※給与、仕事内容など募集情報は現時点で異なる可能性があります。
介護付有料老人ホーム せらび有栖川(港区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護職員・ヘルパー
- 住所
- 東京都港区南麻布5-12-12
- 車通勤可
- 自転車通勤可
- 扶養内勤務相談OK
- 資格取得支援制度あり
- 週2日からOK
- 夜勤なしOK
- 午前のみOK
- WワークOK
- ブランクありOK
- 曜日相談OK
- 施設見学OK
- 無資格者相談OK
- 勤務時間相談OK
- 駅近(約5分以内)
- 2時間勤務から相談OK
- 定員20名以下
アピールポイント
<採用担当者より>
港区南麻布に位置する介護付有料老人ホーム せらび有栖川。広尾駅から歩いてすぐの場所に立地しています。駅の周辺は外国の大使館や公園が多く、意外にも緑が多いエリアとなっています。特に有名なのは、有栖川宮記念公園。広尾と麻布十番の中間地点にあり、100本余りの桜が植えられているなど自然が大切に残されています。また場所柄、外国人の方も多く見られます。
ソラストは「明日を元気に」をテーマに様々な介護福祉サービスを提供しています。
主婦パートの方、中高年・シニアや、外国人の介護職スタッフも活躍している会社です。また、病院や地方公共団体、社会福祉法人から転職した方、未経験でも社会奉仕やボランティアに興味がある方など様々なバックグラウンドを持った方がお仕事しています。
<採用責任者より>
介護付有料老人ホーム せらび有栖川は2011/2/1に設立された介護福祉施設、施設長:石川 友美のもと運営しております。
介護付有料老人ホームは、食事や入浴、排せつ介助などの介護といったサービスが受けられる有料老人ホームのことを指します。民間企業の経営が多く、入居費用や施設の特徴は介護施設によって特徴はさまざまです。原則24時間体制で介護職員が常駐し、また看護師・准看護師も配置されているので、バイタルチェックや服薬管理などの処置も受けることができます。
<事業所MGRより>
せらび有栖川は、都心にありながら心地よい日常のリズムが流れる港区南麻布。インターナショナルな空気が漂う豊かな緑と文化の街で、東京メトロ日比谷線の広尾駅から徒歩4分のところにあるせらび有栖川。19床と小規模で、1.5:1という手厚い人員配置でご入居者様やスタッフの笑顔が絶えない、そんなホームの仲間になりませんか。ご応募お待ちしております。
<事業所の特徴>
介護付有料老人ホーム せらび有栖川は特定施設入居者生活介護、介護予防特定施設入居者生活介護の2つの介護サービスに対応している介護福祉施設です。指定権者は東京都となっており、LIFE(科学的介護情報システム)に関しては導入・登録済みです。
募集内容
-
募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
・身体介助(食事介助、排泄介助、入浴介助)
・生活援助(居室整備、リネン交換、外出同行、介助)
・介護記録の入力、レクリエーションの実施<定員数>19名
<スタッフ在籍総数>26名(うち女性15名/うちパート9名)スタート日応相談/即日勤務OK/昇給あり/正社員登用制度あり/資格取得支援制度あり/産休・育休取得実績あり/事前見学可能/駅近/転勤なし/車通勤可
無資格OK/40代以上活躍中/50代以上活躍中/60歳以上活躍中/主夫・主婦活躍中/入社日応相談/ブランクOK/男性活躍中/女性が活躍/年齢不問/副業OK/扶養内勤務OK/PCスキル不要/学歴不問 -
応募資格
<無資格OK>
<必須経験有無>
必須経験あり
介護職経験がある方(年数、サービス不問)※学歴不問
※PCスキル不要
※普通自動車運転免許:不要 -
雇用形態詳細
パート
試用期間3か月(労働条件変更なし)
雇用期間の定めなし -
給与
- 昇給あり
時給 1,135円〜1,135円 -
待遇・福利厚生
- 交通費支給
交通費全額規定支給
昇給あり(年1回)
賞与なし
健康診断
育児・介護休暇
育児・介護短時間勤務制度
資格取得支援制度
制服貸与
ミニボーナス(年2回/職種・稼働時間による)
入社日バースデー手当10,000円
表彰ポイント制度(ベネフィット・ワン提携)
ホテル等会員割引
損害保険・傷害保険(団体割引)
結婚祝い金
出産祝い金
慶弔見舞金マイカー通勤可/バイク通勤可/自転車通勤可/駐輪場あり/敷地内全て禁煙
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加入保険
社会保険完備(法定通り)
-
勤務時間
(1)09:00~20:00(休憩時間は法定通り)
※1日2h~OK。希望の時間は面接時にご相談ください。
※週あたり勤務日数(最小):2日
※週あたり勤務日数(最大):5日
※月平均残業時間:5時間午前のみOK/週2日からOK/シフト応相談/夜勤なし/日勤のみOK/平日のみOK/土日のみOK/夕勤/週3日からOK/週4日からOK/週5日
残業あり(月5時間)
-
休日・休暇
シフトによる(週2日以上)
・年次有給休暇(法定通り)
・アニバーサリー休暇
事業所情報
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- 法人名
- 株式会社ソラスト
- 法人住所
- 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟12階
- 事業所名
- 介護付有料老人ホーム せらび有栖川
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 有料老人ホーム
- オープン日
- 2011/02/01
-
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アクセス
- 車通勤可
- 自転車通勤可
東京都港区南麻布5-12-12広尾駅より徒歩4分
自動車通勤:可(駐車場なし)
バイク・自転車通勤:可(駐輪場あり)
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採用担当者の声
株式会社ソラストではご利用者やご家族の健康はもちろん、職員が笑顔で元気でいることを重視。年間110~120日以上の休暇制度を設け、「明日を元気に」という企業理念のもと、ワークライフバランスとプライベートの充実を目指しています。
**【働きやすい制度が充実】**
育児・介護休暇はもちろん、育児・介護短時間勤務制度など様々な働き方に対応した福利厚生制度が充実しています。主婦(夫)~中高年の方まで、ご自身の生活と両立しながら長く活躍できるような仕組みづくりを行っています。**【年齢・経験に関係なく成長できる環境】**
医療事務の受託サービス・病院の経営支援・介護サービス・保育サービスなど、幅広い事業を展開している当社。そのノウハウを活かし介護現場で必要な知識・スキルの教育プログラムを自社で開発・導入しているため、スピード感を持って成長できます。**【テクノロジーの力で質の高い医療・介護サービスを提供】**
診療報酬請求業務(レセプト業務)のシステム化・Daily(通所介護記録システム)の導入など、現場で多くの時間がかかっていた業務をテクノロジーの力で時間短縮。人為的ミスも減らしながら、効率良く働き続けられるような仕組みを導入しています。**【どんな仕事をするの?】**
提供するサービスに応じて「介護付き有料老人ホーム」「住宅型有料老人ホーム」「健康型有料老人ホーム」に分類されます。住宅型有料老人ホームでは、主に食事や家事などの生活支援サービスやレクリエーションを提供しています。介護付き有料老人ホームでは、身体介護の提供も行っています。<質問①>
1日の仕事の流れを教えてください<回答①>
【介護付有料老人ホーム介護職員の1日の流れ例】
9:00…出勤、申し送り
10:00…入居者様の見守り、巡回
12:00…昼食、口腔ケア、服薬介助
13:30…入浴介助
14:30…レクリエーション・おやつ
17:00…夜勤スタッフに引継ぎ
17:30…夕食準備
18:00…退勤 -
メッセージ
ソラストは、医療機関を支える「医療事務」、一人ひとりのニーズに合ったきめ細やかな「介護サービス」、
お子様が自宅にいるような安心感の「保育サービス」、さらに、これらに携わるすべての方々のスキルアップやキャリア支援に全力で取り組んでいます。
医療、介護、保育を通じて、サービスをご利用いただくお客様も、働く人も、地域とそこに暮らすすべての人々を元気にしたい。
ソラストは、いつでもみんなの元気を支えます。<介護事業>
住み慣れた地域での暮らしを継続的にサポートし、その暮らしを元気にすることが使命です。
急速に高まる高齢化社会のニーズに応えるため、「自立支援と地域トータルケア」を基本理念に掲げています。
身体機能の回復・維持向上を重視したサービスの充実化、そして一人ひとりの生活圏の中で複数のサービスを提供できるよう、
事業展開エリアを拡大し、エリア内の提供サービスの拡充を進めています。
現在、当社グループでは、東名阪を中心に、全国600以上の介護事業所を運営しています。
これからも、確かな技術と心を込めた最適なケアを追求し、
介護スタッフやそれぞれの関係者が密に連携した「チームケア」で、多くのみなさまの暮らしを元気にしていきます。夜勤なし・扶養内・副業OK!港区南麻布の介護福祉施設「介護付有料老人ホーム せらび有栖川」の介護職員パート求人募集。
短時間でもOKだから、家事やダブルワークと両立パート求人です。
【定員19名、人員配置基準1.5対1】無理なく勤務いただける環境です。都道府県から「特定施設入居者生活介護」として指定を受けた有料老人ホームである「介護付き有料老人ホーム」。快適な生活をすごしていただくための身の回りのお世話や介助サービスを提供します。比較的ゆったりした雰囲気で、周囲とサポートしながらケアできるのが魅力です。
業務内容の変更範囲:変更なし
【応募書類について】
ご提出いただいた応募書類は、返却いたしませんので予めご了承ください【感染症対策について】
新型コロナウイルス感染防止のため、ソラストでは以下の対策を行っています
・常時マスクの着用
・手洗いうがい、検温、アルコール消毒の徹底
・発熱、風邪症状の場合の自宅療養
・定期的な換気など