介護老人保健施設 春秋園(牛久市)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護職員・ヘルパー
- 住所
- 茨城県牛久市猪子町891番地2
- 賞与あり
- 夜勤なしOK
- 特定処遇改善加算あり
- 月給23万円以上あり
- 定年60歳以上
募集内容
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募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
◆毎日行うレクリエーション(生活リハビリ)の開催、運営
春秋園では、毎日集団体操とレクリエーション(生活リハビリ)を実施しています。
フロア毎の利用者様へお声がけをし、参加者を募った上でスタッフと一緒に行っていきます。
娯楽性、季節感、リハビリ要素も含めた内容をスタッフで考案し、日替わりで行ったりします。
共に利用者様を支援するためのレクリエーションを楽しみながら運営しませんか?◆自立を支援する介護サービスの実施
私たちの仕事は「3大介助」ではなく、自立支援のサポート。
自立支援を念頭としたケアプランを軸に、食事・移動・更衣・入浴などの身の周りの
ケアをその方にとって必要な形で一人ひとりへ寄いながら介護サービスを実施します。ご利用者様のこれからの生活への想いがそれぞれ異なるため、
「お互いにコミュニケーションをしっかり取ること」を意識し、同じ介護業界でも業務の内容は大きく異なります。
自立を支援する介護サービスの実施など包括的なサポートを行うためにも、日々質の向上に取り組んでおります。やりがいについては、ぜひスタッフの声をご参照ください。
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応募資格
【すべて必須】
・介護福祉士
・59歳以下の方(定年年齢60歳) -
雇用形態詳細
正社員
試用期間あり:3ヶ月(同条件) -
給与
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 169,000円〜240,600円【内訳】
基本給:152,000円〜223,600円
職務手当17,000円【別途】
・皆勤手当5,000円/月
・扶養手当12,000円(配偶者)、6,000円(子ども一人につき)/月
・役職手当10,000円~20,000円/月(役職による)
・勤続手当500~9,000円/月(2年目以降)
・年末年始手当1日4,000円
・特定処遇改善加算(介護福祉士10年目以上の該当者)【昇給】
1月あたり1,000円〜4,000円(2021年度実績)【賞与】
年2回計3.70ヶ月分(2021年度実績) -
待遇・福利厚生
- 退職金あり
- 交通費支給
・交通費実費支給(月額24,500円まで)
・退職金制度:勤続5年以上
・マイカー通勤可(無料駐車場あり)
・入職時健診、年2回健康診断無料
・ユニフォーム:無料貸与・クリーニング無料
・共済会制度(入会時)
・本人及びご家族を対象に各種診察費(外来診療、入院診察、歯科外来診察)を補助(共済会入会時) -
加入保険
・社会保険完備
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勤務時間
(1)8時30分〜17時00分
(2)8時00分〜16時30分
(3)9時30分〜18時00分
(4)9時00分〜17時30分
※休憩60分 -
休日・休暇
- 夏季休暇
- 年間休日110日以上
◎月9日休み(日曜休み)
◎年間休日114日
◎夏季休暇4日
◎年次有給休暇 -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- 医療法人社団常仁会
- 法人住所
- 茨城県牛久市猪子町字五十塚896番地
- 事業所名
- 介護老人保健施設 春秋園
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- デイサービス・デイケア
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アクセス
〒300-1231
茨城県牛久市猪子町891番地2
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スタッフの声
【新卒入社:介護福祉士:女性:12年目】
介護福祉士になると同時に新卒で入職し12年目。
新卒入社後、左も右も分かりませんでしたが、大勢の先輩職員からフォローを受け、11年経ちました。
現在は、お一人おひとりに寄り添ったケアをすることをモットーに毎日を楽しんでいます。一つ一つの介護に対し、常に振り返りをしながら質を高める風土が特徴です。
職員みんなで作ったオリジナルの体操をレクリエーションで実践。
利用者様からも好評で、「自宅に戻ってからも続けているわ」とうれしい声も頂きます。
「高齢者だから仕方ない・諦める」ではなく、「高齢者が主役となる時代なのだから輝いてもらう」という想いで仕事を作り、
職場の仲間とできた時の喜びを分かち合っています。【中途入社:介護福祉士:女性:8年目】
新卒で経験した特養での仕事を通じて、自分がやりたいのは「一方的な介助」ではなく、
「その方にとってのこれまで通りの普通の生活を取り戻すこと」であることに気付き、
サービスを受ける利用者様の表情や職員の雰囲気が良かった春秋園へ入社を決めました。レクリエーションのみならず、日々の移乗対応時などは指圧で体を傷めないようにどうすれば良いのか、
生活リハビリが安全かつ少し負荷となるためにどうすれば良いのかなど、
職員全体で「いかに元の生活に戻られるためには」という観点で考え続けながらの業務のため、
仕事が終わった後は、体よりも頭の方が疲れる日々です。毎年多くの新卒から選ばれご入社頂いていますが、
近年、育成担当の役割も任され、良い意味で緊張する日々を過ごしています。今後も私自身、考え続けることができるようにレクリエーションの資格にもチャレンジし、
自分自身を常にブラシュアップしていきたいと思います。 -
メッセージ
利用者様においては、医療対応の方が少なく、活発でお元気な方も多いため、
コミュニケーションを中心とした自立支援をメインとした介護サービスに取り組んで頂けます。
特養・有料老人ホームのような介助ではなく、本当の意味での「介護」を行っていただけます。また、全国に15の病院と介護施設を運営している医療法人社団常仁会グループとして、
安定の福利厚生の中でご勤務頂けます(異動等はありません)。1日7.5時間勤務、年間休日114日、病院隣接という勤務体制のみならず、
ご家族も安心頂ける医療減免制度など、プライベートも充実のバックアップ体制です。利用者尊重を軸とした自立支援を一緒にしませんか?
応募後の流れ
カイゴジョブの応募フォームよりご応募ください。
【選考方法】
面接(予定1回),書類選考
- 求人広告番号
- 178918
- 最終更新日
- 2023/08/15