アピールポイント
■■■この事業所の特徴■■■
地域の救急医療のあるべき理想像に基づき誕生した病院です。
ベッド数46床と、規模は決して大きくはありませんが、自分のペースで患者様とかかわっていくことのできる病院です。患者様お一人お一人と向き合いながら、丁寧な看護を実践したい方、是非当院で働きませんか？
残業が少なく、しっかり休んでいただけるので、疲れもたまりにくいかと思います。
じっくり急性期を学びたい、という方には特におすすめできる病院です。
■■■アピールポイント■■■
【病院特徴】
・46床、10:1の一般病棟を有する病院です。
・オペは整形外科や消化器がメインです。
・子育て中の看護師が多く、家庭と両立して勤務している方が多いです。
・夜勤を2交代で月4回以上勤務すると、看護師50,000円/月・准看護師20,000円/月の特別手当を支給します。
【勤務条件】
・第1子に限り、保育所費用を全額負担します。
・希望休が5日まで申請可能なため、子育て中の看護師も働きやすいです。
・産休育休からの復帰率が高いです。
・職員交流が活発で、花見・BBQ・忘年会・新年会などのイベントがあり職場全体がアットホームな雰囲気です。
■■■求める人物像■■■
子育てをしながら急性期看護に携わりたい方、ゆとりを持ちながらも臨床経験を積みたい方
募集内容
-
募集職種
看護職員 -
仕事内容
病院内における看護業務
■業務内容(変更の範囲)
無し■配属先
病棟【診療科目】
内科,消化器科,循環器科,外科,整形外科,肛門科,放射線科,麻酔科【病床数】
46床【看護基準】
10:1【カルテについて】
フォーカスチャーティング -
応募資格
看護師
※その他応募要件の詳細は転職キャリアパートナーにお問い合わせください -
雇用形態詳細
正社員(紹介)
【雇用形態】
常勤(日勤+夜勤)【試用期間の有無】
なし【就業場所(変更の範囲)】
無し -
給与
月給 323,000円〜［詳細］
・基本給:210,000円‐
・夜勤手当:15,000円/月(準夜1回7,000円、深夜1回8,000円)※2交代で月4回試算
・夜勤特別手当:50,000円※2交代は月4回、3交代は月8回入った場合のみ支給
・食事手当:3,000円【保育手当】
第1子に限り、保育所費用を全額負担【賞与】
2ヶ月/年
年2回、夏季1.0ヶ月、冬季1.0ヶ月(年間下限2ヶ月-上限4ヶ月)
算定期間:夏11月16日-5月15日、冬5月16日-11月15日(在職期間により減額して支給します)【昇給】
年1回【想定年収】
4,352,700円以上 -
待遇・福利厚生
【交通費詳細】
上限25,000円/月【退職金詳細】
退職金あり
勤続3年以上【再雇用・継続雇用】
再雇用制度有り -
加入保険
雇用保険,労災保険,厚生年金,健康保険
-
勤務時間
【日勤】08:30 ～ 17:30
【準夜】16:30 ～ 00:30
【深夜】00:00 ～ 09:00【休憩時間】
日勤:60分
夜勤:45分【勤務・休憩時間に関する補足】
休憩時間：準夜45分、深夜60分
準夜・深夜通し勤務で2交代の勤務も可能(その場合休憩105分)残業あり（月5時間）
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休日・休暇
[休日]
基本土曜日、日曜日、祝日の数がお休みですが祝日がある週の土曜日は0.5日換算となります。
希望休申請:5日
[休暇]
有給休暇:法定通り
慶弔休暇
育児休暇
産前産後休暇
[年間休日]
115日※年によって変動有り -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- 医療法人社団青洲会
- 事業所名
- 医療法人社団青洲会 アイワ病院
- サービス区分
- 医療
- サービス種別
- 病院・クリニック・診療所
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アクセス
〒661-0953 兵庫県尼崎市東園田町4-101-4車通勤不可
バイク通勤不可
■通勤手段
阪急園田駅から徒歩3分
阪神杭瀬駅・JR尼崎駅から阪急園田駅行きの市バスがございます
