特別養護老人ホーム(特養)の求人

1ヶ月単位のシフト制
(1) 07：30〜16：30
(2) 08：30〜17：30
(3) 11：00〜20：00
(4) 16：30～翌09：30　　　　

夜勤：月平均4～5回
休憩時間：60分
時間外労働時間　36協定における特別条項あり：ご利用者の急変等の対応

残業あり（月4時間）

【1】8：00～17：00
【2】10：00～19：00

※シフト制（休憩60分）

1ヶ月単位のシフト制
(1) 07：30〜16：30
(2) 08：30〜17：30
(3) 11：00〜20：00
(4) 16：30～翌09：30　　　　

夜勤：月平均4～5回
休憩時間：60分
時間外労働時間　36協定における特別条項あり：ご利用者の急変等の対応

残業あり（月4時間）

(1)7時00分～16時00分(休憩60分)
(2)8時00分～17時00分(休憩60分)
(3)9時00分～18時00分(休憩60分)

※(1)～(3)の交替制
※1ヶ月単位の変形労働時間制

1年単位の変形労働時間制
(1)6時00分〜15時00分
(2)8時30分〜17時30分
(3)10時00分〜19時00分
(4)9時00分〜18時00分
(5)9時30分〜18時30分
※休憩60分
※時間外労働時間：月平均1時間

残業あり（月1時間）

①7時00分〜16時00分(休憩60分)
②9時00分〜18時00分(休憩60分)
③11時30分〜20時30分(休憩60分)

※①～③の選択制
※週1日〜5日の勤務
※勤務時間・日数応相談

(1)8時30分〜17時30分（休憩60分）
(2)9時00分〜18時00分（休憩60分）

※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内の勤務）
※月平均時間外労働時間5時間

・シフト制
07:00～16:00
08:00～17:00
12:00～21:00
13:00～22:00
22:00～翌08:00
※夜勤は必須ではありません。
※週3日～

残業あり（月1時間）

【1】8：00～13：00（休憩なし）
【2】17：00～22：00（休憩なし）

※上記によるシフト制
※週3⽇〜週6⽇

8：30～18：00までの間の時間

※休憩30分～60分

あなたのライフワークに合わせたシフトを提供できます。
例えば･･･3日／週　9時～15時まで希望でも構いません。

9:00～18:00（休憩60分）
時間外あり（月平均10時間程度）

※宿直業務が発生する可能性があります。
（概ね　20時～7時、8時くらいまで。）

シフト制
(1)7:00～16:00　
(2)8:30～17:30　
(3)11:30～20:30　
(4)17:00～9:00(月4～5回程度)

（1）8：15～17：00（休憩45分）
（2）7：00～15：45（休憩45分）
（3）12：15～21：00（休憩45分）
（4）21：00～翌8：00（休憩60分）
※夜勤は月5～6回程度

※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内の勤務）

【1】08：00～17：00（早出）
【2】09：00～18：00（日勤）
　休憩はいずれも６０分
勤務時間の相談可能です。

・シフト制
07:30～16:30
08:30～17:30
13:00～22:00
22:00～翌08:00

残業あり（月5時間）

(1)7時30分〜16時30分
(2)9時00分〜18時00分
(3)9時30分〜18時30分
(4)11時00分～20時00分
(5)22時00分～翌7時00分
※就業時間については他の時間帯もありますが、相談に応じます
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※休憩60分（就業時間によります）

【1】6：00～12：00
【2】13：15～19：15
※休憩時間は法定どおり
※【1】【2】のいずれかの時間帯のみも可

※週2日～勤務可能（日数・曜日応相談）

(1)7時00分〜16時00分(休憩60分)
(2)9時00分〜18時00分(休憩60分)
(3)13時00分〜22時00分(休憩60分)

※(1)～(3)の交替制
※週所定労働日数：週2日〜週5日
※勤務日数・時間応相談
※月平均時間外労働時間2時間

【シフト例】
■8:30～17:30
※変更の可能性あり

【1】7時00分〜16時00分（休憩60分）
【2】9時00分〜18時00分（休憩60分）
【3】10時30分〜19時30分（休憩60分）
【4】17時00分〜翌10時00分（休憩120分/月4～5回）

残業あり（月5時間）