アピールポイント
＊面接前に施設見学も可能です！「まずは見学してから決めたい」という方も気軽にご応募ください◎
＊ブランクありOK◎業務の感覚を思い出せるよう親身にフォローします！
＊インフルエンザ予防接種補助あり◎職員の健康維持にもしっかり配慮しています。
＊困った際にすぐに質問できる雰囲気が魅力のひとつ。リラックスして仕事に取り組めます。
＊職場の男女比：女性比率が高い職場です。
＊当事業所では若手～中高年まで幅広い世代が活躍中！他の世代の意見や考え方を学べる機会もたくさんあります◎
＊ご自身のキャリア・知識を活かせるのはもちろん、仕事中に発生した疑問はすぐに質問できる環境です。
募集内容
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募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
○介護職員の業務全般○
・ご利用者の送迎業務、入浴介助、食事介助、生活介護、レクリエーションなど -
応募資格
【必須】
・普通自動車運転免許（AT限定可）【あれば尚可】
・介護福祉士※未経験の方、60歳以上の方もOK
※ブランクありOK -
雇用形態詳細
パート【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】
※雇用期間の定めあり：年度ごとの原則更新（更新日：3月31日）
※転勤の可能性：なし -
給与
時給 970円〜1,100円【別途支給】
・処遇改善手当：1,500円/月
・処遇改善補助手当：2,500円/月（変動あり）【昇給】
あり
1時間あたり5円（2022年度実績） -
待遇・福利厚生
・交通費実費支給：あり（上限：月額13,700円）
・マイカー通勤：可（駐車場あり）
・屋内の受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）
・施設見学OK
・インフルエンザ予防接種：あり
・研修：あり -
加入保険
・社会保険あり（勤務時間・日数により法定どおり加入）
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勤務時間
（1）8時15分〜12時15分※週5日勤務（休憩なし）
（2）8時15分〜16時45分の間の4時間以上※週3日勤務（休憩時間法定どおり）※シフト制
※所定労働日数：週3日または週5日（労働日数、勤務時間について相談可） -
休日・休暇
・出勤日以外お休み（日曜定休）
・年次有給休暇（法定どおり付与）
・育児休業取得実績あり
・看護休業取得実績あり -
定年年齢
なし
事業所情報
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- 法人名
- 社会福祉法人ふたば会
- 法人住所
- 愛媛県新居浜市船木959-3
- 事業所名
- デイサービスセンターふたばの森
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- デイサービス・デイケア
-
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アクセス
愛媛県新居浜市船木3101-1
事業所環境
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介護サービス情報公表システムデータ
従業員の男女比
女性 9 / 男性 2従業員の年齢構成
20代 1人 / 30代 2人 / 40代 3人 / 50代 2人 / 60代～ 2人利用者の男女比
女性 13 / 男性 3利用者の年齢構成
～64歳 0人 / 65～74歳 2人 / 75～84歳 25人 / 85～94歳 51人 / 95歳～ 1人
