アピールポイント
■■■この事業所の特徴■■■
「同仁会・仁風会グループ」が運営する、精神科と内科病棟をもつ病院です。
平成16年に品質マネジメントシステム規格の「ISO9001:2000版」の認証を取得し、平成18 年9月には「日本医療機能評価機構」の認定も取得しました。
更に同仁会・仁風会グループは平成21年7月に、個人情報について適切な保護措置を講ずる体制を整備している事業者へ認証されるプライバシーマークを取得致しました。
これらの認証を基に、今後も当グループの理念である「患者様・利用者様の立場に立った医療・介護サービス」の提供の更なる充実に向け、医療・介護サービスの質の向上に努力している病院です。
■■■アピールポイント■■■
・精神科一般から療養、また内科病棟もあり、精神科未経験に方も馴染みやすいです。
・教育・受入れ体制充実。入社2日はオリエンテーションあり。プリセプター制度もあり、安心です。
・給与も相場と比較して高く、各種福利厚生も充実しています。
・24時間託児所もあり、子育て中の看護師も多数在籍しています。（男性看護師も在籍あり）
・看護学校への進学応援をしており、奨学金制度もあります。
■■■求める人物像■■■
・精神科未経験だけれどチャレンジしたい方
・精神科や慢性期の看護経験のある方
募集内容
-
募集職種
看護職員 -
仕事内容
病院における看護・介護業務全般及び付帯業務
診療の補助 ・健康管理 ・日常生活の支援など【患者様層・病棟の特徴】
精神科:統合失調症の患者様、認知症患者様が多くいらっしゃいます。
また、内科病棟もあるので、内科疾患の方もいらっしゃいます。■配属先
病棟備考：【病棟】
【診療科目】
内科,精神科,心療内科,肛門科,リハビリテーション科【病床数】
252床【看護基準】
15:1【カルテについて】
電子カルテ -
応募資格
看護師
※その他応募要件の詳細は転職キャリアパートナーにお問い合わせください -
雇用形態詳細
正社員(紹介)
【雇用形態】
常勤(日勤+夜勤)【試用期間の有無】
あり【試用期間中の労働条件】
入職より6か月間（期間内の条件変更無し） -
給与
月給 268,200円〜291,200円［詳細］
[基本給] 180,000円-203,000円
[資格手当] 20,000円
[職能手当] 25,200円-
[特別手当] 3,000円
[夜勤手当] 40,000円（10,000円/回×月4回程度）【住宅手当】
あり
※世帯主・契約者であること
・賃貸の場合:8,000円
・持ち家の場合:2,000円【扶養手当】
第1子:6,000円/月
第2子:5,000円/月
第3子:5,500円/月
※支給条件:学生かつ扶養主であること【賞与】
3.5ヶ月/年
看護師:年2回 3.5ヶ月分/年（前年度実績）
准看護師:年2回 3.0ヶ月分/年（前年度実績）
※経営や人事考課により変動あり【昇給】
年1回（業績・人事考課に応じて）
※昇給実績:3,000円-10,000円程度【想定年収】
3,848,400円 ～ 4,204,900円 -
待遇・福利厚生
【交通費詳細】
上限22,500円【退職金詳細】
退職金あり
本採用後（試用期間終了後）より勤続3年以上【再雇用・継続雇用】
再雇用・継続雇用いずれも有り【託児所】
24時間対応 -
加入保険
雇用保険,労災保険,厚生年金,健康保険
-
勤務時間
【日勤】08:45 ～ 17:30
【夜勤】16:45 ～ 09:00
【早出】07:15 ～ 16:00
【遅出1】10:15 ～ 19:00
【遅出2】11:30 ～ 20:15【休憩時間】
日勤:60分
夜勤:75分残業あり（月5時間）
-
休日・休暇
[休日]
週休2日 月8-9日（シフト制）
[年間休日]
105日
[休暇]
有給休暇:法定通り
希望休:希望休月2日程度申請可能
他休暇:育児休業等、他休暇は就業規則によります -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
-
- 法人名
- 医療法人 同仁会
- 事業所名
- 医療法人 同仁会 乙金病院
- サービス区分
- 医療
- サービス種別
- 病院・クリニック・診療所
-
アクセス
〒816-0901 福岡県大野城市乙金東4-12-1※車通勤の場合、駐車場の空き情報については、担当転職キャリアパートナーへご確認ください。
バイク通勤可
※駐輪場の空き情報については、担当転職キャリアパートナーへご確認ください。
-
スタッフの声
～キャリアパートナーが聞きました～
「ともに考え、ともに学び、ともに向上」 安心して新しいスタートであるよう教育体制を整えています。
沢山の看護師が育児と仕事を両立させて頑張っています。 一緒に成長していきませんか？
