有料老人ホーム(サ付住宅登録済)アミカの郷ちとせ(川崎市高津区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護職員・ヘルパー
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区千年76
- 中高年が働きやすい
- 未経験歓迎
- 研修制度あり
- 扶養内勤務相談OK
- 住宅・家賃手当あり
- 資格取得支援制度あり
- 週2日からOK
- 夜勤なしOK
- 育児休暇あり
- ブランクありOK
- 定年なし
- 曜日相談OK
- 特定処遇改善加算あり
- 送迎業務なし
アピールポイント
ALSOK介護株式会社は、一人ひとりのご利用者様に誠実に寄り添い、自分らしい暮らしを支えることで信頼を得て社会の負託に応えることを理念としています。
【資格取得も目指せる教育体制】
当社では、「最高の介護品質」を提供するには人財の確保・育成が重要であると考えており「人財開発センター」を設立しました。センター内では新入社員研修、キャリア研修、職階級別研修など年間60回以上の研修の他、未経験者の方は「介護職員初任者研修」介護福祉士を目指す方には「介護福祉士実務者研修」を開講し、職員のスキル醸成を図っています。
【ICT化の推進で負担を軽減】
時代とともに変化していくご利用者様のニーズと将来の介護人材不足に対応していくため、ICT化の推進を行っています。見守りシステムや記録システムを導入し、職員の業務負担を軽減してご利用者様とのコミュニケーションに注力できるようにしています。
【子育てサポート企業としてくるみん認定取得】
仕事と子育てなどの両立を支援するため、短時間勤務やフレックスタイムなど多様な働き方を推進しています。その他にも、誰もが安心して長く活躍できる職場を目指して、育児・介護休業制度や住宅手当など様々な福利厚生を設けています。
募集内容
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募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
定員60名のサービス付き高齢者向け住宅内における介護業務全般
●入居者様への生活支援・身体介助等、入居者様の日常生活をサポートさせて頂くお仕事です。
●調理業務は専門のスタッフが行いますので、調理業務への不安・負担はありません。
●笑顔が得意な方、人と接することが好きな方、大歓迎!!
※原則、送迎業務はありません。 -
応募資格
◎下記のいずれか資格所持必須
・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)
・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)
※ブランクある方でも歓迎します! -
雇用形態詳細
試用期間:3ヶ月(期間中の条件変更なし)
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給与
- 昇給あり
時給 1,180円〜※時給には処遇改善加算金等60円~を含みます
◎表記の金額に特定処遇改善加算金は含まれておりません
※特定処遇改善加算金は夏・冬と春(年3回に分けて)にまとめて支給されます
※早番の1時間(7:00~16:00)と遅番の1.5時間(18:00~19:30)は25%割増
※ヘルプ手当(近隣の施設応援勤務手当)・年末年始手当あり
※残業代別途支給(1分単位で支給)
※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし) -
待遇・福利厚生
- 交通費支給
●交通費支給(上限50,000円/月)
●マイカー通勤応相談
●昇給制度有り
●処遇改善加算金支給
●正社員登用有り
●制服(ポロシャツ)貸与
●ALSOKの福利厚生制度利用可
●職員食制度あり(1食230円にて提供)
●定年はなし -
加入保険
社会保険完備・・・週20時間以上の勤務でパートさんも健康保険と厚生年金に加入できます
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勤務時間
●早番 7:00~16:00
●日勤 9:00~18:00
●遅番A 10:00~19:00
●遅番B 10:30~19:30
※休憩60分
※勤務時間帯はホームによって前後することがありますので、詳細はお尋ねください -
休日・休暇
●1ヶ月ごとのシフト制
●希望休あり
●扶養の範囲内での勤務可能
●産前産後休暇・育児休業・介護休業 取得実績あり
●年次有給休暇 (入社6ヶ月後より付与)
【有給休暇消化率(2020年度)】
ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は73%
全業界平均(52.4%)の約1.4倍の取得率! *厚生労働省調べ -
定年年齢
なし
事業所情報
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- 法人名
- ALSOK介護株式会社
- 法人住所
- 埼玉県さいたま市大宮区三橋2丁目795番地
- 事業所名
- 有料老人ホーム(サ付住宅登録済)アミカの郷ちとせ
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- サービス付き高齢者向け住宅
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アクセス
〒213-0022
神奈川県川崎市高津区千年76<アクセス>「武蔵小杉」駅、「武蔵中原」駅より東急バス・川崎市営バス「鷺02鷺沼駅行き」、東急バス「杉09野川台公園前行」乗車、「能満寺」バス停下車徒歩3分 ※マイカー通勤可
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スタッフの声
〇神奈川県Sさん 20代女性 入社1年目
私は、ALSOK介護株式会社に入社する前は、飲食店でアルバイトをしていましたが、コロナの影響でアルバイト先が閉店となってしまい、辞めざるを得ませんでした。そんな中、無資格・未経験でもスタートができて、資格取得支援もあると求人票を見かけ、おばあちゃん子である私は、「おばあちゃんのためにもなる介護の仕事に向き合ってみよう」と思い、入社しました。現在は、現場で働きながら、初任者研修を受講中で、早く一人前の介護士になれるよう日々勉強です。〇東京都Kさん 50代男性 入社7年目
今まで営業職として仕事を続けていましたが、50代になったころにふと「将来、自分は介護の世界で何か役に立てないだろうか」と考え始め、思い切って介護の世界に飛び込みました。最初は、右も左もわからず、苦戦続きで辞めようと思うことも多々ありましたが、周りの職員やご利用者様・ご家族様からの「ありがとう」の言葉に励まされ、すでに7年が経ちました。現在は、管理者としてホームの運営に携わっていますが、私にとってこの仕事は天職でした。 -
採用担当者の声
【新型コロナウイルス対策について】
・館内では、職員・利用者様の体調管理、手洗い・うがい、アルコール消毒、次亜塩素酸水噴霧による空間除菌、換気の徹底、面会の制限をして、感染予防対策を実施しております。
・面接時はマスクの着用をお願いしております。また、面接日時、勤務開始日の調整・変更も柔軟に対応いたします。
・弊社は皆様の健康第一と考えております。ご来館の際は、満員電車や人混みを避けてお越しください。 -
メッセージ
【『ひとりにしない』アミカの郷ちとせの取り組み】
年齢・経験を問わず、新しい職場でお仕事をすることに不安はつきものです。『ひとりにしない』をモットーにアミカの郷ちとせでは新入職者へのフォローアップに取り組んでいます。① OJT研修を採用し、実際の業務を通じて、業務知識を身に着けていただきます。いきなり一人ではなく、先輩職員が同行して、ケアの方法、ポイントなどをお伝えしていきます。
② 最初は、ご利用者とコミュニケーションをとることから始まり、就寝・起床介助、移乗介助、排泄介助とできる範囲を広げていき、最終的には独り立ちを目標にします。
③ 必要に応じて個別フォローを実施してケア技術の向上を目指します。分からない・不安なことをそのままにしません。
④ 定期的な面談等を行い、心情把握、意見聴取・交換をします。コミュニケーションを密にして、風通しよく、『介護が楽しい』と思える職場作りを心掛けています。
⑤ 介護職員だけでなく、ケアマネ・看護師・クリーンスタッフと幅広い職種の方がおり、それぞれの立場から連携を取って支えあいます。
応募後の流れ
【1】カイゴジョブの応募ボタンからご応募ください。
【2】担当者より面接日程の調整の連絡をさせていただきます。
【3】面接実施
【4】採否連絡 ※面接結果の通知は一週間程度でご連絡いたします。
- 求人広告番号
- 152503
- 最終更新日
- 2024/03/28