アピールポイント
＊施設見学OK！気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます
＊ブランクがあっても大丈夫！これまでの経験を生かしてもう一度介護・福祉の世界で活躍してみませんか？
＊インフルエンザ予防接種補助あり◎職員の健康維持にもしっかり配慮しています。
＊再雇用制度を導入。培ったスキル・経験を定年後も発揮できます。
＊勤務時に感じた疑問や、ちょっとした質問もすぐ解消できる環境です！
＊職場の男女比：女性比率が高い職場です。
＊50～60代の職員が多数在籍しているところも当事業所の魅力◎みなさん、長年の社会経験から得た知識を生かして活躍されています！
＊豊富な知識・キャリアを持った先輩社員多数！仕事中に困った時には丁寧にフォローしますので安心して働けますよ◎
募集内容
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募集職種
看護職員 -
仕事内容
◇保健師としての業務全般◇
・相談業務等
・介護予防ケアプラン作成
・利用者様宅での打合せ等（免許のある方、社用車使用）
・その他関連付随業務※ケアマネジャー、社会福祉士と連携しながら、介護が必要な高齢者の方々に対して、プランナー業務をお願いします。
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応募資格
【すべて必須】
・保健師
・59歳以下（定年年齢が60歳のため）
・Word、Excel等の基本操作ができるパソコンスキル【あれば尚可】
・保健師としての業務経験がある方
・普通自動車運転免許（AT限定可）※ブランクありOK
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雇用形態詳細
正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変更なし】
※試用期間は原則3ヶ月ですが、短縮する場合もあります。
※転勤の可能性なし -
給与
月給 240,000円〜330,000円【内訳】
・基本給：180,000円
・職能手当：50,000円
・実績手当（保健師としての業務経験問わず一律支給）：10,000円～100,000円【別途支給】
・実績手当（保健師としての業務経験がある方）：10,000円～100,000円/月【昇給】
あり：1ヶ月あたり10円～500円（2022年度実績）【賞与】
あり：年2回
50,000円～200,000円（2022年度実績） -
待遇・福利厚生
・交通費支給あり（上限24,500円/月）
・マイカー通勤可（駐車場あり）
・退職金制度あり（勤続年数5年以上）
・定年制度あり（一律60歳）
・再雇用制度あり（上限65歳）
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）※敷地内全面禁煙
・施設見学OK
・インフルエンザ予防接種あり
・研修制度あり -
加入保険
・社会保険完備
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勤務時間
8時30分～17時00分
※休憩時間90分
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休日・休暇
・完全週休二日制
・シフト制
・年間休日104日
・年次有給休暇10日（6ヶ月経過後付与）
・育児休業取得実績あり -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- 医療法人永慈会
- 法人住所
- 茨城県日立市小木津町966
- 事業所名
- 神峰の森
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 地域包括支援センター
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アクセス
〒317-0054
茨城県日立市本宮町1-2-13
