東電さわやかケアポートとしま・グループホーム(豊島区)の介護職員・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
- 職種名
- 介護職員・ヘルパー
- 住所
- 東京都豊島区北大塚1-12-15
- 未経験歓迎
- 中高年が働きやすい
- 賞与あり
- 研修制度あり
- ブランクありOK
- 定年なし
- 曜日相談OK
- 週3日からOK
- 施設見学OK
- 特定処遇改善加算あり
- 駅近(約10分以内)
- 時給1200円以上あり
アピールポイント
私たち東電パートナーズ株式会社は、当社の前身である「東京リビングサービス株式会社」(東京電力グループ)において1999年から介護事業を開始し、「東電パートナーズ株式会社」として分社化(2006年)して以降も介護保険制度とともに地域に暮らすお客さまを支えてまいりました。お客さまやそのご家族の「その方らしさ」「あるがまま」を尊重し、より一層の笑顔に寄り添える「さわやかな」介護サービスを目指しています。
【女性が活躍できる会社を目指して】
当社の事業所長など役職者の約8割は女性であり、その半分は元々登録ヘルパーやパートタイマーとして働いていた方々です。弊社では社員やパートタイマーを始め複数の雇用形態を用意し、子育てや家族の介護等との両立を図れる環境を整備しています。また、実績を積んでさらに活躍したいスタッフには、積極的に役割を付与するなど、働く女性のライフステージ・希望に応じた働き方が選択できます。
【柔軟なキャリアプランでキャリアアップを支援】
当社では、お客さま満足を高めるために、スタッフのスキルアップのサポートとして年間500回以上の研修を開催しています。延べ12,000名のスタッフが参加しており、職種、経験、キャリアステージに応じて、きめ細かな学びの場を設けています。当社の想いを絶えず共有し、違う事業所の仲間と交流を深めることができ、より会社と仲間との絆を深めていただけると考えています。教える側も教えられる側も共に成長できる研修の場は、仲間たちとの連携・情報共有・切磋琢磨の場になっています。
【どんな仕事をするの?】
認知症の診断を受けた要支援2以上のご利用者が、介護職員と共に"できること"を増やしながら自立を目指す施設です。介護職員とご利用者の距離が近く、会話や外出などコミュニケーションを取りながら働くことができます。
募集内容
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募集職種
介護職員・ヘルパー -
仕事内容
認知症の方を対象に家庭的な雰囲気の中でともに助け合いながら、料理、掃除、散歩、買い物など日々の活動を通じて穏やかな共同生活を送っていただけるようサポートするお仕事です。
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応募資格
・介護福祉士
・ヘルパー1級
・ヘルパー2級
・介護職員初任者研修修了
※上記いずれかをお持ちの方のご応募お待ちしています。
※ブランクOK -
雇用形態詳細
パート
雇用期間の定めあり(翌3/31まで)、更新ありうる(勤務態度・能力による、翌3/31まで)
社員登用制度あり
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給与
- 賞与あり
- 昇給あり
時給 1,210円〜1,260円※処遇改善加算等含む
※介護福祉士は特定処遇改善加算含む
※夜勤手当として、1回につき5,500円を支給しています
※22時~翌5時は時給25%UP!
※介護福祉士は1,260円~、その他の介護資格は1,210円~ -
待遇・福利厚生
- 交通費支給
・奨励金年2回(6月・12月)
・交通費全額支給
・時間外手当別途全額支給
・研修制度あり
・社会保険完備(勤務日数による)
・健康診断他
・受動喫煙防止措置の状況:敷地内禁煙(屋外に禁煙場所設置)
・昇給は業績行動評価によりありえる
・雇用期間の定めあり(翌3/31まで)、更新ありうる(勤務態度・能力による、翌3/31まで)
・試用期間なし -
加入保険
労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金(加入は法令に従う)
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勤務時間
4週8休以上
(早番)7:30-16:30(休憩1時間)
(日勤)8:30-17:30(休憩1時間)
(遅番)11:30-20:30(休憩1時間)
(夜勤)16:30-翌8:30(休憩計2時間)
※2シフトから相談可
※週3日~相談可
※夜勤専従や夜勤以外などご希望をご相談ください。
※夜勤ができない方も相談可
1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以上) -
休日・休暇
- 慶弔休暇
- 週休2日制
・シフトによる4週8休
・有給休暇あり(法令通り) -
定年年齢
なし
事業所情報
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- 法人名
- 東電パートナーズ株式会社
- 法人住所
- 東京都豊島区北大塚1丁目12番15
- 事業所名
- 東電さわやかケアポートとしま・グループホーム
- サービス区分
- 介護
- サービス種別
- グループホーム
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アクセス
〒170-0004
東京都豊島区北大塚1-12-15
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スタッフの声
【2008年入社 前職:施設介護職員】
Q.介護業界に興味を持ったきっかけはなんですか?
中学生の時に介護施設へボランティアなどに行っていたのですが、その経験から「介護は今後さらに必要とされる仕事だ!」と思い始めたのがきっかけです。それから福祉全般に興味が出て、大学も福祉について幅広く学びました。就職の際に、児童分野や障害者分野など選択肢はたくさんあったのですが、最終的に、自分の中で1番価値を見いだせた『高齢者福祉』に携わりたいと思い、介護の仕事にたどり着きました。Q.なぜ東電パートナーズを選んだのでしょうか?
家庭と両立していける職場、また様々なライフイベントを通じて長く働いていける会社を探していました。そういう面では、東電パートナーズは福利厚生や待遇が整っていて、生涯働いていけるところだと思いましたね。また、研修制度が充実していたのも頼もしかったです。入社前は自分の介護技術に自信がなく不安もあったのですが、とても実践的な勉強ができて、安心感をもってスタートを切ることができました!Q.子育て中の方も働きやすい環境ですか?
きちんと休みがとれるのはもちろんですが、産休・育休後に現場復帰しやすい制度が整っています。実際に管理職を含めてたくさんの女性が活躍していますし。全体の75%は女性なのですが、本当に女性に優しい会社だと思います! -
採用担当者の声
★ ★ 未経験の職種でも安心してチャレンジできる会社 ★ ★
まったくの未経験から入社しても「東電パートナーズ」なら新人研修・IT研修・事務研修など入職前から研修が充実。現場に入るときも先輩スタッフが同行しますので不安を感じることもなく、業務に慣れていくことができます。
介護職は、前職・家事・育児等、自分の経験や個性が活きるお仕事ですのでぜひチャレンジしていただきたいです!★ ★ こんな方をお待ちしております! ★ ★
・これまでの経験を大いに活かしたいと思っている方
・お客さまとの心のふれあいを大切にできる方
・常に向上心を持って仕事に取り組める方
・楽しみながら仕事のできる方顧客志向の事業創造にチャレンジしていきたい方
・仲間とのチームワークを大切にしたい方心よりお待ちしております!まずは応募フォームからご応募ください♪
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メッセージ
認知症のお客さまが共同で生活をするグループホーム(認知症対応型共同生活介護)の介護スタッフ求人です。
1フロア9名のお客さまに対し、その人らしく暮らせる環境をご提供する、そんな暖かいケアが実現できるお仕事です。
●東電さわやかケアポートとしま:1フロアのみ(お客さま9名)お客さまの生活自体を支えるサービスですので、一時的なケアとは異なりお客さまの色々な面も知ることができます。
例えば、「一緒に料理をしてみたら、包丁さばきが見事でスタッフが逆に教えられた」「夜お部屋を見に行った際、お客さまがかわいい寝言を言っていて、微笑ましかった」など、スタッフもグループホームならではの新しい発見を楽しみながらケアをしています。
入社当初は日勤からスタート。慣れてくれば夜勤にもチャレンジいただきます。職場見学随時OK
応募後の流れ
【応募】
カイゴジョブ応募フォームよりご応募下さい。
追って今後のご案内をいたします。
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【書類選考・面接】
東電パートナーズの考え方を知っていただくとともに、あなたのお仕事に対する想いをお伺いします。
お人柄重視の会社です。
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【採否連絡】
面接後、早期に採否のご連絡をいたします。
※その他ご不明点・質問等ございましたらお気軽にお問い合わせください!
※ご応募いただいた個人情報は、当社採用活動についてのみに利用し、ご本人の
承諾なく、第三者に提供することはございません。
- 求人広告番号
- 109994
- 最終更新日
- 2024/03/26