介護求人・転職は「カイゴジョブ」｜業界最大級の会員数と求人情報

やさしい手のデイサービスはお客さまの声を大切にしています。
相談を通じて、お客さまに楽しんで取り組んでいただくことのできる「夢」の詰まった、個別プログラムをつくりあげ、
お客さまにより元気になっていただけるように相談・支援してまいります。
お客様やご家族、介護支援専門員、他の関連機関と連絡調整やサービスの計画と実績の管理を行なっています。

【年間休日124日】
いい仕事をするには、仕事以外のプライベートの時間も充実させることが重要です。
やさしい手では、仕事もプライベートも楽しんでもらいたいという考えがあります。
趣味や、家族の時間を楽しみながら働いてください。

【その方に合わせたキャリアアップ】
やさしい手では人事ローテーション制度により、定期的な異動があります。
ですので、同じ会社で、訪問介護だけでなく、居宅支援事業所や包括支援センターのケアマネジャー、デイサービスや訪問入浴・ショートステイの介護スタッフ、
福祉用具の営業、サービス付高齢者向けスタッフなど幅広くキャリアアップが可能です。

私たちは「すべてのサービスは子どもたちの為に」をモットーに活動することを目指します。
ふぉーきっずに通い、「楽しい」「初めて」「うれしい」を子どもたちが感じてくれることを常に願っています。
会社、スタッフ一同「生涯成長」の思いで、常にサービスの向上に務めます。

◆一人ひとりに専任スタッフがつき、多くの情報の中から最適なお仕事をご紹介いたします。
◆ご希望のヒアリング→お仕事探し→就業後まで、無料でフォローさせて頂きますのでご安心ください。

キャリアアップ、チェンジに最適な職場をお探しするために、キララサポートは特にヒアリングを大切にしています。
就業場所や、時間、条件など、詳しくご希望をお聞かせください。ご希望を最優先に考えてご紹介を行っています！

----備考------------------------------
既に登録済の方はお電話でお問い合わせ下さい。
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キャンペーン情報
・お友達紹介キャンペーン(登録で2,000円、入職でAmazonギフト券10,000円分プレゼント)
・キララサポート派遣スタッフには3,000円の皆勤手当支給！！
※本キャンペーンは、予告なく終了させていただくことがあります。

ケア21では正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れています。
新たにケア21の一員となって下さる皆様に、当社の理念・方針から現場ですぐ役立つ技術・考え方までご理解いただくと共に、
安心してご利用者様へのサービス提供を行える環境が当社にあることを肌で感じていただきたいからです。

人は「いつでも、いつからでも成長できる」というのが私たちの考え方です。
まだまだ働く意欲・体力・能力があるにもかかわらず、年齢を理由に活躍のフィールドを奪われてしまうのは実に勿体ないことです。
だから、人財がいつまでも活躍できるフィールドを確保すべく、定年制を撤廃しました。

その他、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、個性を評価する一芸手当など、
当社ならではの「人を大事にし、人を育てる」仕組みのもと、
社員一人ひとりが日々、貢献と成長を実感しています。

ケア21では正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れています。
新たにケア21の一員となって下さる皆様に、当社の理念・方針から現場ですぐ役立つ技術・考え方までご理解いただくと共に、
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人は「いつでも、いつからでも成長できる」というのが私たちの考え方です。
まだまだ働く意欲・体力・能力があるにもかかわらず、年齢を理由に活躍のフィールドを奪われてしまうのは実に勿体ないことです。
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その他、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、個性を評価する一芸手当など、
当社ならではの「人を大事にし、人を育てる」仕組みのもと、
社員一人ひとりが日々、貢献と成長を実感しています。

◎社保完備!賞与・昇給あり
◎未経験者、経験者大歓迎!
◎地域に密着して仕事が出来る!
◎残業はほぼございません。
◎地域の関係者もセンターに協力的な地域です。
◎スーパーバイザーを含めた勉強会を行っています。

★人と地域を支える「地域包括支援センター」のお仕事。
自治体からの委託事業なので、社会貢献度の高いお仕事です!

当社は「すべての人々が、住み慣れた街で、自分らしく生きがいをもって暮らし続けることができる社会を創造します。」という経営理念のもと、全国で在宅サービスを展開しています。

当社は全国で20拠点以上の地域包括支援センターの運営実績あり!
他の拠点と連携が図れるため、拠点が孤立することなく、ノウハウを共有できる体制があります。各拠点の担当とも相談しながら仕事を進めていくことができるため安心です。

地域包括支援センターは、高齢者が住みなれた地域で安心してその人らしい生活ができるよう高齢者の生活を支える総合機関です。
施設や病院の中だけでなく、地域全体を活動の場とするやりがいのある専門職です。

◆一人ひとりに専任スタッフがつき、多くの情報の中から最適なお仕事をご紹介いたします。
◆ご希望のヒアリング→お仕事探し→就業後まで、無料でフォローさせて頂きますのでご安心ください。

キャリアアップ、チェンジに最適な職場をお探しするために、キララサポートは特にヒアリングを大切にしています。
就業場所や、時間、条件など、詳しくご希望をお聞かせください。ご希望を最優先に考えてご紹介を行っています！
また、現在就業中で、ヒアリングする時間がない方の為に「出張登録」も行っています。
あなたの現就業先やご自宅のお近くまでお伺いします。なんでもお気軽に、お友達感覚でご相談ください！

----備考------------------------------
既に登録済の方はお電話でお問い合わせ下さい。
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キャンペーン情報
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※本キャンペーンは、予告なく終了させていただくことがあります。

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新たにケア21の一員となって下さる皆様に、当社の理念・方針から現場ですぐ役立つ技術・考え方までご理解いただくと共に、
安心してご利用者様へのサービス提供を行える環境が当社にあることを肌で感じていただきたいからです。

人は「いつでも、いつからでも成長できる」というのが私たちの考え方です。
まだまだ働く意欲・体力・能力があるにもかかわらず、年齢を理由に活躍のフィールドを奪われてしまうのは実に勿体ないことです。
だから、人財がいつまでも活躍できるフィールドを確保すべく、定年制を撤廃しました。

その他、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、個性を評価する一芸手当など、当社ならではの「人を大事にし、人を育てる」仕組みのもと、
社員一人ひとりが日々、貢献と成長を実感しています。

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◆ご希望のヒアリング→お仕事探し→就業後まで、無料でフォローさせて頂きますのでご安心ください。

キャリアアップ、チェンジに最適な職場をお探しするために、キララサポートは特にヒアリングを大切にしています。
就業場所や、時間、条件など、詳しくご希望をお聞かせください。ご希望を最優先に考えてご紹介を行っています！
また、現在就業中で、ヒアリングする時間がない方の為に「出張登録」も行っています。
あなたの現就業先やご自宅のお近くまでお伺いします。なんでもお気軽に、お友達感覚でご相談ください！

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株式会社社会福祉総合研究所とは・・・
◎施設を全国に展開しており、運営ノウハウが充実
◎充実した福利厚生で、働きやすい環境
◎65歳までの雇用延長可能！給与・賞与等はそのまま

ご利用者様に「イキイキ」と過ごしていただきたい、その思いで施設づくりに取り組んでいます。
その人がその人らしく過ごせるために、地域との連携を図り、地域ボランティアの方々に施設に来ていただいて交流をしています。
高齢者の方がイキイキと過ごせる施設を一緒に作りましょう！

＜事業所アクセス＞
西大宮駅から徒歩15分

ケアマネ業務＝一人でやるもの　ではありません！

未経験の方も、もう一度ケアマネ業務を見直したい方も、一度ラックの居宅を見てみてください！

【管理者からのOJT（現場研修）】
入社後、最初に担当するケースは
先輩ケアマネから引き継いだお客様のケース。
中でも自社サービスを使用しているものからお願いしています。
そうすることで縦と横のライン両方からフォローができる体制をつくっています。

【無理のない件数の増加】
最初は5～10件からスタート。
その後、いつまでに何件を担当できるようになるか
上司とご本人とで計画を立てていきます。
数か月後までの目標がわかるので安心です。

【地域密着型ケアマネ】
ラックでは1つの事業所で担当する地域は
自転車で10～15分以内。
お客様を感じられる量と距離という考えで
事業所の担当範囲を決めています。

【一人じゃない、フォローし合える環境】
新しいお客様も必ず管理者と担当ケアマネが2人でアセスメント。
「私だけが知っているお客様」がいない環境なので
難しいことがあっても管理者に相談できます。

実際にはどんな感じ・・・？
と思ったら当社の仕組みを聞いてみてみてください！
職場見学受付中です!

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就業場所や、時間、条件など、詳しくご希望をお聞かせください。ご希望を最優先に考えてご紹介を行っています！
また、現在就業中で、ヒアリングする時間がない方の為に「出張登録」も行っています。
あなたの現就業先やご自宅のお近くまでお伺いします。なんでもお気軽に、お友達感覚でご相談ください！

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未経験の方も、もう一度ケアマネ業務を見直したい方も、一度ラックの居宅を見てみてください！

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入社後、最初に担当するケースは
先輩ケアマネから引き継いだお客様のケース。
中でも自社サービスを使用しているものからお願いしています。
そうすることで縦と横のライン両方からフォローができる体制をつくっています。

【無理のない件数の増加】
最初は5～10件からスタート。
その後、いつまでに何件を担当できるようになるか
上司とご本人とで計画を立てていきます。
数か月後までの目標がわかるので安心です。

【地域密着型ケアマネ】
ラックでは1つの事業所で担当する地域は
自転車で10～15分以内。
お客様を感じられる量と距離という考えで
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【一人じゃない、フォローし合える環境】
新しいお客様も必ず管理者と担当ケアマネが2人でアセスメント。
「私だけが知っているお客様」がいない環境なので
難しいことがあっても管理者に相談できます。

実際にはどんな感じ・・・？
と思ったら当社の仕組みを聞いてみてみてください！
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「きずな」という芽を世の中に蒔きそれを育てたい！！
私たちは「きずなの芽」を一緒に広げていただく同志を求めています。

人は、年齢を重ねていくごとに一人では生きていけない事に少しずつ気づき、
人とつながりを持ちたいと心の底では思うようになってきます。
でも、高齢になるにつれて足を踏み出せなかったり、人との出会いが少なくなってきたりします…。
そんな人と人との「縁」をつくり、それを「きずな」に変えていく。
笑顔が増えて、1人1人がどんどん明るくなっていく！！
そんな職場で利用者様、そして私たちと一緒に働いてみませんか？

各サロン毎にテーマを持った上質のデイサービスを実施しております。
より豊かな社会生活を送れるよう「おもてなし」の精神で、楽しく充実した時間を私たちと一緒に過ごしていきましょう。

「人が好きであること」が大切な仕事です。
人と接することが好きで、人に喜ばれることが好きな方、そして前向きで新しいことにチャレンジしたい方、さらにチームワークがとても大切ですから協調性のある方大募集。
私たちの施設での一緒に成長していきましょう。

●歩くことの大切さ●
自分の足でトイレに行く、商店街へ買い物に行く、好きな時に散歩に行く、家族に会いに行く、思い出の場所へ旅行に行く。
本来当たり前のことも、一旦歩けなくなるとなかなか外出できなくなり、家に閉じこもり気味になり、ついには精神的にもふさぎがちに…。

GENKI NEXTは歩行改善強化型デイサービス。
一人ひとりの体に合わせたパーソナルプログラムと適切な歩行機能訓練を行い、自立した生活支援のお手伝いをいたします。
もう一度歩ける素晴らしさを取り戻していただくのが私たちの想いです。

ぜひGENKI NEXTの「寝たきりにしない」想いに共感していただき、治療家としての知識・技術を活かし、
アナタのアドバイスによって一つでも多くの笑顔を増やしてください。

ご利用者様と一緒に「歩けるようになる」感動を味わいませんか？

ケア21では正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れています。
新たにケア21の一員となって下さる皆様に、当社の理念・方針から現場ですぐ役立つ技術・考え方までご理解いただくと共に、
安心してご利用者様へのサービス提供を行える環境が当社にあることを肌で感じていただきたいからです。

人は「いつでも、いつからでも成長できる」というのが私たちの考え方です。
まだまだ働く意欲・体力・能力があるにもかかわらず、年齢を理由に活躍のフィールドを奪われてしまうのは実に勿体ないことです。
だから、人財がいつまでも活躍できるフィールドを確保すべく、定年制を撤廃しました。

その他、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、個性を評価する一芸手当など、
当社ならではの「人を大事にし、人を育てる」仕組みのもと、
社員一人ひとりが日々、貢献と成長を実感しています。

◎社保完備!賞与・昇給あり
◎未経験者、経験者大歓迎!
◎地域に密着して仕事が出来る!
◎残業はほぼございません。
◎地域の関係者もセンターに協力的な地域です。
◎スーパーバイザーを含めた勉強会を行っています。

★人と地域を支える「地域包括支援センター」のお仕事。
自治体からの委託事業なので、社会貢献度の高いお仕事です!

当社は「すべての人々が、住み慣れた街で、自分らしく生きがいをもって暮らし続けることができる社会を創造します。」という経営理念のもと、全国で在宅サービスを展開しています。

当社は全国で20拠点以上の地域包括支援センターの運営実績あり!
他の拠点と連携が図れるため、拠点が孤立することなく、ノウハウを共有できる体制があります。各拠点の担当とも相談しながら仕事を進めていくことができるため安心です。

地域包括支援センターは、高齢者が住みなれた地域で安心してその人らしい生活ができるよう高齢者の生活を支える総合機関です。
施設や病院の中だけでなく、地域全体を活動の場とするやりがいのある専門職です。