ウエルシア介護サービス鉾田(鉾田市)の看護職員(パート・アルバイト)の求人・採用情報
- 職種名
- 看護職員
- 住所
- 茨城県鉾田市新鉾田2-11-1
- 車通勤可
- 研修制度あり
- 週2日からOK
- 夜勤なしOK
- 育児休暇あり
- ブランクありOK
- 曜日相談OK
- 施設見学OK
- 定年65歳以上
- 駅近(約10分以内)
- 時給1500円以上あり
アピールポイント
ウエルシア介護サービス株式会社では介護の様々なニーズや悩みに応えられるよう、在宅介護サービス、施設系サービス、地域包括支援センターの運営と、幅広い介護事業を展開しています。ドラッグストアや調剤薬局とも相互に結びつき、地域の健康づくりをトータルでサポートできる点が強みです。
【自分にあったスタイルで働ける環境】
当社では幅広い年代の方が活躍しており、正社員、登録制ヘルパー・パートと、職員一人ひとりが自分にあったスタイルで働いています。入社時には新人研修、入社後にも随時スキルアップできる研修体制を整備しているため、未経験の方も安心してスタート可能です。
【入社後の職種変更も可能】
当社では訪問介護、訪問入浴、通所サービス、施設サービスなど多様なサービスを展開しているため、希望や適性に応じて入社後に職種を変更できます。募集状況によっては訪問入浴と訪問介護の組み合わせなど、複数のサービスで働くことも可能。異なるサービスや職種へのチャレンジで、新たなキャリアを獲得できます。
【育児中から定年後まで安心して働けます】
産休や育休の取得率は希望者に対して100%。育児短時間勤務を活用することで、子育てと仕事を無理なく両立させて働けます。また、満65歳の定年後は嘱託社員として活躍されている方もいらっしゃいます。
【どんな仕事をするの?】
ご自身で入浴することが困難なご利用者に対して、移動式の浴槽を用いた入浴の介助を行っています。看護職員は介護職員と協力し、入浴前後のバイタルチェックや、入浴後の処置をメインで行います。
募集内容
-
募集職種
看護職員 -
仕事内容
訪問入浴時の
・入浴の可否判断、バイタルチェック、健康チェック
・医療機関およびサービス事業者との連絡調整
・ご本人、ご家族への療養上の助言
・入浴介助、記録など自宅での浴槽では入浴が困難な方に、浴槽をお部屋に運んで入浴して頂くサービスです。
お体を清潔に保ち、血液循環・代謝機能を高めるなど、安全で快適な入浴介護を提供しています。
※訪問には、看護師1名・介護職2名の3名体制で伺います。【1日の流れ】
8:30 出社・朝礼・連絡・準備
9:00 入浴サービス
12:00 休憩
13:00 入浴サービス
17:00 帰社・翌日の準備・事務処理
17:30 退社 -
応募資格
【必須】
・看護師又は准看護師
・普通自動車運転免許
・64歳以下(65歳定年制の為) -
雇用形態詳細
パート【試用期間なし】
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給与
- 昇給あり
時給 1,100円〜1,800円<看護師> 時給1,200~1,800円
週30時間以上勤務の方:時給1,800円
週30時間未満勤務の方:時給1,200円<准看護師> 時給1,100~1,200円
週30時間以上勤務の方:時給1,200円
週30時間未満勤務の方:時給1,100円※週30時間以上勤務の方は、祝日時給+50円
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待遇・福利厚生
- 交通費支給
★残業手当あり
★交通費規定内支給
★研修制度
★制服貸与
★自動車通勤可
★従業員割引制度あり
(ウエルシア薬局内対象商品)
★定年制あり(定年年齢65歳) -
加入保険
就業条件により各種保健加入可
-
勤務時間
★8:30~17:30(休憩60分)残業あり
★週2~5日の勤務で応相談
※働き方はお気軽にご相談下さい。 -
休日・休暇
- 慶弔休暇
★日曜日定休
・有給休暇(法定通り)
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇 -
定年年齢
あり(65歳)
事業所情報
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- 法人名
- ウエルシア介護サービス株式会社
- 法人住所
- 茨城県つくば市稲荷前8-1布川ビル2階
- 事業所名
- ウエルシア介護サービス鉾田
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 訪問入浴介護
- オープン日
- 2021/09/01
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アクセス
- 車通勤可
茨城県鉾田市新鉾田2-11-1鹿島臨海鉄道 大洗鹿島線 新鉾田駅より徒歩5分
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スタッフの声
Q.どのような研修やサポートがありましたか?
サービス提供責任者として管理・サービス支援・営業活動を行うとともに、実際の訪問介護にも従事しています。運動機能施設のインストラクターや介護施設でのケア経験はあったものの、訪問介護は初めてだったので最初は戸惑いました。しかし当時の先輩が親身になって指導してくれたおかげで、ここまで成長することができました。
研修期間は3ヶ月あり、最初はベテランスタッフに同行して作業を覚えました。徐々にできることを増やしていけましたし、分からないことがあればすぐに本部へ連絡して聞ける仕組みになっているので安心でしたね。(サービス提供責任者)Q.仕事をする上で、大切にしていることはなんですか?
介護職は大変というイメージがありますが、自己犠牲というか全てを投げうってまで……というのは良くないと思っています。思いやりを持ちつつも、楽しみながらケアをしていくことが大事だと思いますね。スタッフが笑顔でないと良いサービスは実現できないですからね。
そのためにも、一人ひとりの負担が減るような環境作りが必要だと思います。例えば得手不得手を把握した上で適材適所で配置するとか、登録ヘルパーさんだったらご自宅に近い場所へ行ってもらうとか。心に余裕があると気持ちの良いサービスが展開できるため、これからも細かいところまで気を付けていきたいです。(サービス提供責任者)Q.どんな雰囲気の職場ですか?
下の子どもが1歳の時に今の仕事を始めたので、もう10年以上続けています。子どもは高校生と中学生になりました。家庭の時間を大切にしながらも仕事を続けられたのは周りの理解やサポートがあったからです。
というのも、4年前に病気が見つかり、しばらくは治療に専念させてもらっていたんです。そして復帰した際にも上司がすごく心配してくださって、週5日の勤務を週3日に変更してくださいました。また、上司だけでなく他の社員さん、ヘルパーさん、みんな穏やかでとても温かい人たちで、何か問題などがあればすぐにサポートしてくれるんですよね。
普段は直行直帰なので、基本的にやりとりは電話かスマートフォンでのメールになりますが、時折事務所に行って久しぶりにみんなの顔を見ると、やっぱりホっとします。(登録制ヘルパー) -
採用担当者の声
当社では、皆が早く帰れるように、全員で協力してなるべく残業をしない取り組みをしており、プライベートや家族との時間を大切にできるように周りがしっかりフォローできる環境を整えています。
また、スタッフにとって働きやすい環境を作る為に、日々改善に取り組んでいます。業務について不安のある方は、まず見学にいらしてください。
今あなたが抱いている不安にひとつひとつお応えします。
入社日もご相談可能です。
是非、お気軽にお問合せください。
ご応募をお待ちしております。 -
メッセージ
ウエルシア介護サービスは、働きやすさを実感していただける職場づくりに取り組んでいます!
★福利厚生がしっかりと整っていることが魅力です。ウエルシア薬局内の対象商品を従業員割引で購入できるウエルシアグループならではの待遇や福利厚生に力を入れ、「ここで働きたい!」と思っていないいただける環境を整えています。
★お子さんの学校行事には、積極的に参加できます!だれにも後ろめたい思いをさせないよう、積極的にお休みをとれるようにしており、お休みをとっても周りがしっかりフォローしてくれます。
★育児・慶弔・介護休暇など各種休暇も取り揃えていますので、ライフスタイルが変化した際にも柔軟に対応しながらお仕事を続けることができます。気持ちよく仕事に取り組める環境であなたもぜひ働いてみませんか!
応募後の流れ
カイゴジョブの応募ボタンからご応募ください。
【STEP1】採用担当者よりご連絡し、面接日を決定いたします。
【STEP2】面接実施
【STEP3】面接後、3日以内に合否の連絡を致します。
- 求人広告番号
- 216876
- 最終更新日
- 2024/04/18