あゆみケア(大阪市西成区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護職員・ヘルパー
- 住所
- 大阪府大阪市西成区岸里東一丁目5番6号BS11アネックス206号
- 未経験歓迎
- 賞与あり
- 研修制度あり
- 住宅・家賃手当あり
- 資格取得支援制度あり
- 夜勤なしOK
- WワークOK
- WEB面接OK
- 無資格者相談OK
- 月給30万円以上あり
- 駅近(約5分以内)
アピールポイント
■あゆみケアの魅力
①ライフステージの変化があっても働き続けられる環境
・残業ほぼなしで資格取得支援もあるので描きたいキャリアを歩むことが可能
・保育園との提携あり!0〜3歳までのお子様を預けることができます!
・産休育休の実績あり!会社全体で男性で育休2か月取得あり、女性も育休明けでの復帰実績あり!
②充実の福利厚生
・提携薬局での自身の処方に限り費用を半額補助(常勤・非常勤問わず補助)
・提携保育室あり:0歳~3歳までのお子様を預けることが可能で一時預かりもOK
・昼食無料提供:社内食堂で飲食可能(一人暮らしの方は余ったら持って帰っている方もいます!)
・ええ顔ギフト制度、お誕生日やお子様の入学や就職、出産など、対象者にギフトカード1万円分を支給しています!
③訪問介護未経験の方でも安心の教育体制
・専属のメンターがつくため未経験の方でも安心して業務に取り組めます!
・医療技術だけではなく様々なことを学べる外部研修を実施!
・外部の社労士に相談できるキャリアコンサルティング制度あり!
・e-ラーニングを導入し、学びたい分野を専門的に学習可能
【こんな方なら、ぜひあゆみケアへ!】
①未経験でも、訪問看護に興味があり、挑戦してみたい!
②子育てと両立して仕事も頑張りたい!
③充実した福利厚生が整っている環境で働きたい!
【ご利用者様の声】
火曜日と木曜日の週二回、家にきてもらってます。何をしてもらうか決められるのですが、私はほぼ毎回喫茶店にいっしょに行ってもらいます。
すごく歳の差があるから、話が合わないこともあるけど、好きなドラマとか、俳優とか、時代劇の話とかをずっとしてると、次会うまでに調べてきてくれたり、笑ってくれたりするから楽しいです。
ここを利用するまえは話し相手があまりいなくて寂しかったけど、いまは違いますね。1日1時間と短い時間ですが、毎回毎回、楽しみでしかたありません。
募集内容
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募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
■業務内容
-訪問介護業務
訪問介護業務を中心にお任せします。
・身体介助(入浴介助・トイレ介助・食事介助)など
・生活支援(掃除・洗濯・調理)など‐訪問エリア:事業所周辺5キロ圏内
‐訪問方法:電動自転車 ※私用可能 -
応募資格
■必須要件
-特になし
※無資格の方は、まずは初任者研修を修了していただくため、入社後に働きながらご支援いたします。■歓迎要件
初任者研修以上
未経験歓迎!
お人柄重視! -
雇用形態詳細
■試用期間
3か月(条件変更なし) -
給与
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 238,000円〜300,000円■給与
月給238,000円~300,000円■給与内訳
‐基本給:170,000円
-資格手当:8,000円
-皆勤手当:10,000円
-職務手当:10,000円
-処遇改善手当:40,000円■諸手当
‐昇給:3,000円~10,000円支給
‐賞与:計1.50ヶ月分(前年度実績)
-皆勤手当:10,000円
-資格手当:初任者 8,000円、実務者研修 10,000円、介護福祉士 15,000円
-管理者手当:20,000円
-子ども手当:お子様1名あたり2,000円支給
-住宅手当:家賃の半額を補助(3万~4万前後)
※転居してきた方限定■想定年収
3,200,000円~3,800,000円■モデル給与
初任者の方:340万円 ※経験3年
実務者の方:360万円 ※経験3年
介護福祉士の方:400万円以上 ※経験10年 -
待遇・福利厚生
- 交通費支給
■福利厚生
‐社会保険完備
-交通費支給(月3万円まで)
‐制服貸与
‐スマホ貸与
‐電動自転車貸与(私用可能)
‐直行直帰可能
-転居支援(諸条件あり)
-副業OK■ユニークな福利厚生
-ええ顔ギフト制度:お誕生日、こどもの入学就職、出産など、対象者にギフトカード1万円分支給
-薬局費用補助:提携薬局での自身の処方に限り費用を半額補助(常勤・非常勤問わず補助)
-提携保育室あり:0歳~3歳までのお子様を預けることが可能で一時預かりもOK
‐昼食無料提供:社内食堂で飲食可能(一人暮らしの方は余ったら持って帰っている方もいます!)■教育体制
外部研修がメインです!
コーチング、会計、労務、金融、自己成長など医療介護に縛られない研修を実施。
金融セミナーは保険屋さんに来てもらいお金の管理やアセットマネジメント、マネーセミナーを実施
メンター制度やキャリアコンサルティング制度を導入!■スキルアップ支援
資格取得支援やセミナー参加費補助もあります!
不定期で社内勉強会開催(介護や障がいの勉強会以外に外部講師を招いて金融に関する勉強会なども開催)
計画相談員などが同じ部署にいるので常に情報交換可能な環境です!■キャリアステップ
パート→社員→サ責→管理者
社員から就労B、サ責からケアマネ、管理者から計画相談員などの人材がおり、幅広くステップアップを図れる環境です!
お持ちの資格やご本人の希望に沿ってキャリア構築出来る体制を整えています! -
加入保険
社会保険完備
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勤務時間
■勤務時間
9:00 ~ 18:00
実働8時間
休憩1時間 -
休日・休暇
- 慶弔休暇
- 週休2日制
■休日
完全週休2日制、シフト制■休暇
‐有給休暇:半日から取得可能
‐特別有給休暇:入社半年後2日付与
‐産休・育休(男性女性ともに実績あり)
‐産前産後休暇
‐介護休暇
‐慶弔休暇
事業所情報
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- 法人名
- 株式会社ニュービレッジ
- 法人住所
- 大阪府大阪市西成区岸里3丁目1番27号
- 事業所名
- あゆみケア
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 訪問介護・定期巡回
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アクセス
〒557-0042
大阪府大阪市西成区岸里東一丁目5番6号BS11アネックス206号
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スタッフの声
【働く人の声】
・訪問介護のやりがい
普段は1人で生活しているご利用者様と話したり、ゲームをする中で、自分が楽しい時間を提供できているという感覚に、やりがいを感じるようになったんです。つらいことがあってもご利用者様の楽しそうな姿を見たら、一瞬で忘れます。これからもずっと続けていきたいと心から思える仕事です。・思い出に残っているエピソード
5年前の話です。筋肉が衰えていく難病にかかった50代の女性を担当していました。その女性は元ホームヘルパーで、お世話する側からお世話される側になり、自分の力だけで生活できなくなること対して、いつも悔やし涙を流していたんです。
それが、天国に旅立たれる1週間ぐらい前。ふいに満面の笑顔になって「ありがとう」と言ってくれました。寝たきりで、ほとんど話せない状態だったのに、言葉を絞り出して、感謝を伝えてくれたんです。どんな感情だったのかはわかりません。でも私は思いました。
自分ができることを全力でやれば、どんな状況でも「ええ顔」にすることができる。介護はそういう仕事なんだと。
応募後の流れ
■選考フロー
応募→面接1回→内定
※オンライン面接可
- 求人広告番号
- 571197
- 最終更新日
- 2024/05/21