アピールポイント
株式会社ツクイは、全国47都道府県に680カ所以上の事業所を展開しており、地域に根付いたサービスを提供するよう取り組んでおります。ツクイグループとしても、超高齢社会の課題に向き合い人生100年幸福に生きる時代を創りたいと考え、日々活動しております。
【誰もが輝ける柔軟な働き方を推進】
当社では、誰もが自分らしい働き方ができるよう柔軟な働き方を推進しています。資格や経験を問わない"ケアサポーター"や、同じエリアの中でさまざまなサービスに携わりキャリアを積める” Area Crossing Tsukui-crew(「ACT」(アクト))といった職種を作り、様々な方がご活躍いただける体制を構築しております。
【幸せを実現する人財育成プログラム】
職員一人ひとりが自身の成長を感じて働けることも、職員の幸せを実現する重要な要素と考えています。そのため当社では、新入社員から管理職まで、従業員一人ひとりの個性と希望に沿った重層的な教育・研修プログラムを運用しています。
【魅力を発掘し成長するキャリアパス制度】
当社のキャリアパス制度は、職員一人ひとりを多様な環境の中で活躍できる魅力ある人財へ育成することを重要視しています。そのために、介護技術やヒューマンスキルを高める『ツクイ検定』を実施し、適正なキャリア実現を後押ししています。管理職などのマネジメントコースと、専門性を高めるスペシャリストコース、それぞれの希望・適性に応じたコースを設けており、自分の目指す姿に合った柔軟なキャリア形成が可能です。
【どんな仕事をするの？】
居宅介護支援事業所では、要介護1以上の認定を受けた方を対象にケアプランの作成・サービスの連絡や調整・介護保険周りの申請代行を行っています。ケアマネジャーは利用者のアセスメントからサービス担当者会議の開催、作成したケアプランの説明・同意、モニタリング、介護報酬の給付管理などを担います。
募集内容
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募集職種
介護支援専門員(ケアマネジャー) -
仕事内容
ケアプランの作成や給付管理／お客様、ご家族と各施設との連絡、調整／お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、
最適なケアプランを作成／支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート＜サービス・職種の魅力＞
事務作業が中心なので、体力的負担が少なく、日勤中心なので、ワークライフバランスがとりやすいです。
介護業務はございません。
お客様が 住み慣れた街で、自分らしく生活する ための連絡・調整のお仕事です。
半年間の指導とサポート体制を強化しております。＜多彩なキャリアを描けます＞
全国にさまざまな事業を展開しているツクイだからこそ、職種・キャリアにかかわらず、
多様なフィールドにチャレンジできる環境をご用意しています。
異なる職種・サービスにキャリアチェンジできるほか、管理職になる道や、専門性を高める道など、あなたの目標に沿ったチャレンジを応援します。＜ツクイの歴史＞
１９８３年ツクイは介護が本当に大変だと知った事、だからこそ介護の仕事をして世の中の役に立ちたいという創業者の想いから始まりました。
１台の訪問入浴車からスタートし、現在は全国４７都道府県でサービスを展開しています。＜子育てと両立しやすい職場＞
ツクイでは子育て応援制度を設けており、育児休業期間を最長で2年間取得できるため、
家庭とも無理なく両立しながら働ける職場です。
女性の育休取得率は95％以上の実績があり、ライフイベントで生活に変化があっても長く続けやすいのが魅力。
腰を据えて長く働きたいという方、まずはお気軽にご応募ください。＜仕事の流れ（例）＞
08:30～ 出社 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡
10:00～ お客様のご自宅にてモニタリング（2件）
12:00～ ＜休憩＞
13:00～ サービス担当者会議
14:30～ お客様宅にてアセスメント
15:30～ 役所訪問（各種手続き代行など）
16:30～ 各種記録、報告書作成など
17:30～ 業務終了 -
応募資格
資格：介護支援専門員 必須
普通自動車運転免許(AT限定可) 必須経験：ケアマネ経験2年以上 必須
※59歳以下の応募（定年年齢60歳のため） -
雇用形態詳細
正社員
試用期間3ヶ月～4ヶ月 -
給与
月給 224,000円〜251,000円 -
待遇・福利厚生
◆社会保険完備
◆定期健康診断
◆扶養手当（配偶者…1万円／満18歳未満の子…5千円）
◆残業手当（残業代全額支給）
◆資格手当
◆退職金（勤続年数3年以上）
◆昇給（年1回）
◆賞与（年2回 昨年度実績：～50万円）
※昇給・賞与は評価による。
◆慶弔金
◆交通費支給（実費5万円まで）
◆個人年金など（従業員拠出）
◆キャリアパス制度
◆年次有給休暇
◆産後パパ育休制度
◆産前産後休暇、育児休暇、介護休業
◆公的資格取得・自己啓発支援制度
◆制服貸与
◆電子レンジＯＫ
◆冷蔵庫使用ＯＫ
◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり
◆お弁当持参ＯＫ■2023年認定「くるみん」取得
「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、
その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 -
加入保険
社会保険完備
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勤務時間
(1)08:30～17:30(休憩60分)
※訪問の都合等により、勤務時間に変動があ
る場合あり
※1ヵ月の平均所定労働時間168時間 -
休日・休暇
週休2日制
リフレッシュ休暇(1日/月)
年間休日116日以上
有給休暇初年度10日
こども休暇（未就学児1名につき5日） -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- 株式会社ツクイ
- 法人住所
- 神奈川県横浜市港南区上大岡西1丁目6番1号
- 事業所名
- ツクイ郡山桑野（居宅）
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 居宅介護支援事業所
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アクセス
福島県郡山市桑野5-7-17
