介護職員(訪問介護)/正社員【サンライフケア】
株式会社サンライフ
サンライフケア
介護職員・ヘルパー
に応募します
介護
訪問介護・定期巡回
サンライフケア(江東区)の介護職員・ヘルパー(正社員)の求人・採用情報
株式会社サンライフ
- 職種名
- 介護職員・ヘルパー
- 住所
- 東京都江東区東陽5-5-2篠崎ビル102
勤続支援金 4,000〜10,000円
スピード返信
平均24時間以内に返信しています
月給
260,000
円〜
350,000
円
介護職員(訪問介護)/正社員【サンライフケア】
>>介護職員を募集中!<<☆★☆お持ちの資格を活かしませんか♪☆★☆【◇年間休日120日◇】【◇賞与あり◇】
- 賞与あり
- 研修制度あり
- 夜勤なしOK
- ブランクありOK
- 曜日相談OK
- 月給30万円以上あり
- 駅近(約10分以内)
アピールポイント
*上司・同僚もフラットに話し合える環境。必要に応じて相談・質問にも手厚く回答します。
*職場の男女比:女性比率が高い職場です。
*当事業所では若手~中高年まで幅広い世代が活躍中!他の世代の意見や考え方を学べる機会もたくさんあります◎
*豊富な知識・キャリアを持った先輩社員多数!仕事中に困った時には丁寧にフォローしますので安心して働けますよ◎
*嬉しい交通費の支給♪通勤代を心配しなくて済みますよ
募集内容
-
募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
◎利用者様宅を訪問し、身体介護・生活支援の実施◎
※介護保険外のサービスの実施あり
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応募資格
【必須】
・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)以上◇未経験OK
◇ブランクありOK
◇年齢・学歴不問 -
雇用形態詳細
正社員
-
給与
- 賞与あり
月給 260,000円〜350,000円【内訳】
・基本給:180,000円~230,000円
・資格手当:10,000円~20,000円
・職務手当:40,000円~50,000円
・固定残業代(業績手当):30,000円~50,000円 ※業績手当は固定残業代として時間外労働時間の有無に関わらず20時間分として支給し、この時間を超えた分は別途支給【賞与】
あり(実績年2回) -
待遇・福利厚生
- 交通費支給
・自転車、オートバイ通勤可
・交通費実費支給(上限:月20,000円)
・受動喫煙防止措置あり(屋内禁煙)
・研修あり -
加入保険
・社会保険完備
-
勤務時間
①8:00~17:00
②11:00~20:00※休憩60分
※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内の勤務) -
休日・休暇
- 年間休日110日以上
・年間休日120日
・勤務日応相談
・年次有給休暇
事業所情報
-
スピード返信 平均24時間以内に返信しています
- 法人名
- 株式会社サンライフ
- 法人住所
- 東京都江東区東陽5丁目5番2号
- 事業所名
- サンライフケア
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- 訪問介護・定期巡回
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アクセス
〒135-0016
東京都江東区東陽5-5-2篠崎ビル102