医療法人社団 智聖会 安藤病院(尼崎市)の看護職員(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 看護職員
- 住所
- 〒660-0892 兵庫県尼崎市東難波町5-19-16
- 車通勤可
- 賞与あり
- 研修制度あり
- 月給30万円以上あり
- 育児休暇あり
- ブランクありOK
- 定年60歳以上
- 駅近(約10分以内)
アピールポイント
■■■この事業所の特徴■■■
阪神線尼崎駅から徒歩5分の場所にある、一般病棟と療養病棟を併せ持つ153床の病院です。救急受入れを積極的に行っており、年間では1,200件ほどの受け入れ件数となっています。地域への貢献度も高いため、地域医療にご興味のある方にぜひご応募いただきたいです。
当院の理念である「1人1人を大切にする質の高い医療サービスを提供します」に共感していただける方、ぜひお待ちしております。
■■■アピールポイント■■■
・1947年に設立した153床のケアミックス病院です。特に外傷による骨折等の治療に強みを持ち、尼崎市における整形外科領域の救急搬送件数は近年最多です。
・気さくなスタッフが多く、前向きに仕事に取り組むことが出来るアットホームな雰囲気です。
・ユースエール認定という正社員の平均残業時間が20時間以下であることや、平均有給取得日数が10日以上であること、育児休業等の取得率が70%以上であることなど厳しい基準を設けられた制度に兵庫県で初めて登録されました。
・保育料補助制度があります。
・ベネフィット・ステーションに加入しており、福利厚生が充実しています。
・既卒者でも安心のプリセプター制度があります。
・出来ること、出来ないことをチェックする教育制度により、スムーズに勤務に入りやすい環境です。
■■■自慢の職員をご紹介します!■■■
・入職のきっかけは?
結婚を機に先々のことを考えて、自宅の近くにある安藤病院に転職しました。尼崎には他にもたくさん病院がありましたが、ここは勤務スタイルの融通が利いたので、結婚してからも続けられると思い、入職を決めました。
・仕事のやりがいについて教えてください。
出産を終えて復帰した頃は、もっと大変な毎日を想像していました。でも実際はまったくそんな様子もなく、週4日の勤務できちんと定時に帰宅しています。万が一に備えて病児保育にも登録していましたが、現場には子育て中の看護師がたくさんいたので、お互いが抜けた穴をフォローし合える環境があったのはすごく心強かったです。
・最後にメッセージをお願いします。
働くというのは、社会とつながることだと思います。出産前は不安でいっぱいだったけど、今は家族との時間も十分確保できているのですごく幸せです。専門性の高い分野なので、あまりブランクを開けず、思いきって新しい一歩を踏み出しましょう!
■■■求める人物像■■■
日勤常勤・非常勤の相談ができます。柔軟な働き方が実現できる職場です。安価で利用できる寮は広くて快適です。
消化器外科・呼吸器内科に強みがあるため、この分野でのご経験やご興味のある方歓迎します。また、患者様は認知症や、アルコール・薬物中毒等の方も救急で運ばれてきます。地域の方々の医療を支えるため、一緒に頑張りませんか。
募集内容
-
募集職種
看護職員 -
仕事内容
病院内における看護業務
■配属先
病棟【診療科目】
内科,胃腸科,消化器科,外科,整形外科,脳神経外科,眼科,皮膚科,泌尿器科,肛門科,放射線科,麻酔科,リハビリテーション科,歯科,歯科口腔外科【病床数】
153床【看護方式】
継続型受け持ち方式(固定チーム・プライマリーナーシング)【看護基準】
10:1 -
応募資格
看護師
※その他応募要件の詳細は転職キャリアパートナーにお問い合わせください -
雇用形態詳細
正社員(紹介)
【雇用形態】
常勤(日勤+夜勤)【試用期間の有無】
あり【試用期間中の労働条件】
3ヶ月 試用期間中の労働条件変更無し -
給与
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 308,000円〜374,800円[詳細]
基本給:211,000円-227,400円
職務手当:32,000円-82,400円
夜勤手当:15,000円/回※月4回試算
皆勤手当:5,000円※退職金の前払い制度として月額4,000円を別途支給
【保育手当】
1人目:10,000円、2人目以降:5,000円※但し扶養家族の場合のみ【賞与】
3ヶ月/年
年2回(7月・12月)※前年度実績のため変動有り【昇給】
年1回(7月)【想定年収】
4,350,100円 ~ 5,202,540円 -
待遇・福利厚生
- 交通費支給
【交通費詳細】
上限30,000円/月
※自転車の場合でも片道1.5km以上は支給対象【退職金】
なし【再雇用・継続雇用】
再雇用・継続雇用いずれも有り -
加入保険
雇用保険,労災保険,厚生年金,健康保険
-
勤務時間
【日勤】08:50 ~ 17:10
【夜勤】16:30 ~ 09:10【休憩時間】
日勤:60分
夜勤:120分残業あり(月10時間)
-
休日・休暇
- リフレッシュ休暇
[休日]
シフト制[休暇]
有給休暇(法定通り)
リフレッシュ休暇3日
誕生日休暇1日[年間休日]
117日 -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- 医療法人社団 智聖会
- 事業所名
- 医療法人社団 智聖会 安藤病院
- サービス区分
- 医療
- サービス種別
- 病院・クリニック・診療所
-
アクセス
- 車通勤可
〒660-0892 兵庫県尼崎市東難波町5-19-16※車通勤の場合、駐車場の空き情報については、担当転職キャリアパートナーへご確認ください。
バイク通勤可
※駐輪場の空き情報については、担当転職キャリアパートナーへご確認ください。■通勤手段
電車:阪神尼崎駅より北へ徒歩5分
バス:尼崎市営バス昭和通停留所下車1分
-
スタッフの声
~キャリアパートナーが聞きました~
当院では教育に力を入れています。特に准看護師の方を対象に、看護師の資格取得をサポートする体制が整っていて、論文やレポートのトレーニングなども行います。
日勤は少しゆっくりめのスタートで、ゆとりのある生活が送れます。スタッフは30代後半から40代前半の世代を中心に活躍中です。人間関係が良く、雰囲気が良いことも魅力です! -
メッセージ
ナース人材バンク 3つの特長
[1] 豊富な求人から選べる!
「高収入」や「日勤常勤」などのご希望に沿った求人や『非公開求人』や『ハイクラス求人』『オープニング求人』など看護師専門の転職支援サイトだから紹介できる求人も多数!取り扱い求人は北海道から沖縄、離島まで日本全国を網羅!
あなたの希望にマッチした求人が見つかるようお手伝いします。[2] きめ細かな無料転職支援サービス!
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もちろんキャリア「相談」だけでもOKです![3]安全に使っていただくためのサービス運営!
運営元である株式会社エス・エム・エスは厚生労働大臣の認可(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-190019)を受けた会社です。
プライバシーマークの取得しているので、あなたからお預かりした個人情報は厳重に管理・保護をしています。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人 日本人材紹介事業協会にも所属しています。応募や転職を強要することはありません!
応募後の流れ
[1]ナース人材バンクの求人にご応募ください。
ナース人材バンクからお電話かメールでご連絡いたします。
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[2]ナース人材バンクから面接日をお知らせいたします。
急なお仕事や体調不良による面接日の変更などありましたら、ナース人材バンクがあなたの代わりにいたします。
お電話ができない場合でも、メールなどメッセージでのご連絡でも承ります。
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[3]ナース人材バンクから面接結果をお知らせいたします。
第一希望の内定が決まって、他の事業所に伝えにくい内定の辞退なども、ナース人材バンクがあなたの代わりにいたします。
※有料職業紹介事業許可番号【13-ユ-190019】
※担当者からのご連絡は、カイゴジョブにご登録いただいている連絡先(携帯電話番号、メールアドレス)にいたしますので、ご応募時に再度ご登録内容のご確認をお願いいたします。
求人確認日:2024-03-06
- 求人広告番号
- 467049
- 最終更新日
- 2024/04/09