まずは何かあったら「この人に話そう！」と思える相手を見つけられます。
【福利厚生の整備の継続】
電動自転車の貸与、介護福祉士の勉強会開講、ケアマネ資格の勉強会開講などが導入されています。これからも、働く皆さんにとってメリットとなるような制度を整備していく予定です。

【アクセス】★☆自転車通勤OK☆★※自転車：1km＝5分くらい・つくばエクスプレス「新御徒町駅」より、徒歩9分・東京メトロ日比谷線「仲御徒町駅」より、徒歩9分・JR総武線ほか「浅草橋駅」より、徒歩12分・JR総武線ほか「秋葉原駅」より、徒歩13分・JR山手線ほか「上野駅」より、約1.5km

【職場環境】
◇風通しがよくアットホームな職場で、とても働きやすい環境です。
◇ご入居者様おひとりおひとりのことを、一緒に考えていける方をお待ちしております！
◇研修や育成にも力をいれておりますので、安心してお仕事していただけます。

◆完全無料！！求職者様から料金は頂きません☆
◆面倒な来社登録はありません！
◆お電話でカウンセリング！
◆履歴書は内定につながるようプロが作成します！
◆必ず面接前に試験対策！
◆面接も同席するので緊張は半減！
◆土日祝OK！夜間も対応！

当社の担当コンサルタントがしっかりお話をお聞きし、満足できる転職をサポートいたします。
お気軽にお問合せください♪

1日8時間・週3日から勤務の【時給制】だから、安定した収入。
登録制ではなく、もっとガッツリ入りたい！子育てが落ち着いた方、家族介護をしていた方、そんな方にオススメです☆

介護のお仕事が未経験の方、大歓迎！
・介護に興味はあるけど、自信がない。
・自分の親の介護経験はあるけど、他人への介護は難しい。
・しっかりとした指導体制のある事業所で働きたい！

未経験でも安心なのは、フォロー体制が整っているから。
入社時だけでなく、毎月の勉強会で「献立の考え方」「高齢者の栄養について」「腰痛予防」など開催。実生活でも役に立つことが沢山学べます。

また、事務所にはケアマネージャーや福祉用具専門相談員もいるので
その日のお客様の変化や、疑問に思ったことを相談したり、分からないところを質問したりすることができます。
お茶をしながら雑談でもりあがったりチームワークは抜群です。

いきいきらいふは「自分が受けたい、家族に受けてもらいたい介護サービス」を提供することを経営理念としています。
入浴専門3時間リゾートデイサービス【いきいきらいふSPA】は、新しいコンセプトと癒しの空間で多くの方に支持され、たくさんのお客様にご利用いただいております。
今後は、よりホスピタリティが詰まった、お客様が本当に満足して、より長く利用したいと思っていただける店舗作りを目指します！

これから新しく介護の仕事を始めたい皆さんにも、先輩スタッフがひとつひとつ丁寧に教えますのでご安心下さい。

ケアリッツでは、社員の皆さんがよりよく働ける環境を創るために様々な取り組みを行っています。
【それぞれのスピード、志向に合わせて選べるキャリアパス制度】
サ責やケアマネを目指すような介護の専門性を追求していくプロフェッショナルコース、事業所の管理者を目指すマネジメントコースなど、やりたい仕事の方向性を選ぶことができます。また、成長スピードは人それぞれなので、昇格するペースも自分で設定できます。
【給与水準の適正化、そしてしっかりした昇給制度】
生活の不安を取り除き、安心して仕事に取り組める給与水準がケアリッツの一つのウリです。入社後も仕事の幅を増やしたり、昇格することで、お給料もしっかりと昇給する仕組みがあります。
【ストレスマネジメントをするための施策】
どんな仕事をしても少なからず抱えてしまうストレスを放置しない仕組みがケアリッツにはあります。まずは何かあったら「この人に話そう！」と思える相手を見つけられます。
【福利厚生の整備の継続】
電動自転車の貸与、実務者研修の無料受講、介護福祉士の勉強会開講などが近年導入されています。これからも、働く皆さんにとってメリットとなるような制度を整備していく予定です。

【アクセス】★☆自転車通勤ＯＫ☆★※自転車：1km＝5分くらい・東京メトロ日比谷線「入谷駅」より、徒歩4分・つくばエクスプレス「浅草駅」より、徒歩13分・東京メトロ日比谷線「三ノ輪駅」より、徒歩14分（約1.1km）・JR山手線ほか「上野駅」より、約1.3km・東京メトロ銀座線「田原町駅」より、約1.6km

【職場環境】
◇風通しがよくアットホームな職場で、とても働きやすい環境です。
◇ご入居者様おひとりおひとりのことを、一緒に考えていける方をお待ちしております！
◇研修や育成にも力をいれておりますので、安心してお仕事していただけます。

◆完全無料！！求職者様から料金は頂きません☆
◆面倒な来社登録はありません！
◆お電話でカウンセリング！
◆履歴書は内定につながるようプロが作成します！
◆必ず面接前に試験対策！
◆面接も同席するので緊張は半減！
◆土日祝OK！夜間も対応！

当社の担当コンサルタントがしっかりお話をお聞きし、満足できる転職をサポートいたします。
お気軽にお問合せください♪

いきいきらいふは「自分が受けたい、家族に受けてもらいたい介護サービス」を提供することを経営理念としています。

いきいきらいふSPAは、そんな私達の想いをカタチにした新しいデイサービスです。
入浴専門3時間リゾートデイサービス【いきいきらいふSPA】は、
新しいコンセプトと癒しの空間で多くの方に支持され、東京23区を中心に全国で運営しており、
たくさんのお客様にご利用いただいておりますが、私達はまだまだ満足していません。

今後は、よりホスピタリティが詰まった、お客様が本当に満足してより長く利用したいと思っていただける店舗作りを目指します！

そのためには、同じ想いをもって一緒に取り組んでいただける仲間が必要です。
生活相談員は、お客様と施設をつなぐ店舗の窓口のような仕事です。
お客様と向き合い、他のスタッフとも協力しながらより良い店舗作りをしていただける方を求めています。

ケアリッツでは、社員の皆さんがよりよく働ける環境を創るために様々な取り組みを行っています。
【それぞれのスピード、志向に合わせて選べるキャリアパス制度】
サ責やケアマネを目指すような介護の専門性を追求していくプロフェッショナルコース、事業所の管理者を目指すマネジメントコースなど、やりたい仕事の方向性を選ぶことができます。また、成長スピードは人それぞれなので、昇格するペースも自分で設定できます。
【給与水準の適正化、そしてしっかりした昇給制度】
生活の不安を取り除き、安心して仕事に取り組める給与水準がケアリッツの一つのウリです。入社後も仕事の幅を増やしたり、昇格することで、お給料もしっかりと昇給する仕組みがあります。
【ストレスマネジメントをするための施策】
どんな仕事をしても少なからず抱えてしまうストレスを放置しない仕組みがケアリッツにはあります。まずは何かあったら「この人に話そう！」と思える相手を見つけられます。
【福利厚生の整備の継続】
電動自転車の貸与、介護福祉士の勉強会開講、ケアマネ資格の勉強会開講などが導入されています。これからも、働く皆さんにとってメリットとなるような制度を整備していく予定です。

定員18名の地域密着型デイサービスです。
わたしたちは「人とのふれあいを大切に」を掲げ、地域に愛される施設作りを目指しています。

☆★経験がなくても大丈夫！★☆
ベテランのセンター長が優しく楽しく応援します！ 明るい職場でスキルアップを目指しましょう！
難しいこともありますが、わたしたちが一緒にサポートしていきますので一緒にがんばりましょう♪

それぞれのスタッフの長所を伸ばし、短所は補い合っていける強みのあるチーム作りが目標です☆

週1日・1時間から勤務OK！の【登録制】だから、
生活スタイルにあわせて勤務時間は自由、

介護のお仕事が未経験の方、大歓迎！
・介護に興味はあるけど、自信がない。
・自分の親の介護経験はあるけど、他人への介護は難しい。
・一日のうちで、ちょっと（短時間）だけならやってみたい。
・しっかりとした指導体制のある事業所で働きたい！

未経験でも安心なのは、フォロー体制が整っているから。
入社時だけでなく、毎月の勉強会で「献立の考え方」「高齢者の栄養について」「腰痛予防」など開催。実生活でも役に立つことが沢山学べます。

また、事務所にはケアマネージャーや福祉用具専門相談員もいるので
その日のお客様の変化や、疑問に思ったことを相談したり、分からないところを質問したりすることができます。
お茶をしながら雑談でもりあがったりチームワークは抜群です。

★Raise up! Japanese care service　～ニッポンの介護を元気にする～★

株式会社いきいきらいふは、100 年先の未来も安心して暮らせる社会をつくるために、
ニッポンの介護を元気にする、さまざまな事業を行っています。
人間にとって、老いというものは避けて通ることのできない、ライフステージの最終章です。
人生という長い旅を歩き、辿り着いた場所で私たちを待っていてくれるのは、介護職。
その顔が、晴れやかで自信に満ちたものであるように。
「自分が受けたい介護」「自分の家族に受けてもらいたい介護」を目指して、
私たちは理想の介護を目指して走り続けています。

★IKIIKIism!　～人生は、「やったもの勝ち」。楽しくなくちゃ仕事じゃない。～

私たちが一緒に働きたいのは、人とコミュニケーションを取ることが好きな方、
誰かの役に立つことを喜びと感じられる方。
他にも介護業界を変えていきたいという熱意のある方、成長意欲の高い方ももちろん大歓迎です。
介護分野に熱い情熱をお持ちの方、共に日本の介護を元気にしていきましょう。
私たちは、あなたの挑戦を応援します！あなたのノビシロが、会社のノビシロに！

～キャリアと評価～
★プロフェッショナルとしてのキャリアを磨くステージ★
＊マネジメント、コンサルタント、プロフェッショナル、バックオフィスの4コース

社員が自分のキャリアを自分で決めていけるよう、「選択型キャリアコース」を採用しています。
入社された方は原則として、まずは店舗の現場にて仕事をしていただきます。
お客様のニーズを体感しなければ、真に必要なサービスを創ったり、支えたりすることができないからです。
そこで私たちのサービスの土台を知り、学んだのちに、自身のキャリアを「選択」できるようになっていきます。

★目指したのは、納得感のある評価制度。半年でワンランクアップも可能★
＊配点が変化していく3つの評価軸、部下が上司を評価する「上司行動評価シート」、自分の成長を客観的に見られる評価制度

チカラの発揮の仕方は、人それぞれ違っています。
それは、ひとつの評価軸だけでは測れないものだと私たちは考えます。
3つの評価軸と、そのチェック＆フィードバック機構を設け、公平で納得感のある評価制度を実現しています。

（キャリアアップ、キャリアチェンジおよび評価制度についての詳細は、弊社ホームページのリクルートページをご覧ください。）

ケアリッツでは、社員の皆さんがよりよく働ける環境を創るために様々な取り組みを行っています。
【それぞれのスピード、志向に合わせて選べるキャリアパス制度】
サ責やケアマネを目指すような介護の専門性を追求していくプロフェッショナルコース、事業所の管理者を目指すマネジメントコースなど、やりたい仕事の方向性を選ぶことができます。また、成長スピードは人それぞれなので、昇格するペースも自分で設定できます。
【給与水準の適正化、そしてしっかりした昇給制度】
生活の不安を取り除き、安心して仕事に取り組める給与水準がケアリッツの一つのウリです。入社後も仕事の幅を増やしたり、昇格することで、お給料もしっかりと昇給する仕組みがあります。
【ストレスマネジメントをするための施策】
どんな仕事をしても少なからず抱えてしまうストレスを放置しない仕組みがケアリッツにはあります。まずは何かあったら「この人に話そう！」と思える相手を見つけられます。
【福利厚生の整備の継続】
電動自転車の貸与、介護福祉士の勉強会開講、ケアマネ資格の勉強会開講などが導入されています。これからも、働く皆さんにとってメリットとなるような制度を整備していく予定です。

カイゴジョブエージェントの3つの特長

[1] お給料やお休みなどの確認を、あなたの代わりにいたします。
事業所に聞きにくい質問を、カイゴジョブエージェントがあなたの代わりにいたします。

[2] 面接日の変更を、あなたの代わりにいたします。
お仕事や体調不良による面接日の急な変更を、カイゴジョブエージェントがあなたの代わりにいたします。
お電話ができない場合でも、メールでのご連絡でかまいません。

[3] 内定の辞退を、あなたの代わりにいたします。
第一希望の内定が決まって、他の事業所に伝えにくい内定の辞退を、カイゴジョブエージェントがあなたの代わりにいたします。