アピールポイント
■■■この事業所の特徴■■■
日本医療機能評価機構の認定病院としても選ばれています（2次救急指定）。
三交替夜勤が出来れば、準夜勤・深夜勤それぞれ10,000円ずつ手当支給あり。
離職率も低く、月に一度カウンセラーが来て、何でも相談ができる環境を作ることを心掛けています。
■■■アピールポイント■■■
ワークライフバランスが充実した環境！
・託児所あります。
・スタッフが診療を受けた場合は年末に57,000円まで戻ってきます。
・定着率が高く、育休の復帰率がほぼ100％です。
安定した法人基盤！
・日本医療機能評価機構の認定受けています。
・介護施設、訪問看護ステーションと一貫したサービスが法人に揃っています。
・准看護師から看護師の通信に通う場合は奨学金を出します(継続勤務すれば返還も不要です)。
・2017年2月、婦人科外来を開設しました。
■■■求める人物像■■■
・地域密着型の医療に関心のある方
・離職率の低い病院でお仕事がしたい方
・教育体制が整っているところで働きたい方
地域密着型の医療で、看護にやりがいを感じたい方大募集！フォロー体制もしっかり整っているので、安心してお仕事をスタートしていただけます。
募集内容
-
募集職種
看護職員 -
仕事内容
病院内における看護業務及び付帯する業務
外来:検査やオペも業務の一環として入ってきます
(処置に慣れたころに検査チーム、外科チームに分かれます)■配属先
外来【診療科目】
内科,呼吸器科,消化器科,循環器科,小児科,外科,整形外科,眼科,放射線科,リウマチ科,リハビリテーション科,透析【病床数】
100床【看護方式】
チームナーシング【看護基準】
10:1【カルテについて】
電子カルテ -
応募資格
看護師
※その他応募要件の詳細は転職キャリアパートナーにお問い合わせください -
雇用形態詳細
正社員(紹介)
【雇用形態】
常勤(日勤+夜勤)【試用期間の有無】
あり【試用期間中の労働条件】
[期間]3ヶ月
※試用期間中の労働条件変更無し -
給与
月給 237,500円〜357,500円［詳細］
基本給:197,500円 - 317,500円(准看護師は172,500円-)
皆勤手当:5,000円
職務手当:35,000円(※月の3分の2以上出勤の場合支給)
準夜勤手当:8,000円/回（月4回程度）
深夜勤手当:10,000円/回（月4回程度）【賞与】
4ヶ月/年
年2回
※入職後1年経過するまでは支給ありません。
(12/1-6/1の入職で、翌年夏から満額支給・6/2-11/30の入職で、翌年冬から満額支給)【昇給】
年1回【想定年収】
3,640,000円 ～ 5,560,000円 -
待遇・福利厚生
【交通費詳細】
上限30,000円/月【退職金詳細】
退職金あり
勤続5年以上【再雇用・継続雇用】
再雇用制度有り【託児所】
24時間対応 -
加入保険
雇用保険,労災保険,厚生年金,健康保険
-
勤務時間
【日勤】08:45 ～ 17:00
【遅出】11:15 ～ 19:30
【夜勤】16:30 ～ 09:00【休憩時間】
日勤:45分
夜勤:90分残業あり（月10時間）
-
休日・休暇
【常勤の場合】
[休日]
・月9-10日休み/月21日勤務（2月は20日勤務）
※希望休日:2日程度
※外来:日曜日は休み(日曜日は常勤1名体制でローテーション出勤:月0-2回あり)
※透析:日曜日は休み
[休暇]
・有給休暇:法定通り（消化率80%以上）
・慶弔休暇
・育児休暇、産前産後休暇、介護休暇
[年間休日]
114日【非常勤の場合】
勤務日以外は全て休日とする -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
-
- 法人名
- 医療法人社団 汐咲会
- 事業所名
- 医療法人社団 汐咲会 井野病院
- サービス区分
- 医療
- サービス種別
- 病院・クリニック・診療所
-
アクセス
〒671-0102 兵庫県姫路市大塩町汐咲1-27※車通勤の場合、駐車場の空き情報については、担当転職キャリアパートナーへご確認ください。
■通勤手段
山陽本線「大塩」駅から徒歩2分
-
スタッフの声
～キャリアパートナーが聞きました～
地域密着型で入退院の出入りが多く、比較的忙しいかもしれませんがやりがいがあると思います。
体力的には厳しいときもありますが、精神的には人間関係や教育体制、夜勤の方法など考慮しているので離職率も低く働きやすいと思います。
