サービス付高齢者向け住宅 ソラスト鶴見緑地(大阪市鶴見区)の管理者・施設長・ホーム長(正社員)の求人・採用情報
- 職種名
- 管理者・施設長・ホーム長
- 住所
- 大阪府大阪市鶴見区浜2-2-62
- 車通勤可
- 自転車通勤可
- 賞与あり
- 資格取得支援制度あり
- ブランクありOK
- 曜日相談OK
- 施設見学OK
- 無資格者相談OK
- 月給25万円以上あり
- 定年65歳以上
- 駅近(約10分以内)
アピールポイント
<採用担当者より>
サービス付き高齢者向け住宅ソラスト鶴見緑地は、長堀鶴見緑地線 鶴見緑地駅より徒歩8分の場所にあります。近隣には1990年に開催された「国際花と緑の博覧会」のメイン会場だった「花博記念公園鶴見緑地」があります。公園内は山のエリアや、手ぶらで楽しめるBBQ場、キャンプ場、乗馬やゴルフ、屋内型プール、テニスコート、球技場等があり、年間約435万人が訪れています。
同住所でデイサービス、訪問介護、居宅介護支援事業所、ショートステイ、サ高住を併設しています。
ソラストは「明日を元気に」をテーマに様々な介護福祉サービスを提供しています。
主婦パートの方、中高年・シニアや、外国人の介護職スタッフも活躍している会社です。また、病院や地方公共団体、社会福祉法人から転職した方、未経験でも社会奉仕やボランティアに興味がある方など様々なバックグラウンドを持った方がお仕事しています。
<採用責任者より>
サービス付き高齢者向け住宅ソラスト鶴見緑地は、2012/9/1に大阪市鶴見区に設立された介護施設で、施設長:森谷 俊一のもと運営しています。
サービス付き高齢者向け住宅(サ高住、サ付き)は、「状況把握サービス、生活相談サービス等の福祉サービスを提供する住宅」と定義されている、バリアフリー設備を備えた高齢者のための住居施設。対象は60歳以上、もしくは要介護・要支援認定を受けている60歳未満の高齢者となっています。老人ホームと異なる点として、賃貸契約であること。サ高住の居室にはキッチンや浴室もあり、入居者は比較的自由度の高い生活を送ることができるため、介護スタッフは主に見回りや生活相談、安否確認等の業務を中心におこなっています。
<事業所の特徴>
サービス付高齢者向け住宅 ソラスト鶴見緑地は、指定権者である大阪市より指定を受け、大阪市鶴見区でサービス付き高齢者向け住宅を展開しています。
募集内容
-
募集職種
管理者・施設長・ホーム長 -
仕事内容
・利用者様の受け入れ対応・相談対応
・スタッフの採用・教育・労務管理
・契約、保険請求、行政対応(消防計画の提出など)
・介護業務(入居者の見守り、身体介護など)<スタッフ在籍総数>13名(うち女性11名/うちパート7名)
スタート日応相談/ボーナス・賞与あり/昇給あり/資格取得支援制度あり/産休・育休取得実績あり/事前見学可能/車通勤可/駅近
無資格OK/ブランクOK/未経験OK/40代以上活躍中/50代以上活躍中/60歳以上活躍中/主夫・主婦活躍中/入社日応相談/学歴不問/PCスキル不要/男性活躍中/女性が活躍/友達と応募OK -
応募資格
<無資格OK>
<必須経験有無>
未経験OK※学歴不問
※PCスキル不要
※普通自動車運転免許:不要 -
雇用形態詳細
正社員
試用期間3か月(労働条件変更なし)
雇用期間の定めなし -
給与
- 固定残業代あり
- 賞与あり
- 昇給あり
月給 261,900円〜固定残業代 35,400円(20時間/月) ※超過分別途支給月額226,500円+定額時間外手当35,400円(20時間/超過分は別途支給)※深夜割増(22~5時)、夜勤1手当(3,530円/回)
-
待遇・福利厚生
- 退職金あり
- 交通費支給
交通費全額規定支給
昇給あり(年1回)
賞与あり(年2回:1か月分/回)
健康診断
育児・介護休暇
育児・介護短時間勤務制度
資格取得支援制度
財形貯蓄制度
社員持株会制度
再雇用制度
制服貸与
入社日バースデー手当10,000円
表彰ポイント制度(ベネフィット・ワン提携)
ホテル等会員割引
損害保険・傷害保険(団体割引)
結婚祝い金
出産祝い金
慶弔見舞金
退職金制度マイカー通勤可/バイク通勤可/自転車通勤可/駐輪場あり/敷地内全て禁煙
-
加入保険
社会保険完備
-
勤務時間
(1)07:00~21:00(休憩1時間)
(2)16:00~翌10:00(休憩2時間)
※日勤は時間内で実働8時間、夜勤シフトは希望者のみとなります(実働16時間)。
※週あたり勤務日数(最小):5日
※週あたり勤務日数(最大):5日
※月平均残業時間:10時間
※1か月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)年間休日120日以上/シフト応相談/週5日/4週8休
残業あり(月10時間)
-
休日・休暇
- 夏季休暇
- 年間休日110日以上
4週8休シフト制+祝日分【年間休日122日】
・年次有給休暇
・夏季休暇
・アニバーサリー休暇制度 -
定年年齢
あり(65歳)
事業所情報
-
- 法人名
- 株式会社ソラスト
- 法人住所
- 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟12階
- 事業所名
- サービス付高齢者向け住宅 ソラスト鶴見緑地
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- サービス付き高齢者向け住宅
- オープン日
- 2012/09/01
-
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アクセス
- 車通勤可
- 自転車通勤可
大阪府大阪市鶴見区浜2-2-62自動車通勤:可(駐車場なし)
バイク・自転車通勤:可(駐輪場あり)
-
採用担当者の声
株式会社ソラストではご利用者やご家族の健康はもちろん、職員が笑顔で元気でいることを重視。年間110~120日以上の休暇制度を設け、「明日を元気に」という企業理念のもと、ワークライフバランスとプライベートの充実を目指しています。
**【働きやすい制度が充実】**
育児・介護休暇はもちろん、育児・介護短時間勤務制度など様々な働き方に対応した福利厚生制度が充実しています。主婦(夫)~中高年の方まで、ご自身の生活と両立しながら長く活躍できるような仕組みづくりを行っています。**【年齢・経験に関係なく成長できる環境】**
医療事務の受託サービス・病院の経営支援・介護サービス・保育サービスなど、幅広い事業を展開している当社。そのノウハウを活かし介護現場で必要な知識・スキルの教育プログラムを自社で開発・導入しているため、スピード感を持って成長できます。**【テクノロジーの力で質の高い医療・介護サービスを提供】**
診療報酬請求業務(レセプト業務)のシステム化・Daily(通所介護記録システム)の導入など、現場で多くの時間がかかっていた業務をテクノロジーの力で時間短縮。人為的ミスも減らしながら、効率良く働き続けられるような仕組みを導入しています。**【どんな仕事をするの?】**
サービス付き高齢者向け住宅とは、バリアフリー構造を設けた高齢者向けの賃貸住宅を指します。管理者の業務は施設毎に異なりますが、施設の運営管理や職員の採用・考課などの人事管理、利用者獲得の営業活動を含めた収支管理等を行っています。 -
メッセージ
ソラストは、医療機関を支える「医療事務」、一人ひとりのニーズに合ったきめ細やかな「介護サービス」、
お子様が自宅にいるような安心感の「保育サービス」、さらに、これらに携わるすべての方々のスキルアップやキャリア支援に全力で取り組んでいます。
医療、介護、保育を通じて、サービスをご利用いただくお客様も、働く人も、地域とそこに暮らすすべての人々を元気にしたい。
ソラストは、いつでもみんなの元気を支えます。<介護事業>
住み慣れた地域での暮らしを継続的にサポートし、その暮らしを元気にすることが使命です。
急速に高まる高齢化社会のニーズに応えるため、「自立支援と地域トータルケア」を基本理念に掲げています。
身体機能の回復・維持向上を重視したサービスの充実化、そして一人ひとりの生活圏の中で複数のサービスを提供できるよう、
事業展開エリアを拡大し、エリア内の提供サービスの拡充を進めています。
現在、当社グループでは、東名阪を中心に、全国600以上の介護事業所を運営しています。
これからも、確かな技術と心を込めた最適なケアを追求し、
介護スタッフやそれぞれの関係者が密に連携した「チームケア」で、多くのみなさまの暮らしを元気にしていきます。大阪市鶴見区にある介護福祉施設「サービス付高齢者向け住宅 ソラスト鶴見緑地」の、管理者(正社員)の求人募集。
東証プライム上場企業の正社員として、安定してお仕事できる環境です。
就業場所:通勤可能な範囲
業務内容の変更範囲:変更なし【応募書類について】
ご提出いただいた応募書類は、返却いたしませんので予めご了承ください【感染症対策について】
新型コロナウイルス感染防止のため、ソラストでは以下の対策を行っています
・常時マスクの着用
・手洗いうがい、検温、アルコール消毒の徹底
・発熱、風邪症状の場合の自宅療養
・定期的な換気など
応募後の流れ
【1】カイゴジョブの応募フォームよりご応募ください。
↓
【2】採用担当より、メールもしくは電話にて今後の選考についてご連絡いたします
↓
【3】選考・面接
(※応募職種によって適性検査あり)
↓
【4】結果のご連絡、内定
※在籍中ですぐの転職が難しい方は、選考スケジュールの調整可能ですのでお気軽にご相談ください。
- 求人広告番号
- 413528
- 最終更新日
- 2024/04/18