アピールポイント
・昇給の上がり幅が大きいです。
1年で最大9,200円程あがることもあります。
定期昇給平均7,200円で少しずつ幅が狭まり、最終的に5,000円前後に落ち着きますが、それでも長期勤務するほど給与アップに繋がります。
・喀痰吸引無料受講可能です。
初任者研修・実務者研修・介護福祉士の資格取得支援制度はありませんが、喀痰吸引の受講料は法人が全額負担いたします。
また介護福祉士を取られた際は、取られた瞬間から基本給が、勤続2年分の昇給をします。
・研修体制が手厚いです。
入り口の段階での丁寧な教育があります(新人教育マニュアルあり)。
新人1名につき、3名の教育担当制を設けており、人によっての指示だしが違うといったことを防いでいます。そのため、早期退職する方が少なく離職率が低い点がポイントです。直近2-3年で退職された方は約3名程度です。
募集内容
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募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
【仕事内容】
特別養護老人ホームにて介護業務全般【施設規模】
100名以下 -
応募資格
・介護福祉士
・初任者研修(ヘルパー2級)以上 -
雇用形態詳細
正社員（紹介）
【試用期間の有無】
あり【試用期間中の労働条件】
期間:6ヶ月
※試用期間中の労働条件の変更無し -
給与
月給 217,580円〜【月給】217,580円-
[内訳]
基本給:182,700円-（経験加算有り）
夜勤手当:6,220円/回（月4回程度）※夜勤手当1回につき1-4回まで6,220円、5回6,720円、6回7,060円
特殊業務手当:10,000-20,000円【その他】
扶養手当:配偶者:10,000円、23歳までの子供（第3子まで対象）一名当たり5,000円
自身の父・母を扶養に入れる場合は一名3,000円
（いずれも家族内で他の方の扶養に入っていない事が条件。）
住宅手当:15,000円（世帯主の場合）
通勤手当:交通費は会社規定により支給有り -
待遇・福利厚生
退職金:無
※給与内に事前に退職金積み立て制度位の金額を事前に前払いとして支給している。
託児所:無
寮:無【交通費詳細】
有（自転車、バイク、車の場合1,300円×直線距離）【退職金】
あり【再雇用】
あり
65歳まで -
加入保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
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勤務時間
7:30-16:30
8:30-17:30
10:30-19:30
16:00-翌10:00休憩：60分
夜勤時:120分
【残業時間】
あり（5時間以内） -
休日・休暇
シフト制:4週8休
希望休数:2日
夏季休暇:2年目が2日、3年-5年目が3日、6-7年目が4日取得可能です。
冬季休暇:無し
年間休日110日 -
定年年齢
あり(60歳)
事業所情報
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- 法人名
- 社会福祉法人望陽会
- 事業所名
- 特別養護老人ホーム 望陽荘
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 特別養護老人ホーム(特養)
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アクセス
〒277-0884千葉県柏市みどり台1-3-1■アクセス
【電車】
東武野田線江戸川台駅より徒歩でお越しの場合 （約18分／約1.1km）【バス】
・東武バス西柏02/西柏03系統 柏駅西口（税関・がんセンター経由）行き 青田下車 徒歩約2分
・JRハイウェイバス東京駅行き 青田下車 徒歩約2分
