この求人広告は現在掲載を休止しております
※本ページは2024年03月22日時点の情報です。
※給与、仕事内容など募集情報は現時点で異なる可能性があります。
介護
訪問介護・定期巡回

訪問介護しらかね(名古屋市昭和区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報

有限会社オカダ
職種名
介護職員・ヘルパー
住所
愛知県名古屋市昭和区白金2-10-17
勤続支援金 4,000〜10,000円
月給 250,000 円〜
介護職員(訪問介護)/正社員【訪問介護しらかね】※営業との兼務も可
【介護職員/正社員】年間休日110日以上!昇給&賞与あり!完全週休2日制!夏季・年末年始休暇あり!
  • 中高年が働きやすい
  • 未経験歓迎
  • 第二新卒
  • 車通勤可
  • 自転車通勤可
  • 賞与あり
  • 研修制度あり
  • オープニングスタッフ
  • 資格取得支援制度あり
  • 夜勤なしOK
  • ブランクありOK
  • 月給25万円以上あり

アピールポイント

働きやすさを重視した制度
*久しぶりの職場復帰でもご安心ください◎職員一同でしっかりサポートします!
事業所の特色
*オープニングスタッフを募集!新しい設備・フレッシュな人間関係の元で働いてみませんか?
*勤務時に感じた疑問や、ちょっとした質問もすぐ解消できる環境にしていきます!
*幅広い世代の職員が勤務予定◎お互いの経験や知識を伝え合い、協力しながら業務を行える職場を目指します!
*入社後はあなたのキャリアに合わせて研修・教育を実施◎業務でわからないことがあった際は一緒に解決していきましょう!

募集内容

  • 募集職種

    介護職員・ヘルパー
  • 仕事内容

    ◇介護職員としての業務全般◇

    【主な業務】
    ・身体介助(入浴、トイレ、着替え)
    ・生活援助(掃除、洗濯、買い物代行)
    ※可能な方は営業との兼務あり

    ★2024年6月1日オープン予定!
    【入職可能日】2024年4月1日
    【開設までの業務内容】開設準備または既存施設での介護業務
    └既存施設:ほなみヘルパーステーション(愛知県豊明市西川町長田5-2メゾンいずみⅡ103)
    ※利用者の大半は名古屋市の方です。

  • 応募資格

    【必須】
    ・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)

    【あれば尚可】
    ・介護福祉士
    ・介護職員実務者研修(旧ホームヘルパー1級)

    ※未経験・ブランクありOK
    ※主婦(主夫)も歓迎

  • 雇用形態詳細

    正社員【試用期間なし】

  • 給与

    • 賞与あり
    • 昇給あり
    月給 250,000円〜

    【別途支給】
    ・資格手当
    ・処遇改善加算
    ・残業手当
    ・夜勤手当

    【賞与】
    ・あり

    【昇給】
    ・あり

  • 待遇・福利厚生

    • 交通費支給

    ・交通費支給
    ・受動喫煙の防止措置あり(敷地内禁煙)
    ・マイカー通勤可
    ・制服貸与あり
    ・健康診断あり
    ・インフルエンザの予防接種あり
    ・資格取得支援制度あり
    ・自転車貸与あり
    ・研修あり

  • 加入保険

    ・社会保険完備

  • 勤務時間

    9:00〜18:00

    ※休憩60分

  • 休日・休暇

    • 慶弔休暇
    • 夏季休暇
    • 年末年始休暇
    • 週休2日制
    • 年間休日110日以上

    ・完全週休2日制(シフト制)
    ・夏季休暇
    ・年末年始休暇
    ・年間休日110日以上
    ・慶弔休暇

事業所情報

  • 法人名
    有限会社オカダ
    法人住所
    愛知県名古屋市昭和区白金2丁目10番17号
    事業所名
    訪問介護しらかね
    サービス区分
    介護
    サービス種別
    訪問介護・定期巡回
    オープン日
    2024/06/01
  • アクセス

    • 車通勤可
    • 自転車通勤可
    〒466-0058
    愛知県名古屋市昭和区白金2-10-17

  • スタッフの声

    「介護職を探している皆さんへ。私たちは、あなたの熱意と尽力を心待ちにしています。介護の仕事は、人々の生活に寄り添い、その日々の喜びや困難に共に歩むことです。私たちのチームでは、あなたの経験やスキルを大切にし、あなたの成長と発展を支援します。私たちと共に、誰かの笑顔と生活の質を向上させるために、一緒に働いてみませんか?あなたの参加を心から歓迎します。」

  • 採用担当者の声

    「介護職を探している皆さんへ。私たちは、あなたの熱意と尽力を心待ちにしています。介護の仕事は、人々の生活に寄り添い、その日々の喜びや困難に共に歩むことです。私たちのチームでは、あなたの経験やスキルを大切にし、あなたの成長と発展を支援します。私たちと共に、誰かの笑顔と生活の質を向上させるために、一緒に働いてみませんか?あなたの参加を心から歓迎します。」

  • メッセージ

    「介護職を探している皆さんへ。介護職は、誰かの生活に深く関わる貴重な仕事です。その一方で、時には体力や精神的な負担も大きいかもしれませんが、その努力とやりがいは計り知れません。自分の優しさや思いやりを活かし、誰かの笑顔や安心感を提供することができる素晴らしい職業です。介護の仕事を通じて、人々の生活を支える喜びと充実感を感じることでしょう。ぜひ、あなたの温かい心を介護の現場で活かし、多くの人々に愛と支えを届けてください。」

応募後の流れ

1. 書類選考: 応募書類が提出されると、採用担当者が応募者の書類を審査し、適格な候補者を選定します。

2. 面接: 書類選考を通過した場合、面接が行われます。面接では、応募者のスキルや経験、志向性などが評価されます。複数回の面接や、実技試験が行われる場合もあります。

3. 内定: 面接や試験を経て、採用が決定した場合には、内定が通知されます。内定後には、雇用条件や勤務条件などについての詳細が提示されます。

4. 入社手続き: 内定を受けた場合、入社に向けた手続きが進められます。これには、雇用契約書の署名、健康診断の受診、必要な書類の提出などが含まれます。

5. 研修・OJT: 入社後は、必要な研修やOJT(On-the-Job Training)が行われる場合があります。新人研修や介護技術のトレーニングなど、職務に必要なスキルや知識を身につけるための期間です。

6. 実務開始: 研修期間を経て、実際の業務に従事する準備が整いましたら、実務が開始されます。これには、現場での業務実施やチームとの連携などが含まれます。

求人広告番号
534016
最終更新日
2024/03/31
勤続支援金 4,000〜10,000円