あずみ苑ラ・テラス庄和(春日部市)のサービス提供責任者(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- サービス提供責任者
- 住所
- 埼玉県春日部市西金野井178-2あずみ苑ラ・テラス庄和
- 賞与あり
- 研修制度あり
- 住宅・家賃手当あり
- 資格取得支援制度あり
- 寮・借り上げ社宅あり
- 育児休暇あり
- ブランクありOK
- 施設見学OK
- 月給30万円以上あり
- 定年60歳以上
アピールポイント
「こころの元気」をコンセプトに、「あずみ苑」ブランドを展開しています。ブランド名の「あずみ苑」は、住み慣れた土地でいつまでもいきいきと暮らしていただける「安住(アンジュウ)の地」をつくっていきたい、との想いを込めて「安住」を「あずみ」と読み替えたものです。この「あずみ苑」のもと、ひとりでも多くのご高齢者に充実したシニアライフを過ごしていただけるよう、お客様お一人おひとりに合わせ、心を込めたサービスで、笑顔の毎日をご提供しています。
【大手企業だからこその安心感】
手厚い福利厚生や休暇制度は、大手企業だからこその魅力。通常の休みと合わせて連休にすることもできる計画年休やリフレッシュ休暇制度など、職員のワークライフバランスにもしっかり配慮しています。
【育てる環境が充実】
当社では、OJT研修や事業所毎の個別研修を行っています。OJT研修では先輩とペアになり、わからないことや悩みをすぐに相談できます。事業所毎の個別研修は、社員・パートなどに関わらず皆さんに実施しているため、介護職の実務経験が無い方やブランクが長い方も安心してチャレンジすることができます。
【手厚い資格取得支援制度】
当社には、無資格・未経験で入社し、働きながら資格を取得した先輩スタッフが多く在籍しています。当社では任意の国家資格対策講座を開講しており、知識醸成だけでなく学習スケジュールの計画や学習効果を上げるポイント・試験の申込方法まで、受験に関わるあらゆるサポートを行っています。
【どんな仕事をするの?】
ご利用者の居宅に訪問し、身体介護や生活援助などの在宅生活支援を行っています。サービス提供責任者は、ご利用者・ご家族との調整業務はもちろん、ケアマネジャーが作成したケアプランを基にしてどのような介護サービスを提供していくか具体的な計画を立てていきます。
募集内容
-
募集職種
サービス提供責任者 -
仕事内容
あずみ苑の訪問介護事業所のお客様が質の高いサービスを受けら
れるようにサポートしていただきます。具体的には、ケアマネ
ジャーや介護スタッフ、ヘルパーとの関係をつなぎ、介護サービ
スの計画を立てる役割を担っていただき、介護業務全般をお願い
いたします。 -
応募資格
【下記資格のいずれか取得されている方】
■介護福祉士
■介護職員基礎研修修了者
■ヘルパー養成研修1級を修了した方
■保健師
■看護師
■准看護師
■ヘルパー養成研修2級の修了者で、
実務経験が3年以上(実働日数540日)
(※注意点※)
上記のいずれかの資格取得者は、学歴不問。 -
雇用形態詳細
正社員
-
給与
- 賞与あり
月給 221,000円〜308,000円■処遇改善手当1 +21,000円程度(条件有)
■フロアリーダー +15,000円
■介護福祉士取得者 +5,000円
■夜勤手当 1回 +8,000円
■年2回賞与あり(2.76ヶ月分:業績連動)
■子ども手当(扶養1名につき)+10,000円
■住宅手当 ※条件有・地域で金額異なる
■残業代 ※1分単位で計算し、全額支払
■退職金※上記以外も手当有。面接時お問合せ下さい
-
待遇・福利厚生
- 退職金あり
- 交通費支給
■社会保険各種(健康、厚生、雇用、労災)
■資格手当
■夜勤手当(1回8,000円)
■交通費支給(月額上限5万円まで)
■確定拠出年金
■社員寮(敷金礼金無・月3万円)
■試用期間4ヶ月有(同条件)
■子ども手当・住宅手当(条件有り)
■退職金(入社3年目以降)
■入社後からの定期研修制度充実
■従業員持株会
■従業員保険
■積立有給休暇有り
■特別休暇・慶弔手当有り
■財形貯蓄
■ユニフォーム支給
■昼食支給あり(160円/1食)産休・育休取得実績あり
育児支援制度充実
男性社員育児休暇
看護・介護休暇
育児短時間勤務
慣らし保育期間延長
延長保育料の補助
カムバック・リターン雇用
その他にも休職中に会社の情報配信を受ける
仕組みや、職場復帰の不安解消のための面談
を実施するなど取り組んでいます。 -
加入保険
社会保険完備
-
勤務時間
(1)7:00~16:00 (2)8:30~17:30
(3)9:00~18:00 (4)11:00~20:00
(5)夜勤16:30~翌9:30月残業時間8時間未満!休日はシフト制とな
りますが、希望休考慮致します。※施設内に複数提供サービスがある場合、
所属するサービスについて、ご希望を
考慮した上で、当社にて決定させていた
だきます。 -
休日・休暇
- 年間休日110日以上
- リフレッシュ休暇
年間休日数117日以上
■計画年休
・5月~9月(3日)
・10月~翌3月(2日)
一日ずつ取得しても、通常の休みと合わせ
て連休にすることもOKです!
■リフレッシュ休暇制度
計画年休とは別に年に3日設定可
■時間単位年次有給休暇
一時間単位で有給休暇を取得可能!
■積立有給休暇制度あり! -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
-
- 法人名
- 株式会社レオパレス21
- 法人住所
- 東京都中野区本町2丁目54番11号
- 事業所名
- あずみ苑ラ・テラス庄和
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 訪問介護・定期巡回
-
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アクセス
〒344-0112
埼玉県春日部市西金野井178-2あずみ苑ラ・テラス庄和
-
スタッフの声
【サービス提供責任者】
Q.介護業界に興味を持ったきっかけはなんですか?
私が病院に入院した時、本当に多くの方にお世話になりまして、その時の皆さんの献身的な姿にとても刺激を受けました。それから自分も人の役に立つ仕事をしたいと考えるようになりました。Q.この職場を選んだ理由はなんですか?
子どもがまだ小さかった時だったので、「家庭と仕事を両立できる職場」という条件を重視していました。あずみ苑を見学してみると、スタッフが明るく穏やかで雰囲気がとても良く、また子育て中の方でも問題なく仕事を続けられているということを聞き、ここなら大丈夫だと思いました。Q.どんな雰囲気の職場ですか?
スタッフ同士のコミュニケーションが活発ということもあり、多職種での連携がとてもスムーズです。とても働きやすい職場だと思いますね。また、定期的に上長との面談が設けられていて相談しやすい環境でもあるので、問題を引きずったり不満が積み重なったりすることもありません! -
採用担当者の声
【お申込や相談に関わります】
訪問介護サービスを利用したい方からの相談を受け、サービスを
ご利用いただくために必要な手続き等の調整を行います。担当
ケアマネジャーやヘルパースタッフとの連携も重要です。業務の
幅が広いことが特徴ですが、お客様のさまざまなお困りごとや相
談に、親身に対応できるスタッフを必要としています。【地域と積極的に交流します】
レオパレス21グループあずみ苑では、地域の方々と交流する市
場(マルシェ)やケーキ販売といった催しを積極的に開催していま
す。お取り引きのある企業様に特別ブースを出していただくなど
多くの方のご協力に支えられての開催ですが、近隣住民の皆さん
も多く参加され、あずみ苑との地域交流が進んでいるんですよ。【タブレット利用で効率UP!】
あずみ苑では、スタッフの職務軽減のためにタブレット端末を
利用した介護記録システムを導入しています。その場で素早く
タブレットにさまざまな記録を行えるため、後から事務所に戻っ
て行う作業を大幅に減らすことが可能になりました。情報共有が
密になったと、スタッフにも好評なんですよ♪【レオパレス21グループ】
「あずみ苑」は、株式会社レオパレス21が運営する施設と、
レオパレス21グループの株式会社アズ・ライフケアが運営する
施設がございます。株式会社アズ・ライフケアは2013年
に設立した、レオパレス21グループの介護施設運営会社です。 -
メッセージ
「あずみ苑」は、株式会社レオパレス21が運営する施設と、
レオパレス21グループの株式会社アズ・ライフケアが運営する
施設がございます。株式会社アズ・ライフケアは2013年
に設立した、レオパレス21グループの介護施設運営会社です。
応募後の流れ
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応募内容を確認の上、あずみ苑求人担当より、追って詳細をご連絡いたします。
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勤務開始
※施設見学のみも可能です。
見学時に気に入って頂ければ、当日に面接も可能ですので、お気軽に連絡ください♪
- 求人広告番号
- 239612
- 最終更新日
- 2024/03/07