アピールポイント
＜採用担当者より＞
訪問介護事業所 ソラスト西府は、国内最大・最古の上円下方墳である武蔵府中熊野神社古墳で有名な、府中市西府町に立地しています。施設の近くには西府町公園や西府保育所があり、落ち着いた雰囲気になっています。
ソラストは「明日を元気に」をテーマに様々な介護福祉サービスを提供しています。
主婦パートの方、中高年・シニアや、外国人の介護職スタッフも活躍している会社です。 また、病院や地方公共団体、社会福祉法人から転職した方、未経験でも社会奉仕やボランティアに興味がある方など様々なバックグラウンドを持った方がお仕事しています。
＜採用責任者より＞
訪問介護事業所 ソラスト西府は、2013/3/1に府中市に設立、施設長:深澤 京子のもと運営しているソラストの介護施設です。
「訪問介護採用応援事業」とは、訪問介護人材の安定的な確保と育成を図るため、東京都が行っている事業です。都内の訪問介護施設で勤務しながら、初任者研修を受講(約2ヶ月で14回～15回)し、資格取得を目指していただきます。
期間限定の求人ですが、契約期間満了後は双方合意の上で正規雇用としての継続勤務も可能なので、初めて介護業界で働く方におすすめです。
東京都内の事業所で働ければ、東京都以外にお住まいの方もご応募可能です。
採用人数限定の求人です。ぜひご応募お待ちしています!
＜事業所の特徴＞
訪問介護事業所 ソラスト西府が対応している介護サービスは、
訪問介護・旧介護予防相当サービス(A2)・有資格者訪問サービス(A3)・国基準第一号訪問事業(A2)の4つ。
東京都・国立市・府中市が各介護サービスの指定権者となっています。
訪問介護事業所 ソラスト西府のサービス実施地域は府中市・国立市・国分寺市となっています。
募集内容
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募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
・利用者様宅での生活援助(掃除、洗濯、薬の受取り)
・身体介護(食事、トイレ、移動介助)
・自立生活支援(一緒に家事等)、記録作成
・資格取得の学習(東京都訪問介護採用応援事業)＜定員数＞114名
＜スタッフ在籍総数＞37名（うち女性36名/うちパート29名）資格取得支援制度あり／正社員登用制度あり／採用応援事業対象／残業なし／スタート日応相談／事前見学可能／産休・育休取得実績あり／即日勤務OK／短期・期間限定／転勤なし／高収入／車通勤可／駅近
無資格OK／未経験OK／40代以上活躍中／50代以上活躍中／60歳以上活躍中／主夫・主婦活躍中／入社日応相談／新卒・第二新卒／学歴不問／PCスキル不要／男性活躍中／女性が活躍 -
応募資格
＜無資格OK＞
・無資格の方で介護職員初任者研修取得を目指せる方
・ホームヘルパー(訪問介護員)としての就業を希望する、フルタイム勤務が可能な方
・ダブルワーク、学生不可
・2024年11月1日までに入職ができる方＜必須経験有無＞
・未経験OK※学歴不問
※PCスキル不要
※普通自動車運転免許：不要 -
雇用形態詳細
契約社員
試用期間なし
雇用期間6ヶ月（双方の合意により継続も可能） -
給与
月給 267,750円〜267,750円 -
待遇・福利厚生
交通費全額規定支給
昇給なし
賞与なし
入社日から2025年1月31日のうち、最長6ヶ月間の有期雇用契約となります。
期間満了後、双方の同意の上、継続雇用も可能です(継続雇用後の勤務地、雇用形態は面談の上決定します)。マイカー通勤可／バイク通勤可／自転車通勤可／駐車場あり／駐輪場あり／敷地内全て禁煙
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加入保険
社会保険完備（法定通り）
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勤務時間
(1)09:00～17:30（休憩1時間）
※実働7.5時間のシフト制
※週あたり勤務日数(最小)：5日
※週あたり勤務日数(最大)：5日
※残業なし -
休日・休暇
4週7休シフト制【年間休日111日】
・年次有給休暇
・年末年始休暇
事業所情報
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- 法人名
- 株式会社ソラスト
- 法人住所
- 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟12階
- 事業所名
- 訪問介護事業所 ソラスト西府
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 訪問介護・定期巡回
- オープン日
- 2013/03/01
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介護職員・ヘルパー
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アクセス
東京都府中市西府町3-34-3南武線 西府駅より徒歩10分
※バイク通勤OK、自転車通勤OK（駐輪場あり）自動車通勤：可（駐車場あり）
バイク・自転車通勤：可（駐輪場あり）
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採用担当者の声
株式会社ソラストではご利用者やご家族の健康はもちろん、職員が笑顔で元気でいることを重視。年間110～120日以上の休暇制度を設け、「明日を元気に」という企業理念のもと、ワークライフバランスとプライベートの充実を目指しています。
**【働きやすい制度が充実】**
育児・介護休暇はもちろん、育児・介護短時間勤務制度など様々な働き方に対応した福利厚生制度が充実しています。主婦（夫）～中高年の方まで、ご自身の生活と両立しながら長く活躍できるような仕組みづくりを行っています。**【年齢・経験に関係なく成長できる環境】**
医療事務の受託サービス・病院の経営支援・介護サービス・保育サービスなど、幅広い事業を展開している当社。そのノウハウを活かし介護現場で必要な知識・スキルの教育プログラムを自社で開発・導入しているため、スピード感を持って成長できます。**【テクノロジーの力で質の高い医療・介護サービスを提供】**
診療報酬請求業務（レセプト業務）のシステム化・Daily（通所介護記録システム）の導入など、現場で多くの時間がかかっていた業務をテクノロジーの力で時間短縮。人為的ミスも減らしながら、効率良く働き続けられるような仕組みを導入しています。**【どんな仕事をするの？】**
ご利用者の居宅等に訪問し、身体介護や生活援助などを行って在宅生活を継続できるよう支援しています。「1対1」でご利用者と接し、信頼関係を築きながら丁寧なケアを提供できます。＜質問①＞
「訪問介護採用応援事業」とは、どのような事業ですか?＜回答①＞
訪問介護へ就労を希望する方に、訪問介護施設で働きながら「介護職員初任者研修資格」などの介護資格の取得を支援する東京都の事業です。
当社で働きながら、費用負担なく資格取得が可能です。また、スクールでの受講時間の給与あり。交通費もお支払いいたします。
令和5年度に、「介護職員就業促進事業」として実施していたものを、訪問介護系サービス向けにリニューアルされました。＜質問②＞
介護職は未経験ですが、大丈夫でしょうか?＜回答②＞
はい、ぜひご応募ください!
昨年度当社には、無資格・未経験の方を含め、この事業から70名以上の方にご入社いただきました。無料で介護職員初任者研修などが取得できます。また契約期間満了後は、正社員やパートなど正規雇用として勤務している方が多数活躍しています。＜質問③＞
東京都在住ではないとダメですか?＜回答③＞
東京都以外にお住いの方も応募可能です。みなさんの通勤圏内に当社の事業所がありましたら、ぜひご応募ください。
※なお、当社で就業経験のある方、訪問介護経験のある方、学生の方、自営業の方は応募できません。また訪問介護採用応援事業で勤務中にWワークを希望の方は、当社の就業は20時間未満となります(その他規定あり)。
