合同会社エニーケア(足立区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護職員・ヘルパー
- 住所
- 東京都足立区東和5-9-22富澤第2ハウス201
- 中高年が働きやすい
- 未経験歓迎
- 第二新卒
- 研修制度あり
- 扶養内勤務相談OK
- 週1日からOK
- 夜勤専従OK
- WワークOK
- 定年なし
- 曜日相談OK
- WEB面接OK
- 特定処遇改善加算あり
- 無資格者相談OK
- 時給1500円以上あり
アピールポイント
自薦ヘルパーを採用しているので、コロコロと利用者が変わることなく、一人の利用者様をケアする事が出来ます。
WEB面接OK
募集内容
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募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
重度訪問介護を行っている『合同会社エニーケア』での訪問・在宅介護のお仕事です。
【主な仕事内容】
ご利用者宅にて重度の障害を持った方(ALS・脳性麻痺など)の身体的介護を行っていただきます。
⚪︎車椅子→ベッド、ベッド→車椅子への移乗(リフトを利用する場合もある)
⚪︎基本的な体調管理・室内管理・周辺整理(掃除、物品補充)
⚪︎オムツ交換・体を拭く・排便処理or補助
⚪︎文字盤を使ったコミュニケーション
⚪︎ご利用者様によっては気切・鼻の吸引を行います(未経験でもきちんと研修を行うので大丈夫です)
⚪︎決められた時間に経管栄養・薬の投与をやって頂きます。
⚪︎iPadを使ってシフト・作業内容の記入
⚪︎訪看・リハビリ・訪問入浴などの補助
などなど… ご利用者宅によって仕事内容は違います。 -
応募資格
◦無資格でも大丈夫(入社後、外部で3日間の研修を受けて頂ければケアに入る事ができます。研修費用は会社がお支払いします)
※内定後の研修も、一人で行えるまでしっかりと研修を行うので安心してケアに入れます
◦週1日、2日でも大丈夫
◦パート歓迎!
◦日勤・夜勤選べます
◦ダブルワーク、トリプルワーク大歓迎 -
雇用形態詳細
基本的にはパート・アルバイトで契約(社会保険等は本人希望があればつけられます)
試用期間3ヵ月:時給1200円
雇用期間1年毎
契約更新あり(自動的に更新/上限通算5年) -
給与
- 昇給あり
時給 1,200円〜2,000円※試用期間中(研修中)は時給1200円
独り立ち後、時給1800円【別途】
・資格手当(初任者研修3,000円/月、介護福祉士5,000円/月など)
・業務報告書作成手当(6250円)
・会議出席手当(8250円)
・残業手当【(労働時間ー法定労働時間)×時給×1.25】
・早朝、夜勤手当【(早朝/夜勤時間の合計)×時給×0.25】
・深夜手当【(深夜時間の合計)×時給×0.5】
・処遇改善手当あり
・特定処遇改善手当あり
ベア加算あり☆昇給あり
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待遇・福利厚生
- 退職金あり
- 交通費支給
■交通費支給
■マイカー、バイク、自転車通勤可(訪問先の利用者宅による)
■服装自由 -
加入保険
■労災保険(加入保険は法定どおり) ■社会保険完備 ■雇用保険完備
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勤務時間
週1日~勤務可能
※勤務するお宅により、勤務時間に変更あり(例:20:00~翌8:00、8:00〜20:00等。間で休憩4hあり・食事をとれます)
※休憩時間は法定どおり
※利用者宅によっては仮眠もできます
※自宅から利用者宅へ直行直帰可
※日勤だけOK
※夜勤だけOK
※扶養内勤務OK -
休日・休暇
◎1週1休以上
◎勤務日以外休み(シフト制)
◎有給休暇取得可能 -
定年年齢
なし
事業所情報
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- 法人名
- 合同会社エニーケア
- 法人住所
- 東京都足立区東和5丁目9-22富澤第2ハウス201
- 事業所名
- 合同会社エニーケア
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 訪問介護・定期巡回
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アクセス
〒120-0003
東京都足立区東和5-9-22富澤第2ハウス201
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スタッフの声
今までいくつかの介護事業所で働きましたが、合同会社エニーケアはiPadを支給され、
それで持って記入書類を全部行えるような体制が整っているので、
ほぼ事務所に行く必要がなく、自宅とご利用者宅の完全直行直帰となっています。
何かあった場合も、メールかSNSですぐに連絡を取る事が出来、対処してくれます。
他の介護事業所よりも事務仕事が極端に少なく、ご利用者様のケアに専念できるので大変働きやすいです。 -
採用担当者の声
当社では、ご利用者様とヘルパーを大事にしているのが特徴です。
最初に外部で研修を行って頂き、その後、実際にご利用者宅に入ります。
その時に未経験のヘルパーでも安心して入れるようになるまで研修を行います。
研修期間は完全に一人でみれるようになるまで行いますので、重度訪問介護が初めての人でも、吸引や文字盤に不安がある人でも安心して働けます。
仕事内容に関して・給与に関して…など、詳細をお知りになりたい場合は、お気軽にお問い合わせください。