フレアスメディカルケアホーム草加(草加市)の看護職員(正社員)の求人・採用情報

募集内容

• 募集職種

  看護職員

• 仕事内容

  ・バイタルサイン測定
  ・個人的なケア
  ・医師指示による医療処置
  ・看護記録の記載
  ・看護計画報告の立案報告
  ・フィジカルアセスメント
  ・感染予防
  ・排泄介助
  ・保清食事介助
  ・訪問医師への対応報告
  ・意見決定支援グリーフケアなどご家族を含めたケア

  勉強会や開設前後での本部看護師・介護士スタッフによるフォローあり！

  ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲についての詳細は社内規定によるものとします。

• 応募資格

  正看護師必須
  ※臨床経験1年以上の方
  64歳以下の方(定年年齢を上限とするため)

• 雇用形態詳細

  正社員
  ※試用期間あり　3か月（同条件）

• 給与

  • 賞与あり
  • 昇給あり

  月給 291,103円〜335,621円

  【内訳】
  基本給:227,000円～245,000円
  資格手当:23,000円～33,000円
  職能手当：3,000～15,000円
  固定残業代（協力手当）:38,103円～42,621円(時間外労働の有無にかかわらず20時間分を固定支給し、超過分は追加で支給)

  【別途支給手当】
  夜勤手当:10,000円/回（月6回想定）
  年末年始手当
  通勤手当あり：実費支給（上限なし）
  ※試用期間あり　3か月（同条件）

  ☆賞与あり:年2回　基本給計3.5ヶ月分を支給（前年度実績）

  ◎想定年収(夜勤月6回の場合):500万円～550万円

• 待遇・福利厚生

  • 退職金あり
  • 交通費支給

  ・インフルエンザワクチン予防接種全額会社負担　
  ・ユニフォーム貸与
  ・交通費全額支給（公共交通機関全額支給、自家用車通勤 社内規定により支給）★車通勤可！駐車場有◎
  ・各種社保完備　
  ・福利厚生サービス　「Bーcan」「リロクラブ」　
  ・従業員持ち株制度（会社補助あり）　
  ・GLTD制度あり（傷病による長期療養時の給与補償制度）　
  ・永年勤続表彰制度　
  ・社内表彰制度（年12回）　
  ・慶弔見舞金（結婚祝金・出産祝金・弔慰金）　
  ・確定拠出年金制度（401K）　
  ・退職金制度（例：22歳入社時一般職～65歳定年退職時一般職の場合で約1008万）

• 加入保険

  ・社会保険完備

• 勤務時間

  B勤務　8:30～17:30（休憩60分）
  D勤務　16:30～翌9:30（休憩120分）

  ※夜勤は月6回想定
  ※記録の時間も考慮しているためほぼ残業
  ※1ヶ月あたりの変形労働時間制（週平均40時間以内）

• 休日・休暇

  • 夏季休暇
  • 冬季休暇
  • 週休2日制
  • 年間休日110日以上

  週休2日制※シフトに準ずる
  ◇年間休日115日(夏季休暇、冬季休暇含む)
  ◇特別休暇(入社半年経過後に5日付与)
  ◇年次有給休暇(法定どおり付与)

• 定年年齢

  あり(65歳)

事業所情報

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  法人名

  株式会社フレアス

  法人住所

  山梨県中巨摩郡昭和町西条1514番地

  事業所名

  フレアスメディカルケアホーム草加

  サービス区分

  介護

  サービス種別

  有料老人ホーム

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• アクセス

  〒340-0043
  埼玉県草加市草加2-14

• 採用担当者の声

  はじめまして！採用担当です。
  私は看護師として病院で働いておりましたが、一人ひとりに時間をかけて関わることができず疑問を持つ日々を過ごしていました。そんな中、ホスピスに興味を持ち現在に至ります。
  ご入居者様やご家族のやりたいことや思いをとても大切にしているのが、フレアスのホスピスだと思っています！！　
  フレアスで一人ひとりに寄り添うケアを一緒にやりませんか？
  まずはお話を聞いてみたいという方も歓迎です！ご応募お待ちしております！

• メッセージ

  オープン前研修では、座学研修、現地OJTあり！事前に知識や技術の振り返りや確認をしながら、オープンに向けて準備をしていきます。
  オープン前研修例）ホスピスケア研修、訪問歯科のプロフェッショナルによる口腔ケア研修、看取りケアの研修、在宅人工呼吸器の研修など・・・　未経験の方はもちろん、経験者の方も学んでいただける研修をご用意しております！