介護付有料老人ホームいまり(伊万里市)の機能訓練指導員・リハビリ職(正社員)の求人・採用情報

募集内容

• 募集職種

  機能訓練指導員・リハビリ職

• 仕事内容

  ◇介護付有料老人ホームにおける機能訓練指導員としての業務全般◇
  ・チームでリハビリのサービス提供を行っています。（柔道整復師2人在籍）
  ・サービス後の日々の記録や３ヶ月の評価等の記録もお願いします。入居者様の日々の生活が活性化するような関わりを持って頂きます。

• 応募資格

  【要件資格】以下のいずれかが必要となります。
  ・柔道整復師
  ・作業療法士
  ・理学療法士
  ・言語聴覚士
  ・正看護師又は准看護師

  【歓迎】
  ・普通自動車運転免許があれば尚可（AT限定可）
  ・病院や福祉施設の経験があれば尚可
  ・その他福祉・介護関係資格あれば尚可

• 雇用形態詳細

  正社員【試用期間3ヶ月/労働条件変動なし】

• 給与

  • 賞与あり
  • 昇給あり

  月給 214,000円〜221,000円

  【内訳】
  ・基本給：207,000円～213,000円
  ・補助金手当：5,000円～5,000円
  ・特定処遇加算手当：2,000円～3,000円
  ※特定処遇改善手当は職員数、労働時間により変動

  【別途支給】
  ・皆勤手当：10,000円/月
  ・家族手当：5,000円～10,000円/月

  【昇給】
  あり：0円～2,000円/月（実績あり）

  【賞与】
  あり：年2回
  計2.5ヶ月分（実績あり）

  固定残業代なし
  裁量労働制なし
  試用期間　3ヶ月（期間中の労働条件変更なし）

• 待遇・福利厚生

  • 退職金あり
  • 交通費支給

  ・社会保険完備
  ・交通費実費支給（上限25,000円/月）
  ・制服貸与
  ・退職金制度あり（勤続3年以上）確定拠出年金制度401k
  ・定年制あり（一律60歳）
  ・再雇用制度あり（70歳まで）
  ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
  ※館内は全館禁煙としています。基本は館外所定の位置での喫煙となります。
  ・マイカー通勤可（無料駐車場あり・任意保険加入要）
  ・永年勤続表彰制度
  ・就業規則あり
  ・施設見学OK
  ・研修制度あり
  　新人職員は、初年度に施設内の新人職員を集めて新人研修を実施しています。
  　また、毎月開催されるさまざまな施設内研修に参加できます。
  　その他、外部研修やオンライン研修も参加できます。

• 加入保険

  ・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

• 勤務時間

  ・変形労働時間制（1か月単位）
  ・(1)9時00分～18時00分
  ・休憩：60分
  ・残業：月平均2時間

• 休日・休暇

  ・月9日の公休（2月は8日）
  ・4週8～9休のローテーション
  ・年間休日数107日
  ・年次有給休暇10日（入社6ヶ月経過後付与）
  ・育児休業取得実績あり
  ・介護休暇取得実績あり

• 定年年齢

  あり(60歳)

事業所情報

• 

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  法人名

  有限会社精祥

  法人住所

  鹿児島県阿久根市脇本9091-1

  事業所名

  介護付有料老人ホームいまり

  サービス区分

  介護

  サービス種別

  有料老人ホーム

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• アクセス

  佐賀県伊万里市新天町620番地5

• 採用担当者の声

  施設未経験・ブランクのある方でも大歓迎です！
  現在、柔道整体師2人在籍しております。役割分担しながら業務を進めてまいります。未経験の方でも先輩機能訓練指導員が丁寧に指導いたします。また、子育て中の方も多数在籍しているので、子育て中の方へ理解がある職場です。

• メッセージ

  幅広い年齢のスタッフが活躍中！楽しく明るい職場です☆
  施設経験不問！有料老人ホームで一緒に働きませんか？有限会社精祥 介護付有料老人ホームいまりについて紹介します♩

  ＜＜お仕事内容について＞＞
  多職種と連携を図りながら入居者様のリハビリや記録、評価などをしていただきます。
  経験の浅い方でも大丈夫！段階的に業務を指導してまいります♩
  「介護付有料老人ホームいまり」は伊万里市伊万里駅から徒歩5分圏内の立地の良い施設です。居室は全室がトイレを完備した個室。各階に談話室を設けているので、入居者様のプライバシーを保ちながら交流を深められる環境です。季節感のある行事や楽しいレクリエーションも取り入れながら、入居者様が豊かで快適に暮らせるようなサービス提供に努めています。

  ワークライフバランスを大切にできます！！
  ・このたび当事業所では機能訓練指導員を募集中。業務が初めての方も歓迎です。
  ・昇給、賞与支給の実績があり、皆勤手当や家族手当といった手当もご用意。安心して働ける待遇です。
  ・4週8休～9休制度でお休みをしっかり確保・残業ほぼ無しワークライフバランスを大切にしながら働けます。