介護
訪問看護・訪問リハ

いずみ訪問看護リハビリステーション長岡京(長岡京市)の看護職員(正社員)の求人・採用情報

OneStepCloser株式会社
職種名
看護職員
住所
京都府長岡京市花山1-36
勤続支援金 24,000〜30,000円
月給 270,000 円〜 370,000
看護職員(訪問看護)/正社員【いずみ訪問看護リハビリステーション長岡京】
【2024年9月入社】サテライト事業所オープニングスタッフ、既存ステーションでの募集!〜事業拡大のための増員です〜 年間休日120日◎/残業ほぼなし☆/ICT導入済!/お休みを取りやすい環境♪
  • 賞与あり
  • 研修制度あり
  • 夜勤なしOK
  • 定年なし
  • 土日定休
  • 月給30万円以上あり
  • 駅近(約10分以内)

アピールポイント

☆★いずみ訪問介護リハビリステーション長岡京について★☆
京都府長岡京市でシェア率No.1の訪問看護ステーションです。
「両親を呼び込みたい地域づくり」と「家族に自慢できる職場・家族が自慢できる職場づくり」のため、皆んなでチャレンジをし続け、カタチにしてきました。
現在は看護、リハビリ、小児リハビリ、登校同乗支援サービス、自費サービスなどのサービスを展開するほか、地域セミナー活動、地域介護予防体操、ラジオ出演も行っています。

この度2024年9月に、向日市物集女付近にサテライト事業所を立ち上げることとなりました。
そこでオープニングメンバーとして、弊社のミッション、バリュー、ビジョンに共感し、尽力してくれる方を募集します!長岡京市にある既存のステーションも募集しています!

<<弊社のミッション、バリュー、ビジョン>>
◾️mission:
スタッフとその家族がワクワクし誇りを持てる会社にする
◾️vision:
01:医療・介護・福祉に置けるインフラの質を向上させ続ける
02:衣食住サービスを充実させ続ける
◾️value:
1. 人間性磨き礼節を重んじる
2. 安心して地域で暮らせるサービスを提供する
3. 関わるすべての人の夢への一歩を応援する伴走者になる
4. ワクワクしながら常に一歩ずつ挑戦し続ける
\スタッフの家族も大切にしている社風です/
看護師でもある代表が先頭に立ち、フォローやサポートしてくれる体制があり、お休みが取りやすく働きやすい環境づくりを実現しています。

◎職場環境について◎
働きやすい環境づくりのため、日々働き方の見直しを行っています。直近ではみなし残業制度を廃止することで無駄な残業を減らすことができました。帳票作成や相談業務で残業になる場合には1分単位で残業代を支給しています。

・年間休日120日(土日休み)
・残業ほぼなし
・有給も取りやすい環境
・平均年齢は38歳
・育休、産休取得可能(男性も積極取得中)
・出産お祝い金あり☆
・ママさんナースも多く相互フォローできる環境
・ICT導入済みで時短、業務効率UP

募集内容

  • 募集職種

    看護職員
  • 仕事内容

    訪問介護業務全般

    体調管理
    内服管理
    入浴介助
    排便や排泄の管理
    膀胱留置カテーテルなどの管の管理
    胃ろうやストーマ、CVポートの管理
    傷(褥瘡など)の処置
    血糖測定やインスリン注射
    点滴
    末期がんの疼痛コントロール
    自宅でのお看取り

    ■訪問件数:4~6件。60分のみであれば最大5件、30分訪問が数件あれば6件になります。
    ■移動手段:自動車、原付バイク(125ccも含む)。
    ■対応エリア
    メインは乙訓地域(長岡京市、向日市、大山崎町)です。他にも京都市西京区(9号線付近)、南区(久世付近)、伏見区(羽束師付近)、久御山町(役場付近)なども対応します。
    ■スタッフ構成
    ・看護師19名(正社員8名、パート11名)
    ・リハビリスタッフ9名(正社員6名(PT5/OT1名)パート3名(PT2/OT1))
    ・事務員2名(正社員1名、パート1名)
    ■利用者の割合:介護保険が7割強、医療保険が3割弱

    ■1日の流れ(例)
    【午前】
    8:30~8:45 出勤・朝礼
    8:45~9:00 移動
    9:00~10:00 訪問(1) 
    10:00~10:30 記録・移動
    10:30~11:30 訪問(2)
    11:30~12:00 記録・移動
    12:00~13:00 休憩

    【午後】
    13:00~13:20 移動
    13:20~13:50 訪問(3)
    13:50~14:10 記録・移動
    14:10~15:10 訪問(4)
    15:10~15:30 記録・移動
    15:30~16:30 訪問(5)
    16:30~17:30 移動・記録
    17:30  退社

  • 応募資格

    【必須経験】
    病棟経験 2年以上

    【必須資格】
    正看護師

    <歓迎人材>
    ・訪問看護未経験でも在宅での看護に興味がある方
    ・管理者などの役職者に興味がある方
    ・一緒に事業を大きくすることに興味がある方

  • 雇用形態詳細

    正社員【試用期間あり/労働条件変動なし】

  • 給与

    • 賞与あり
    • 昇給あり
    月給 270,000円〜370,000円

    【別途支給】
    オンコール待機手当(平日2,500円、土日祝日5,000円)
    オンコール出動手当(30分訪問 5,000円、60分以上訪問 8,000円)
    通勤手当実費分支給(上限25,000円)
    賞与(年2回と決算賞与)
    休日出勤手当
    バイク手当(10,000円)
    役職手当(30,000~50,000円)

    *給与モデル*
    (看護師経験4年目以上、土日オンコール月3回、平日オンコール1回出動4回の場合)
    合計支給額 349,500 円

    【内訳】
    基本給 300,000円
    オンコール待機手当 17,500円
    オンコール出動手当 29,000円(60分訪問3件、30分訪問1件)
    交通費 3,000円 

  • 待遇・福利厚生

    • 退職金あり
    • 交通費支給

    ・社会保険完備(雇用保険、健康保険、厚生年金、労災保険)
    ・労災保険とは別途従業員全員対象で損害保険加入(入院費も50万上限で支給)
    ・賞与(年2回)
    ・昇給(年1回)
    ・退職金制度(3年目以降中退共による)
    ・勤続表彰あり(ギフト券支給)
    ・年1回の健康診断とインフルエンザワクチン費用会社負担
    ・会社用ケータイ1台貸与(iphoneSE第3世代)
    ・自宅近隣の月極駐車場を法人契約し、社用車を配置し直行直帰可能(社保加入者対象)
    ・125㏄バイクの免許取得代会社負担
    ・社外研修費用、それにかかる移動費や宿泊費を年間合計3万円まで会社負担
    ・認定看護師教育課程の通学費用の一部会社負担(1年に1人まで)
    ・学会研究発表手当(額は規模や準備期間によって決定)
    ・出産祝い金3万円支給
    ・決算月にワクワク祭を会社負担で開催(家族も参加可能)
    ・制服貸与(スクラブ5枚)
    ・交通費支給(上限25,000円)
    ・定年制なし、再雇用制度なし、勤務延長なし

  • 勤務時間

    ・8:30~17:30(休憩60分) 
    ※実働8時間

  • 休日・休暇

    • 夏季休暇
    • 年末年始休暇
    • 週休2日制
    • 年間休日110日以上

    完全週休二日制(土日祝日が原則休みですが、一部シフト制)
    年間休日120日
    有給休暇(半年後に10日)

    <長期休暇>
    夏季休暇(8/13~15)
    年末年始休暇(12/31~1/3)

  • 定年年齢

    なし

事業所情報

  • 法人名
    OneStepCloser株式会社
    法人住所
    京都府長岡京市花山1丁目36番地
    事業所名
    いずみ訪問看護リハビリステーション長岡京
    サービス区分
    介護
    サービス種別
    訪問看護・訪問リハ
  • アクセス

    〒617-0842
    京都府長岡京市花山1-36

  • スタッフの声

    役職者や男性スタッフの育産休取得など働くスタッフもワクワクできる職場づくりを目指しています!!

  • 採用担当者の声

    いずみ訪問看護リハビリステーション長岡京
    【本店 長岡京】
    🏠​​​​​​​京都府長岡京市花山1丁目36番地(阪急長岡天神駅から徒歩約11分)

    【サテライト向日市物集女付近】
    🏠京都府向日市物集女付近(阪急洛西口駅が最寄り駅)

    <アクセス>
    【本店 長岡京】
    阪急長岡天神駅から徒歩約11分

    【サテライト向日市物集女付近】
    阪急洛西口駅が最寄り駅

  • メッセージ

    当ステーションの8割のスタッフが未経験からスタートしています​!
    入職時のオリエンテーションではマナー研修や記録の作り方、ICTツールの使い方なども教えます。わからなくなった時いつでも見返せるように社内マニュアルの参照方法もお伝えします。

    オリエンテーションの後は、先輩看護師との同行訪問からスタートします。研修をはさみながら約1か月くらいで少しずつ慣れてもらいます。落ち着いておられる利用者様から訪問してもらい、先輩看護師と振り返りを行いながらスキルアップしていきます。オンコール待機は4か月目を目安にまずは2人体制でサポートし、7か月目を目安に待機独り立ちを目標にしています。

    毎朝朝礼を行っており、情報共有や意見交換ができます。週1回の定期カンファレンスでは利用者様の支援についての会議や勉強会を実施することで日々知識のアップデートを行います。

応募後の流れ

カイゴジョブよりご応募ください☆

求人広告番号
558588
最終更新日
2024/04/30
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